財務工作的難點

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財務工作的難點范文第1篇

【關鍵詞】財務會計；難點；影響

隨著市場經濟的不斷發展，企業內部的管理水平也不斷提高，成為影響企業發展的重要因素。財務會計管理工作是企業內部管理的重要工作，財務會計工作的水平高低直接影響企業的經濟效益，因此需要企業領導加強財務會計工作管理，及時發現問題和難點并解決。

一、現行財務會計工作的變化

正如工業革命推動了會計工作實務和理論的發展一樣，新時代的經濟環境推動了財務會計工作的發展，財務會計工作正在經歷著一系列深刻的變化。在一系列變化的共同作用下，財務會計工作面臨更多的挑戰，同時也給財務會計工作帶來了更多發展的可能。為適應現行財務會計工作的變化，原有的財務會計工作必須做出改變，并不斷完善，才能為企業發展注入活力。

二、現代財務會計下存在的難點

（一）我國的經濟結構影響財務會計

我國是發展中國家，主要產業結構較為單一，主要以不可再生資源和自然資源的開發為主，但是這種做法往往會造成固定資產的折舊，于是財務會計方面出現了資產攤銷等業務。一些發達國家的財務會計情況比我們好的多，主要由于他們經濟結構與我們不同，發達國家大多將科學和信息技術產業作為主要產業，并且通過第一和第二產業的發展來帶動第三產業的有效運作。發達國家的企業財務工作方向比較集中，主要用與研究費用和生產成本上，這種管理模式，排除了其他因素的影響，保證了企業財務會計工作的可靠性和客觀性。對于發展中國家來說，財務的會計工作會受到經濟結構的影響帶，大大增加了工作的難度，從而需要調整工作模式，適應我國的經濟發展的模式。

（二）我國企業組織形勢制約財務會計工作的發展

由于我國企業的組織形式不同，企業資本來源也就不同，從而導致會計在報告企業財務信息時會出現傾向差異，這種傾向會對財務會計。比如，企業主要的組織形式是公司，且公司的資本來源于眾多分散的中小資本，其財務會計會相應的強調會計信息使用者，傾向于對私人投資者利益的維護[2]。目前，由于我國上市公司較少，于是其占整個社會經濟組織的比重較小，財務會計信息公開程度比較低，大部分企業不需要公開。但是，上市公司中大多數是國家控股企業，所以它們在公布財務信息時必須要規范，充分考慮到國家控股這一特點，傾向于國家作為投資者的利益需要。這種傾向會對財務會計工作進行制約，因此限制其發展。

（三）我國社會文化環境對財務會計工作的干擾

社會文化環境是在國家形成的過程中逐漸形成的，每個國家社會文化環境各不相同、特色鮮明，這種文化認同感給經濟發展帶來了巨大的影響。例如，法國的國家發展歷史比較短，在較短的時間內經歷了很大的發展，它的國家社會文化中，國民對集體觀念認識不認同，國民追求人格的獨立性，這就直接影響了財務會計工作，財務人員在工作中自律性比較低。

作為發展中國家，我國人民的思想比較保守，在工作中過分追求國外的先進技術和先進經驗，而對于自身的創造能力不重視，所以造成財務會計的工作不能適應國家發展的需求。重視引進國外的先進技術和理念[1]，雖然對工作發展有一定的促進作用，但對我國的發展卻帶來了一定的影響：第一，過分追求引進國外的先進技術和理念，先進技術和理念卻缺乏本土適應性，有些技術雖然引進了，但本土適應性及差，根本不能應用到實際生產中，造成嚴重的技術浪費；第二，技術雖然能夠引進，但人才卻不好引進。由于國內人才缺乏，懂得使用技術的人員更加稀缺，所以人才和技術不能統一，反而阻礙了發展。

（四）財務會計人員的業務水平有待提高

我國的企業運作模式存在著很多的不足和弊端，很多企業的財務會計人員的崗位選拔并不是任人唯賢，而是任人唯親或者任人唯錢，在部分企業中，財務工作崗位的人員是管理人員的親屬，這些財務工作人員并不具有相應的財務知識儲備，更不具備相應的工作能力。這些企業的財務人員并不能夠給企業帶來真正的效益，反而會阻礙企業的自身發展[2]。

