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一、健全組織,營造氛圍
1.健全制度,活動保障
為了加強勞動實踐基地管理,充分發(fā)揮其作用,我們結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H、學(xué)校特點,制定了《勞動實踐基地創(chuàng)建工作實施方案》《勞動實踐基地管理制度》《校本課程開發(fā)方案》《安全應(yīng)急事故處理辦法》等規(guī)章制度,使基地建設(shè)與管理工作有法可依,有章可循,保證了各項工作有序開展。
2.領(lǐng)導(dǎo)重視,加強宣傳
為了確保我校勞動實踐基地建設(shè)工作順利實施,學(xué)校聘請了農(nóng)業(yè)種植專業(yè)技術(shù)員為我校的實踐基地輔導(dǎo)員,成立了由校長、專業(yè)技術(shù)員、校外輔導(dǎo)員組成的領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)基地建設(shè)的管理、檢查、評估和協(xié)調(diào)工作。以德育主任、行政領(lǐng)導(dǎo)、班主任、任課教師組成勞動實踐活動指導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)基地建設(shè)計劃的制訂、科研和運作。并成立勞動實踐基地教研組,以教研組長為主抓好勞技課題,負(fù)責(zé)基地建設(shè)的具體實施工作,使基地活動有章可循、有規(guī)可依,從而確保了這項工作的順利開展。
二、狠抓培訓(xùn),強化素質(zhì)
抓好學(xué)校勞動教育,教師是關(guān)鍵。沒有一支過硬的教師隊伍,學(xué)生不可能掌握現(xiàn)代科技知識。我們把工作重點放在抓教師能力和水平提高上。我們采取坐下來學(xué)(通過網(wǎng)絡(luò)書籍學(xué)習(xí))、請進(jìn)來教(聘請農(nóng)業(yè)技術(shù)人員講授),聘請本村有經(jīng)驗的熱心人士,進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo),以提高教師的業(yè)務(wù)能力、教學(xué)水平和指導(dǎo)實踐的能力。學(xué)校建立了一支比較合理,穩(wěn)定的勞動課教師隊伍,并選派有實踐經(jīng)驗的老師擔(dān)任勞動實踐指導(dǎo)教師。
三、校本開發(fā),學(xué)科整合
1.狠抓教學(xué),實踐鍛煉
勞動課的主體是學(xué)生,在提高學(xué)生整體素質(zhì)上,我們首先抓課堂教學(xué),向40分鐘要質(zhì)量。我們建立了班田責(zé)任制,做到領(lǐng)導(dǎo)包年級組,任課教師包班級,教師包學(xué)生。校田地從種到管到收,完全是由教師和學(xué)生共同完成。為了使勞動教育實踐基地真正發(fā)揮育人作用,各班級建立了勞動檔案,老師將每次勞動做好記錄,學(xué)生在每次勞動后都要寫日記;還設(shè)立了作物生長記錄,記錄了各種作物階段性長勢,不同植株的高度和葉片數(shù),成熟收獲的時間等等。
2.編制校本,開發(fā)資源
我們的勞動實踐基地是實施勞動與技術(shù)教育的天然資源。為了給學(xué)生創(chuàng)造勞動實踐的機會,我們開發(fā)校本課程《勞動實踐課》,每星期一下午兩節(jié)課程,主要教學(xué)內(nèi)容有學(xué)生勞動的基本技能、任務(wù)分配、農(nóng)業(yè)種植方案、勞動實踐等環(huán)節(jié),保障學(xué)生由理論向?qū)嵺`的成長過程。使學(xué)生從課堂走向博大寬廣的大自然,從呆板的課本走向豐富多彩、生動的實踐,為學(xué)生的全面發(fā)展,教育與生產(chǎn)勞動相結(jié)合提供了得以實施的土壤。
3.學(xué)科滲透,促進(jìn)整合