三、財務會計的工作難點對會計工作的影響

（一）導致會計工作的相關規定不完善

目前，我國經濟領域的立法工作有些滯后，缺少按照市場經濟發展制定的相應法律法規。尤其是在財務會計工作方向的法律法規更是稀缺，這對很多企業的發展帶來了很多困難[1]。

大部分企業的會計人員是經過領導批準任命的，對于他們的各項工作內容是由領導進行批示，這樣容易助長會計工作人員的不負責任的工作態度，同時降低了他們責任的承擔。現行法律體系有關會計工作的法規不完善，這就導致了會計工作人員不好區分各自承擔的責任，這給企業的發展帶來很多問題。所以需要國家完善相關法律法規，同時要求企業對會計工作加以完善。

（二）對會計核算方法的要求提高

我國的會計模式已經從傳統逐漸轉變成適應經濟發展的模式，但仍然存著一些不足，遇到特殊情況時這些不足就會表現的特別明顯。比如，通貨膨脹的發生的時候，歷史成本和現實市場價格不對等，會計模式就顯得無能為力[1]。由于每個國家經濟體制的不同，導致會計工作核算方式、方法不同，我國經濟領域的改革不斷進行，必將帶來經濟體制的轉型，這給現行的財務會計工作的核算方式和核算方法帶來了很大的挑戰，面對這種情形，國家和企業應該采取積極的措施加以應對，從而促進企業的健康發展和我國經濟的快速發展[2]。

結束語：通過對現行財務會計環境下工作難點的分析，可以看出我國的財務管理工作已經取得了一定的進展，但沒有完全跟上企業發展的腳步。因此，為了讓財務會計工作真正實現促進企業的發展，促進我國經濟的發展的目標，企業應該重視財務會計的工作難點，積極采取各項措施解決問題。

參考文獻：

財務工作的難點范文第2篇

財務工作是繁鎖的，也基本上是一成不變的，唯一變動的是我們會按照上級單位對財務政策的變動隨之變更。

看似簡單的賬單制作，一切都是從零開始。因請產假回來，財務支出和以往是完全不同，以前是在局里審核每一筆支出，從2019年開始都是學校財務人員審核每一筆的支出是否合理。

每月的醫保、工傷、養老、公積金的支出都要檢查又檢查，仔細又仔細的支出。除了做好會計賬務的工作，還有教師工資的發放，教師崗位的變動及工資的變動，這些更是需要細心謹慎，這些都直接關系教師個人的利益。

公開業務費開支，嚴格執行校長一支筆審批，報銷時必須憑原始憑證據實列報，不能以領代報或以借代報，手續不完善、票據不正規和非正常開支的費用，一律不予報銷。

采購、維修大額開支實行集體研究決定，并簽訂采購、維修合同，上報相關部門，完善控購手續后方可執行。

財務工作象年輪，一個月工作的結束，意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作，雖然繁雜、瑣碎，也沒有太多新奇，但是做為學校正常運轉的命脈，我深深的感到自己崗位的價值，但同時也深知自己的不足，所以我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，在領導們和同事們的幫助指導下，從不會到會，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。一方面干中學、學中干，不斷掌握方法，積累經驗;另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。財務工作首先要有足夠的耐心和細心，不能出任何差錯，在每次報賬的時候，每筆錢我都會算兩遍點兩遍;總之, 財務工作千頭萬緒, 本人始終本著〞認真細致〞的態度來完成每一項工作。

主要經驗和收獲

1、只有堅持原則落實制度，認真理財管賬，才能履行好財務職責；

2、只有樹立服務意識，加強溝通協調，才能把分內的工作做好；

財務工作的難點范文第3篇

關鍵詞：新形勢 疫控中心 財務工作 措施

如今我國已經進入網絡社會、信息社會，在此種情勢下，社會理念、發展要求以及發展趨勢均有所改變，如此則導致了傳統疾控中心財務工作模式漸漸無法滿足當代社會發展要求和發展趨勢。疾控中心與很多普通機構不同，其存在的意義、經營模式已經資金來源等都較為與眾不同，資金來源的不同也成為了其財務工作中的難點，雖然近年來我國疾控中心已經漸漸重視起財務問題，并采取了相應措施，但似乎收效不大，因此相關機構和人員應加強對此方面的研究。

一、疾控中心財務工作中存在的主要問題

（一）認知不足

由于疾控中心的特殊性，導致該機構財務人員乃至領導均對財務工作過于忽視，認為國家方面已經將大部分財務工作處理的井井有條，疾控中心財務人員只需要管理本機構近期收益，并做出相應總結報告即可。此種方式雖然短期內不會出現問題，但長久發展下去勢必會因缺乏對成本的管理而使疾控中心遭受損失，另外，疾控中心若要得到長足發展，則不可一味停滯不前，但如果依然采用此種財務管理方式，一定會導致疾控中心在制定發展規劃時出現誤區，甚至影響到其正常發展。

（二）相關人員綜合素質及能力有待提升

如今社會各界對人才的要求均有所提升，尤其財務人員方面，眾所周知，財務工作往往較為繁瑣，并且直接與各個機構以及個人利益掛鉤，財務人員工作素養如何直接影響到財務工作，即會影響到各方面利益。然而縱觀我國疾控中心財務人員，雖然違法亂紀的人員較少，但大多數均存在工作散漫、工作技能不佳的現象，尤其在高新科技不斷更新不斷被引進的今天，很多財務人員并不能靈活運用此項資源，很大程度上使財務工作效率大打折扣。

（三）制度不完善

所謂“沒有規矩不成方圓”，雖然各個疾控中心內部均具有獨具特色的管理制度，然而財務部門方面卻有所缺失，其中的管理制度有很多已經不符合疾控中心目前的財務狀況，甚至難以在當代社會背景下發揮管理作用，這也是造成我國疾控中心財務質量長期得不到提升的重要因素之一。人們的惰性十分顯而易見，若沒有強有力的制度來約束，工作人員往往難以全身心投入到工作中，這對于開展財務工作而言可謂十分不利。

二、強化疾控中心財務工作的相關措施

（一）重視財務管理

若要使財務人員重視起財務工作，首先必須使相關領導認識到財務工作的重要性，并針對目前的情況制定有針對性的措施，具體可以從一下幾個方面著手：一，疾控中心應加強對財務工作重要性的宣傳，充分引起財務人員以及機構內部人員的重視，二，疾控中心領導應積極制定相應管理制度，并在內部進行深入宣傳，同時采取相應措施來強化工作人員各方面技能；三，在制定疾控中心今后的發展規劃時，一定要格外重視起財務分析報告，將其作為制定規劃的重要依據，否則極有可能使發展方向偏離；四，疾控中心存在的意義是為了能夠控制、預防疾病發生或蔓延，因此不僅要重視經濟收益，更要重視創造社會效益。五，注重預算管理，預算管理對于財務工作而言具有十分重要的意義，其直接關系到疾控中心今后的發展規劃。

（二）優化并壯大人才隊伍

我國財務人員普遍存在不持證上崗的情況，其中不乏有很多并不具備財務人員資格的人，因此疾控中心今后應重視起此方面，對于不合格的財務人員視實際情況而定，或是將其辭退或是將其調離。另外，對于在職、合格的財務人員進行深度培訓，使其能夠具有良好的工作素養，并能夠靈活運用新技術來開展工作，并且在聘請新的財務人員時，應注重考量其工作素養、工作技能等多方面，同時也可以加強與兄弟機構間的人才交流，如此則能夠使財務人才隊伍得以優化。

（三）完善管理制度

財務工作若要能夠開展的有聲有色，完善的管理制度是必不可少的，因此今后疾控中心可以在原有管理制度的基礎上做出優化。新形勢下，很多方面均發生了變化，同時也影響到了財務人員的心境、工作模式等，財務人員在此種情況下勢必會存在不適應的情況，疾控中心可以為其量身定作“提升計劃”，使其能夠逐漸實現提升，另外，可以引進市場機制，市場機制除了具有很好的激勵作用外，也可以充分約束財務人員的個人行為，如對表現優異的財務人員進行獎勵，獎勵方式可以是獎金、書面表揚等形式，而對于工作散漫或在財務方面“搞小動作”的財務人員進行適當處罰，問題不算嚴重者對其進行口頭及書面警告，而行徑惡劣的人員則應辭退。