勞動實踐課不但可以教給學(xué)生勞動的基本技能,還可以幫助學(xué)生了解現(xiàn)代化經(jīng)濟和市場發(fā)展?fàn)顩r,培養(yǎng)學(xué)生良好的思想品德和發(fā)明創(chuàng)造能力,徹底改變應(yīng)試教育的負(fù)面影響。我們加強綜合實踐、勞動、科學(xué)、品社、數(shù)學(xué)、音樂等學(xué)科之間的滲透,注重德育功能的發(fā)揮,在勞動基地中培養(yǎng)學(xué)生的勞動興趣、勞動觀念、勞動習(xí)慣,去除嬌氣,培養(yǎng)艱苦奮斗的精神和堅韌不拔的毅力,對學(xué)生進(jìn)行愛勞動、愛農(nóng)村的教育,促進(jìn)思想素質(zhì)的提高,促進(jìn)智育發(fā)展。學(xué)生參加勞動有利于知識的獲得、能力的培養(yǎng)和發(fā)展,能夠促進(jìn)學(xué)習(xí)成績的提高。如,勞動課我們教學(xué)生勞動技能;品社課我們向?qū)W生進(jìn)行勞動觀點教育,提高學(xué)生的勞動認(rèn)識水平;數(shù)學(xué)課教給學(xué)生商品買賣的知識技能,使學(xué)生到草莓基地能夠幫助校外輔導(dǎo)員稱草莓,進(jìn)行價格結(jié)算賣草莓;音樂課唱草莓歌、跳草莓舞;美術(shù)課畫草莓畫,編草莓報;語文課寫草莓文,促進(jìn)了學(xué)科整合。
4.活動開展,強化效果
有了勞動實踐基地,我們組織學(xué)生們進(jìn)行栽種、除草、收割等比賽活動,在活動中學(xué)生學(xué)會了生存的基本技能,增強了自理能力,培養(yǎng)了廣泛的愛好和興趣,樹立了科技意識,提高了素質(zhì)。我們通過組織學(xué)生參加社會實踐,公益勞動,勤工儉學(xué)、參觀等為學(xué)生提供了一個形成良好道德觀念的機會。
“以人為本,以德為先”為宗旨,以培養(yǎng)少年兒童創(chuàng)新精神和實踐能力為核心內(nèi)容,全面推進(jìn)素質(zhì)教育。以公民道德建設(shè)實施綱要為指導(dǎo),狠抓養(yǎng)成教育,以愛國主義教育為主線,以少先隊活動為載體,開展豐富多彩的教育活動,把我校的少先隊工作推上一個新的臺階。
二、具體工作目標(biāo)及要求:
(一)提高少先隊員思想素質(zhì)。
認(rèn)真貫徹執(zhí)行《公民道德建設(shè)實施綱要》,切實加強少年兒童思想道德教育。以愛國主義為龍頭,繼續(xù)對學(xué)生進(jìn)行愛國主義、集體主義、社會主義的思想教育,從大事著眼、小處著手,從做人與做事的角度,從新世紀(jì)對人才要求的高度,抓緊、抓實行為養(yǎng)成教育,紀(jì)律法制教育,中華民族傳統(tǒng)美德教育,通過落實《小學(xué)生行為規(guī)范》、《小學(xué)生守則》、《阜寧縣陳良中心小學(xué)學(xué)生一日常規(guī)》,努力把基本的做人與做事的道理轉(zhuǎn)化為少年兒童的內(nèi)在品質(zhì),培養(yǎng)學(xué)生愛自然、愛他人、愛自己的情感,從小做個好公民。
(二)深化素質(zhì)教育、基礎(chǔ)文明教育。
1、加強日常行為習(xí)慣的檢查監(jiān)督,提高值日、值周質(zhì)量,嚴(yán)格執(zhí)行流動紅旗競賽,促進(jìn)我校精神文明建設(shè)。在行為規(guī)范方面具體做到:人人節(jié)約零用錢;講究環(huán)境衛(wèi)生,在教室里、校園內(nèi)、校門口看到任何廢紙雜物都有責(zé)任和義務(wù)撿起來放進(jìn)垃圾箱,教室里要做到綠化、美化、藝術(shù)化;同學(xué)間團結(jié)友愛不打架罵人;推廣禮貌用語與普通話,“對不起、您好、謝謝、沒關(guān)系、老師好、同學(xué)們好”是師生、學(xué)生之間交流的主題字匯。我們把基本道德規(guī)范概括為“三別”即向粗魯告別、向陋習(xí)告別、向壞事告別;“四帶”即把禮儀帶進(jìn)校園、把微笑帶給同學(xué)、把孝敬帶給長輩、把謙讓帶向社會;“五無”即地面無痰跡、室內(nèi)無紙屑、桌凳無刻畫、墻壁無腳印、出言無臟話。