三、結束語

綜上所述，當代財務管理工作不僅理念上發生了變化，所使用的設備、技術甚至人才要求方面均發生了改變，此種情況對于疾控中心而言是把雙刃劍，其雖然為財務工作方面帶來了些許麻煩，但卻給予了疾控中心更大的發展空間。疾控中心對于人們來說具有十分重要的意義，其發展如何近年來更是受到了社會各界的廣泛關注，在其發展過程中財務工作能夠起到很大的影響作用，甚至會影響到其今后的發展方向，因此疾控中心今后應加大對財務管理方面的力度。

參考文獻：

[1]姜琛.新形勢下如何做好疾控中心財務工作[J].行政事業資產與財務，2012

財務工作的難點范文第4篇

一、今年上半年工作回顧

（一）農經總體工作部署

1、提出工作要點。我站在《__農經》第4期簡報上印發了《__縣20__年農經工作要點》，作為今年我縣農經工作的綱領性文件，用以指導各鄉鎮開展農經工作，圓滿完成各項目標任務。

2、編印《__農經》簡報。繼續借助于《__農經》工作簡報，為全縣廣大農經工作者提供一個學習法律、宣傳政策、增長業務、瀏覽信息、交流經驗、激勵先進、鞭策落后以及營造一個百家爭鳴的工作平臺。截至目前，我站共印發《__農經》26期次，今年已編印9期次，起到了很好的宣傳指導作用。

（二）農村土地承包管理工作

1、進一步完善了農村土地承包數據的錄入和補充工作，我縣土地承包數據庫將于6月底前上報市局審核。

2、進一步加強農村土地承包經營權流轉的管理和服務。

（1）強化了宣傳發動。經過積極爭取，我縣今年將農村土地承包經營權流轉工作列入農業農村工作的重要議事日程，把農村土地承包經營權流轉工作情況納入到新農村建設發展新產業工作統一考評。今年5月，探討如何加快和推進我縣農村土地承包經營權流轉促進規模經營工作列入了全縣新農村建設工作會議研究的重要內容之一，大大提升了農村土地承包經營權流轉工作的重要性。此外，為指導和規范鄉、村農村土地承包經營權流轉工作，我站在《__農經》第7期簡報上全文編發了農業部《農村土地承包經營權流轉管理辦法》和《__市農村土地承包經營權流轉辦法（試行）》，供各鄉鎮組織學習和抓好宣傳、指導、服務工作。

（2）開展了摸底調查。為摸清我縣農村土地承包經營權流轉的現實狀況，更加切合實際地開展農村土地承包經營權流轉指導、規范、服務工作，我站全面組織開展了一次農村土地承包經營權流轉方式、流轉面積、流轉規模、流轉期限、流轉原因、流轉手續、流轉地用途、流轉效果、流轉糾紛情況、流轉管理狀況、流轉潛力等摸底調查，形成了《__縣農業局關于農村土地流轉情況的調查報告》，針對我縣農村土地承包經營權流轉存在的主要問題，提出了可操作性強的進一步規范和加快我縣農村土地承包經營權流轉的建議。

（3）搭建了服務平臺。縣農村土地流轉服務中心已于5月15日成立，負責指導全縣農村土地承包經營權流轉服務工作。截至到目前，縣農村土地流轉服務中心已經掛牌，該服務中心公章、工作職責、管理制度、信息公開欄等已制作到位，并配備了3名工作人員，落實了工作經費。鄉、村農村土地流轉服務站（室）也已基本組建到位，有待于進一步規范和完善。

（4）明確了試點示范。要求小鄉鎮建立1～2個示范點，大鄉鎮建立3～5個示范點，示范點的選擇和確定必須在6月底前到位。

（5）上報了流轉信息。我站建立健全了土地流轉信息按季上報制度，今年第一季度的土地流轉信息已如期上報，第二季度的土地流轉信息將于7月上旬前完成。

（三）農民專業合作社建設工作

1、舉辦了財務會計制度培訓班。為進一步貫徹實施《農民專業合作社財務會計制度》，規范農民專業合作社會計核算工作，我站于4月中旬舉辦了農民專業合作社財務會計制度培訓班，培訓鄉鎮農民專業合作社輔導員10人，農民專業合作社理事長、會計36人。

2、確立了縣級示范點。為發揮示范帶動效應，我站根據各鄉鎮對轄區內農民專業合作社縣級示范點的推薦和各縣級農民專業合作社的自薦情況，經過深入實地調查、考核、評比，擇優確立了5家農民專業合作社為我縣20__年農民專業合作社縣級示范點。要求各鄉鎮根據縣級示范社的推薦條件擇優認定1家以上農民專業合作社作為鄉鎮本級示范社。

3、制作了農民專業合作社發展圖片展。為宣傳我縣農民專業合作社的發展成果，我站舉辦了5家農民專業合作社建設和發展圖片展，起到了很好的宣傳促進作用。

4、帶動了農民專業合作社的發展。到目前為止，我縣今年經

縣工商局注冊登記成立農民專業合作社5家，并全部進入運作階段。

（四）農民負擔監督管理工作

1、重點開展了一次面向農民專業合作社的收費項目、依據、標準的清理整頓工作，將各部門對農民專業合作社的收費納入了農民負擔監管范疇，切實保障了農民專業合作社的快速健康發展。

2、大力宣傳《村民“一事一議”籌資籌勞管理辦法》，引導和促進村民逐步規范“一事一議”籌資籌勞行為；組織各鄉鎮對去年以理事會、路委會、橋委會等民間組織名義籌資籌勞項目資金的使用情況開展專項審計，審計工作在6月底全部結束，審計結果要進行公開，接受群眾監督。

3、進一步健全和完善了農民負擔接待、受理、督辦、查處、反饋制度，確保了專人接待，督辦有力，處理到位，反饋及時。

（五）農村財務管理工作

1、舉辦了村集體經濟組織會計培訓班。為提高村級財會人員的政策水平、業務素質和職業道德，規范村級財務管理工作，推進村級財務管理規范化建設進程，維護群眾的合法權益，消除因村級財務管理混亂等影響農村社會和諧穩定的不安定因素，我站于4月中旬舉辦了2期村集體經濟組織會計培訓班，培訓鄉鎮財會輔導員10人，村級財會人員115人。

2、開展了財務公開“

難點村”調研活動。我站積極組織開展財務公開“難點村”難點情況調研活動，認真剖解和分析“難點村”當前存在的主要問題，有針對性地提出了治理工作措施，形成了《__縣農業局關于財務公開“難點村”難點情況的調查報告》，為及時完成村務公開、民主管理“難點村”的專項治理工作夯實了堅實基礎。

二、今年下半年的工作安排和打算

（一）農村土地承包管理工作

1、舉辦業務培訓。我站將于7月上、中旬舉辦一期鄉、村農村土地流轉服務人員業務培訓班，進一步提高他們的業務指導能力，不斷規范我縣農村土地承包經營權流轉工作。

2、印發宣傳單。為讓廣大農民真正了解農村土地承包經營權流轉的精神實質，自愿融入到農村土地承包經營權流轉活動中去，我站將于7月份印發農村土地承包經營權流轉知識宣傳單，向廣大農民群眾宣傳加快農村土地承包經營權流轉的積極意義和重要作用，宣傳農村土地承包經營權流轉應該堅持的基本原則，推薦農村土地承包經營權流轉形式以及可采用的流轉方式，告知流轉注意事項等。

3、抓好試點示范。進一步加強對農村土地承包經營權流轉示范點的指導和服務，確保試點一個，成功一個，以推動我縣農村土地承包經營權流轉工作快速有序發展。

4、建立仲裁機構。在今年11月底前，成立__縣農村土地承包糾紛仲裁委員會，建立土地承包糾紛仲裁庭，著力解決農村土地承包糾紛，化解矛盾，理順情緒，規范行為，排除隱患，加快和促進我縣農村土地承包經營權流轉。

5、健全登記備案。督促鄉、村農村土地流轉服務站（室）建

立健全登記備案制度，對流轉合同及有關資料進行歸案并妥善保管，建立土地流轉情況登記冊，及時記載和反映流轉情況。對以轉包、出租或其它方式流轉的，及時辦理相關備案登記；對以轉讓、互換方式流轉的，及時辦理有關承包合同和土地承包經營權證變更手續。

（二）農民專業合作社建設工作

1、做好統計監測數據上報。認真做好農民專業合作社基礎數據的審核，確保數據真實、完整，按時完成網上數據上報工作。

2、增強示范帶動效果。對農民專業合作社縣級示范社逐一配備業務指導員，進一步加強示范社建設的指導、規范和督促，積極打造標準社、模范社、實力社，充分發揮示范帶動效應，帶領我縣農民專業合作社盡快走上健康快速發展的軌道。