2、 繼續(xù)開展光榮升旗手活動。各中隊要積極推薦有特長、為校為班爭光的隊員為“光榮升旗手”,讓全體隊員學(xué)有榜樣,趕有目標(biāo)。
3、展開紅領(lǐng)巾護(hù)綠行動。各中隊要指定護(hù)綠公約,教育隊員愛護(hù)花草樹木,有組織地安排隊員定期清除護(hù)綠區(qū)內(nèi)的雜草、雜物,為校園綠化出力,讓我們的校園更加生機盎然。
4、以“勵志進(jìn)取”為目標(biāo)培養(yǎng)學(xué)生特長。根據(jù)不同的學(xué)生,為他們規(guī)劃不同類別的自我實現(xiàn)的目標(biāo),在組織、參與各種活動的過程中,要激勵學(xué)生確定更高的目標(biāo),并為實現(xiàn)這個目標(biāo)而不懈追求。
(三)推進(jìn)少先隊實踐體驗活動。
“新世紀(jì)我能行”體驗教育是實踐教育在新形勢下的發(fā)展,是傳統(tǒng)實踐活動的升華。對于在成長起步階段的少年兒童,創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng)就是要培養(yǎng)他們的創(chuàng)新勇氣、創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維和創(chuàng)新技能,為他們將來成為各行各業(yè)的創(chuàng)造者奠定基礎(chǔ)。因此,我校要以少年兒童為主體,以學(xué)校為主陣地,密切聯(lián)系社會、家庭,開展豐富多彩的生活實踐活動,全面提高學(xué)生的素質(zhì)。
1、引導(dǎo)學(xué)生以家庭為陣地,建立家庭勞動崗位、溝通兩代人的情感,增強生活自理能力。
2、要努力探索社區(qū)少先隊的工作方法,引導(dǎo)少年兒童在社區(qū)開展健康有益的文化娛樂活動;充分發(fā)揮其他校外教育基地的作用,如依托工廠、敬老院等校外基地,開展紅領(lǐng)巾志愿者活動,讓學(xué)生在體驗勞動艱辛的同時,提高自己的實踐能力。
3、極配合學(xué)校開展新課程改革,轉(zhuǎn)變少先隊活動職能,擴大活動面,提高少先隊工作活力。少先隊大隊部要把學(xué)習(xí)(學(xué)習(xí)做人、學(xué)習(xí)知識)作為首要任務(wù),要幫助隊員學(xué)好、學(xué)活功課,積極配合學(xué)校正課學(xué)習(xí)開展活動;要讓少先隊員明確學(xué)習(xí)目的,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,抓住“四個點”(基本點、活躍點、保證點、最高點),提高少先隊員“四個學(xué)習(xí)能力”(自主學(xué)習(xí)能力、實踐學(xué)習(xí)能力、合作學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新學(xué)習(xí)能力),把學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)能力統(tǒng)一起來。
4、進(jìn)一步深化“雛鷹爭章”活動,使“雛鷹爭章”成為學(xué)校、學(xué)科教學(xué)的互補,起到互需——互補——互優(yōu)的作用;要抓住綜合實踐課,讓少先隊員親身參與實踐,積極體驗,豐富經(jīng)驗。促使少年兒童在實踐體驗中把全面發(fā)展的要求內(nèi)化為自身的素質(zhì)。
開展以德育為內(nèi)容的綜合實踐活動,要落實德育科研的先導(dǎo)地位,提高德育工作的科學(xué)性。少先隊大隊部要帶頭研究德育小課題、綜合實踐活動課題,讓學(xué)生通過實踐活動,通過調(diào)查、通過分析、通過研究受到教育,受到熏陶。
(四)加強少先隊自身建設(shè)。
1、中隊繼續(xù)開展?fàn)巹?chuàng)衛(wèi)生文明班級的活動。
(1) 中隊繼續(xù)開展有特色、有創(chuàng)造性的活動,活動做到有計劃、有總結(jié)、有反饋。中隊輔導(dǎo)員重視活動資料的積累和活動的新聞報道
(2) 積極推薦每周一星,形成良好的校園文化。
2、重視“科研興隊”,建設(shè)一支高素質(zhì)的輔導(dǎo)員隊伍
(1)加強輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)。輔導(dǎo)員要增強讀書活動的自覺性學(xué)習(xí),研究現(xiàn)代教育思想,確立正確的兒童觀、人才觀、教育觀、質(zhì)量觀,增強實施素質(zhì)教育的自覺性和能力。不斷提高自身素質(zhì);要重視運用所學(xué)的理論指導(dǎo)工作,注重開展少先隊科研活動,達(dá)到科研興隊的目的。
(2) 定期一月召開中隊輔導(dǎo)員會議一次,有針對性,實效性地開展學(xué)習(xí)討論、經(jīng)驗交流。
(3) 完善中隊輔導(dǎo)員的選聘、考核獎勵制度。
3、每周舉行一次大隊委員碰頭會,總結(jié)一周來的工作,為學(xué)校及班級建設(shè)提出新的建議。
三、主要工作及活動安排。
二月份:
1、恢復(fù)常規(guī)工作(安全、衛(wèi)生監(jiān)督等)
2、制定少先隊工作計劃,中隊制訂好新學(xué)期中隊計劃,調(diào)整中隊組織。
3、召開大隊輔導(dǎo)員會議、進(jìn)行大隊委改選。
4、進(jìn)一步細(xì)化紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗值周制度。
5、成立“小太陽”文學(xué)社
6、班級環(huán)境布置。
三月份:
1、文明教育月,積極開展"學(xué)雷鋒系列活動"活動。
2、慶祝"三八"國際勞動婦女節(jié),舉行“我的媽媽”征文比賽
3、進(jìn)行"植樹節(jié)"教育,開展植樹綠化活動。
4、評比先進(jìn)班級
四月份:
1、 進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育。
2、 開展"紅領(lǐng)巾飄起來"主題教育活動。
3、“愛國英雄”講故事比賽。
4、隊干部知識培訓(xùn)。
五月份:
1、 熱愛勞動教育,慶祝"五一"國際勞動節(jié)。
2、 開展"暢游網(wǎng)絡(luò)"主題教育活動。
3、 舉行詩歌朗誦比賽。
4、五(2)中隊主題隊會觀摩。
六月份:
1、慶祝"六一"國際兒童節(jié),開展"愛心大行動"活動。
2、開展"6.5世界環(huán)境保護(hù)日"活動。
3、開展藝術(shù)節(jié)活動。
4、舉行古詩文知識競賽。
[關(guān)鍵詞] 社區(qū)資源 體驗教育 實踐
一、背景
偉大的人民教育家陶行知先生提出過“生活即教育”、“社會即學(xué)?!?、“教學(xué)做合一”的生活教育理論。當(dāng)今家庭教育大多重視文化知識教育,孩子大多業(yè)余時間在校外補習(xí)班度過,學(xué)習(xí)壓力大,而生活技能的缺少,戶外活動時間的不得保證使大多數(shù)孩子厭學(xué)、懶惰、孤僻。特別是近年來,隨著節(jié)假日的調(diào)整,孩子們一年中生活在家庭、社區(qū)的時間已達(dá)到160天。如何為他們身心健康發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境,成了學(xué)校、社區(qū)面臨的一項新任務(wù)。
二、設(shè)計創(chuàng)意
1.成立社區(qū)小隊鍛煉人
我們在社區(qū)成立了服務(wù)、宣傳、環(huán)保三個小隊,充分調(diào)動了隊長的領(lǐng)導(dǎo)才能,通過定期開展豐富的活動,讓隊員樹立我是社區(qū)的一分子的主人翁意識,努力為社區(qū)作出自己的貢獻(xiàn)。
2.開展主題活動磨練人
為了培養(yǎng)學(xué)生的勞動觀念和提高學(xué)生的勞動技能,我們開展了“勞動最光榮”主題實踐活動。用摘星卡的評價手段激勵學(xué)生,以一系列的活動多層次、多角度地將勞動最光榮的活動深入地開展出去。
3.活動宗旨
學(xué)會生活,學(xué)會勞動,學(xué)會做人,學(xué)會助人。
三、實施過程
1.準(zhǔn)備階段