3、加強市場開拓。積極組織和推薦合作社參加各類產品展示展銷會、訂貨會，在__三農網上推介合作社產品，推薦合作社加盟全省合作社產品連鎖超市，繼續與大型連鎖超市溝通，促成合作社與超市合作，拓展合作社產品銷售渠道。

（三）農民負擔監督管理工作

1、清理規范涉農收費項目。以《__市涉農收費手冊》為依托，進一步清理和規范我縣涉農收費項目、標準，切實保護農民群眾的合法權益。

2、重點抓好專項治理。配合省、市行動，聯合紀檢、監察、糾風部門，針對農民反映強烈的建房亂收費、亂罰款和農村

中小學校亂收費問題，以及向農民專業合作社亂收費、亂攤派問題，開展一次全縣性專項治理工作。

（四）農村財務管理工作

1、總結試點工作經驗。及時總結去年村級財務管理規范化試點工作經驗，切實查找問題，進一步擴大試點工作面，下發20__年村級財務管理規范化試點工作方案，推進我縣村級財務管理規范化建設工作進程。

2、加大村級財務審計監督力度。組織各鄉鎮進一步做好去年

村（居）委會換屆選舉審計后續工作，加大審計監督力度，防止集體資源浪費和無序開發，防止集體資金被少數人占有或挪用，確保集體資產保值增值，促進農村財務管理的規范化建設工作。縣站將對各鄉鎮農村審計工作的開展情況和審計效果進行抽查，重點抽查土地補償費和村級補助經費的管理使用以及群眾反映強烈的事項，發現問題，嚴肅處理，不徇私情。

3、開展財務公開“難點村”專項治理工作。根據我縣財務公開“難點村”調研活動中對“難點村”難點情況剖解分析出來的實際問題，有步驟有目標地逐一落實治理工作措施，力爭到年底實現和超過30％的整改率。

財務工作的難點范文第5篇

關鍵詞：新醫改 地市級 醫院 財務管理

隨著生活水平和醫療服務水平的不斷提高，地市級醫院的發展也逐漸遇到各種難題，科學有效的財務管理是新一輪醫療各項體制改革的基礎，財務管理在醫院發展過程中一直處于重要地位，主要包括預算管理、成本管理、內控管理、財務制度管理和財務的分析與評價，也是提升醫院和降低醫療成本的關鍵點。本文主要針對新醫改背景下地市級醫院財務管理工作中出現的部分問題進行了分析，并結合工作實際，總結了一些改進對策。

一、地市級醫院財務管理存在的主要問題

（一）醫院財務管理工作得不到重視

多數醫院重心主要放在提高醫療服務水平上面，一些地市級醫院財務管理觀念比較淡薄，以致財務工作效率較低；沒有對財務工作引起重視，很多地市級醫院的財務制度尚欠完善，加上財務部門之間相互獨立，與別的部門來往交流不多，使財務工作不能順利開展；沒有重視預算編制和資金的有效管理，更偏重于財務資金應用上，極易導致財務資金管理雜亂；新醫改背景下，一些財務管理員工沒有強烈的自我監管意識，加上某些財務人員綜合素質不高，財務問題頻現。比如經常出現偷稅漏稅、計算錯誤等情況，對醫院財務管理的完整性與準確性構成不利影響。

（二）醫院財務管理體系尚需改良

當下很多地市級醫院單位盡管制定了一套財務管理方法，不過時效性差，容易受到很多條件制約。醫院財務工作缺乏科學的操作指導和監督，工作過程盲目而機械，且大多數財務工作都是以財務資金記錄和總結為主，缺乏科學有效的方式預測實際財務狀況，不利于醫院資金籌集和分配等工作進行。

（三）醫院財務管理方法有待改善

目前大多數地市級醫院還在使用固有的計算、核對方法對日常財務進行管理和記錄，財務管理方法并未定期革新，在財務分析方法、評價標準方面沒有做得更加有效和現代化，導致財務管理方法與內容嚴重滯后，效率很低，嚴重限制了財務管理順利和有效的進行。

（四）醫院財務人員綜合素質不高

醫院財務管理發展與運作和高素質的財務管理人員息息相關，不過就當下來說，一些財務人員基本由基層選拔而出，并未有過專業的考核與訓練，經驗不足，工作效率無法保證；部分財務人員缺少高度責任感，職業素養與職業道德偏低，工作中錯誤、漏洞百出；另外，部分醫院在選用、調動人才方面有若干不適當的地方，會影響到人才發掘，財務管理工作效率也將受到一定程度影響。

二、地市級醫院財務管理改良措施

（一）醫院對財務管理工作要增強重視

提高思想上對財務工作的重視程度，并在實際工作過程中持續改進，才能根本處理當下工作中遇到的問題；建立科學有效的財務管理理念，深入理解醫院財務管理整體思路和目標，盡快建立一套成熟完善的財務監督和管理機制、體系，以滿足當前新醫改背景下的發展需求，提高財務人員積極性、能動性；深入實施醫院財務管理。醫院資金管理、核算工作要全面落實，比如開發投資、控制成本、實際經營和詳細工作規劃之類，盡量讓財務管理價值完全體現。

（二）創建完善的財務管理體系

參照新醫改有關規定，地市級醫院應結合自身發展實際情況逐步創建一套完善的財務管理體系，提高財務內部監督管理要求，提升財務管理工作的有效性與針對性。不斷落實、完善各項工作崗位職責和工作內容，長期投資、籌資和成本控制要保證科學與合理性，才能保證醫院每項工作順利開展。

（三）對財務管理方法進行優化

隨著計算機網絡的不斷發展，原先的醫院財務管理方法已無法滿足發展需求，地市級醫院如要提高財務工作效率，必須對財務工作管理方法進行不斷創新和優化。比如財務與業務的在線管理、協同管理、電子商務的管理可由網絡財務軟件協同完成。網絡財務軟件能夠完成經濟資源在線管理和會計動態核算，醫院各機構部門財務、物資管理和查賬、報賬、報表、審計等工作都能進行遠程操控。對醫院柔性財務管理有推進作用，醫院柔性財務管理從計劃、分析、核算、控制的角度出發，通過網絡技術，以實現財務信息資源的優化，促進醫院財務信息資源使用形式多樣化，對醫院經營管理水平提高也有很大幫助。

（四）全面提升財務工作人員的綜合素質

在醫療衛生改革的背景環境下，醫院財務工作者應跟隨社會的需求腳步，主動嚴格要求和提升自身的綜合素質；積極提升自身修養和職業道德。建立一個愛崗敬業、誠實可靠、廉潔無私的思想，提高財務管理工作的參與積極性，服務意識和水平也應相對提升；加強對培訓的重視程度，增加培訓學習訓練強度與培訓資金投入，邀請相關專家并挑選合理課程組織醫院財務工作者進行業務水平與服務態度培訓，針對性培養熟悉互聯網、計算機、經濟管理等學識的實用復合型員工；強化法制教育，醫院財務工作者應了解、遵守財務相關法律法規，并嚴格按照醫院規章制度做事、依法工作。違法違章的事堅決不做，財務管理實現法制化、制度化和理性化，防止個人主觀性思想對財務工作產生影響。

（五）合理有效的醫院財務管理評價與分析辦法

增強醫院財務管理工作者的法律意識和責任意識的同時，有關醫院財務工作者還要采用數據的方式進行評判；分析醫院財務管理工作，根據崗位、步驟對財務工作相關細節進行羅列，各項工作漏洞、難點顯而易見，以便及時糾正財務管理制度，調動財務工作者的工作主動性；可讓第三方來監管財務工作，使醫院財務管理里外結合；增加自動化辦公的投入，為醫院財務管理工作提供技術上的支撐，有利提升工作效率，促進醫院長期穩定發展。

三、結束語

新醫改的不斷推進，對于地市級醫院來說既是挑戰也是機遇。受到有限的經費和資源限制，比省市級醫院工作難度大。應該加強財務管理重視程度，經過完善財務管理制度、提升財務人員思想意識和改善辦公條件等辦法強化財務管理，可完善醫院組織結構，提高財務人員的質量和效率。

參考文獻：

[1]王玉芬.新醫改背景下公立醫院財務管理問題研究[J].財經界，2016，（6）：212