首先,通過校園廣播發(fā)出招募社區(qū)小分隊隊長的號召,由大隊總輔導(dǎo)員帶領(lǐng)的評審團評選出了三位同學(xué),分別擔(dān)任服務(wù)、宣傳、環(huán)保三個小分隊隊長。三個隊長招兵買馬,在校園里張貼了自己做的宣傳海報,在廣播中向全校學(xué)生發(fā)出招隊員的邀請以及錄用要求。隊長們對應(yīng)聘的隊員進(jìn)行現(xiàn)場面試,確定三個小隊的隊員名單。
其次,我們開展了社區(qū)社會實踐活動基地的掛牌儀式,把大學(xué)新村一社區(qū)作為首批社區(qū)社會實踐活動基地。
最后,少先隊大隊部聯(lián)合大學(xué)新村一社區(qū)開展了“社區(qū)活動摘星卡”的發(fā)放儀式?;顒有剂吮緦W(xué)期將要開展的活動內(nèi)容及要求,接著學(xué)生代表的發(fā)言,最后由大隊輔導(dǎo)員和大學(xué)新村一社區(qū)的工作人員共同為隊員們發(fā)放了活動摘星卡。同學(xué)們每參加一次社區(qū)主題活動都會得到一顆星星,學(xué)期結(jié)束時評選出摘星之王。
2.實施階段
(1)社區(qū)小分隊在行動
①社區(qū)中的小喇叭――宣傳小隊
宣傳小隊以3~4人為一組輪流為社區(qū)出黑板報、布置櫥窗,并做好詳細(xì)記錄。隊員們利用雙休日對社區(qū)居民進(jìn)行多種形式的宣傳(包括口頭宣傳、標(biāo)語宣傳、張貼倡議書等),宣傳內(nèi)容還包括安全、衛(wèi)生、健康、文明用語、市民道德建設(shè)規(guī)范等,通過這樣的宣傳,對社區(qū)居民生活環(huán)境的優(yōu)化和居民素質(zhì)的提高起到了較好的輿論導(dǎo)向作用。
②社區(qū)中的小雷鋒――服務(wù)小隊
服務(wù)小隊通過向社區(qū)了解社區(qū)內(nèi)的貧困戶以及孤寡老人,定期開展送溫暖活動,慰問社區(qū)內(nèi)的孤老和離退休干部,為老人提供體力勞動服務(wù)或與老人談心聊天,消除老人的寂寞感,同時還為他們帶去喜聞樂見的節(jié)目。服務(wù)小隊還開展了“環(huán)保工人你們辛苦了”慰問社區(qū)內(nèi)環(huán)衛(wèi)工人的活動,讓環(huán)衛(wèi)工人感受到他們同樣是被受尊敬的。
③社區(qū)中的小綠葉――環(huán)保小隊
環(huán)保小隊對社區(qū)內(nèi)綠地實行分片分區(qū)包干責(zé)任的辦法,要求隊員每月至少兩次對責(zé)任區(qū)內(nèi)綠地中的垃圾進(jìn)行集中撿拾與清掃。隊員們不怕臟,不怕累,體驗社會勞動的樂趣,樹立起責(zé)任意識和環(huán)保意識。環(huán)保小隊還利用空余時間為社區(qū)的環(huán)境美化服務(wù),如清理黑色廣告行動、回收廢電池行動等。環(huán)保小隊還開展了“變廢為寶”改裝廢品比賽,制作了環(huán)??ㄆ⒎职l(fā)給社區(qū)居民。
社區(qū)小分隊的活動始終做到有計劃、有記錄、有總結(jié),在小隊長的帶領(lǐng)下,在輔導(dǎo)員的指引下有條不紊地越搞越有特色,越來越有意義。
(2)社區(qū)主題活動入人心
學(xué)校為培養(yǎng)學(xué)生的勞動觀念和提高學(xué)生的勞動技能,利用社區(qū)提供的一方天地建立了“勞動最光榮活動中心”。如今同學(xué)們每周都要到社區(qū)“勞動最光榮活動中心”參加活動。在進(jìn)行勞動教育過程中,根據(jù)小學(xué)生不同年齡特點,每個星期都堅持開展豐富多采的“趣味型”、“知識型”和“艱苦型”相結(jié)合的勞動競賽。每次活動我們都及時做好活動通知,通過校園網(wǎng)站、校園廣播、社區(qū)宣傳欄布置好活動要求。
開展包書皮、系鞋帶、疊被子、洗衣服、釘紐扣、做沙包等生活自理技能比賽。根據(jù)學(xué)生能力的不同,我們對于低年級學(xué)生開展了包書皮、系鞋帶、疊被子比賽,對于中高年級學(xué)生開展了洗衣服、釘紐扣、做沙包比賽。進(jìn)行剝豆、揀菜、削水果皮、包水餃等家務(wù)勞動比賽。低年級開展了剝豆、揀菜比賽,中高年級開展了削蘋果和包水餃的比賽。此項活動同樣深受家長和學(xué)生的喜愛。
每次活動過后,我們都會讓同學(xué)們談?wù)劵顒痈惺?指導(dǎo)學(xué)生自制“我在社區(qū)中成長”的社區(qū)活動檔案,記載學(xué)生每次參加社區(qū)活動的時間、地點、體驗、感受等。
四、效果與反思
1.來自孩子們的心聲
“今天過得真有意義,我學(xué)會了包水餃,以后可以和媽媽一起包了?!?/p>
“這次的釘紐扣比賽雖然我沒有得獎,但我回家還會練習(xí)的,爭取成為一個釘紐扣高手?!?/p>
“作為服務(wù)小隊的隊長,我感覺到責(zé)任重大,正是有了這樣的壓力,我的交往能力提高了,領(lǐng)導(dǎo)水平提高了?!?/p>
這樣的發(fā)自肺腑的心聲還有很多很多,從中我們堅信了一點,我們的社區(qū)活動搞對了,我們的形式更好了激發(fā)了孩子們的參與熱情,我們活動的內(nèi)容貼切孩子們的生活,是他們急需想要提高的。
2.來自家長們的反響
“現(xiàn)在每當(dāng)孩子知道周末社區(qū)有活動,就高興得不得了,每次活動都會參加,積極性很高。”
“自從學(xué)了削蘋果后,孩子在家一有空就練習(xí)削蘋果,也不看電視了,這樣的活動很好。”
“學(xué)校和社區(qū)聯(lián)合開展這樣的活動很有意義,孩子雙休日就有事可做了,生活更加充實了?!?/p>
像這樣的話,說也說不完,家長們對活動的肯定讓我們更加堅定了繼續(xù)深入開展這樣的活動的信心。
3.來自輔導(dǎo)員老師的反思
利用社區(qū)的資源開展這樣的活動還是深入人心、富有成效的,活動的報道多次在媒體上發(fā)表。在摸索社區(qū)活動的過程中我們也發(fā)現(xiàn)了一些亟待改進(jìn)的方面。
為了讓活動留下深刻的腳印,我們還設(shè)想制作一個專題網(wǎng)站,這樣活動的通知、過程、報道等都能在網(wǎng)站上展現(xiàn)出來,增強活動的影響力。
根據(jù)全國少工委和市少工委XX年的工作思路,以加強未成年人思想道德建設(shè)為指導(dǎo),狠抓學(xué)生的養(yǎng)成教育,以《小學(xué)生日常行為規(guī)范》為主線,以少先隊活動為載體,進(jìn)一步完善少先隊工作機制,加強少先隊基礎(chǔ)建設(shè),把我校的少先隊工作推上一個新的臺階。
二、主要工作
(一)、以常規(guī)教育為主線,進(jìn)一步強化德育教育
1、組織隊員學(xué)習(xí)《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》和《中小學(xué)生守則》,并將行為規(guī)范教育與學(xué)?!八捻椄傎悺毕嘟Y(jié)合,圍繞衛(wèi)生、儀表、兩操、文明言行進(jìn)行認(rèn)真考核,提高值日、值周質(zhì)量,加強日常行為習(xí)慣的檢查監(jiān)督,并及時將檢查結(jié)果在校園網(wǎng)上進(jìn)行反饋。
2、針對本校實際,以重要節(jié)日、紀(jì)念日和重大事件為契機,開展思想道德教育活動,提高隊員的道德素質(zhì),增強少先隊工作的針對性。
(二)、面向社會,注重實踐、體驗
1、引導(dǎo)學(xué)生以家庭為陣地,建立家庭勞動崗位、溝通兩代人的情感,增強生活自理能力。
2、加強少先隊工作的社會化,爭取社會各方面的支持,整合社會資源,發(fā)揮以熱心于教育的家長為主體的校外輔導(dǎo)員隊伍的作用,營造良好的外部育人氛圍。引導(dǎo)隊員在豐富多彩的社會實踐中體驗人生、鍛煉成長,提高少先隊工作的實效性。
(三)、以基礎(chǔ)建設(shè)為抓手,促進(jìn)少先隊工作全面活躍
1、抓好升旗儀式。每周一次的升旗儀式和國旗下講話一直是德育教育的重要形式。從唱國歌到集體站隊的紀(jì)律、精神,從細(xì)小處入手規(guī)范學(xué)生的一言一行。
2、營造安靜的學(xué)習(xí)環(huán)境和有條不紊的教育秩序,創(chuàng)造有利于學(xué)生的健康成長的良好校園環(huán)境和文化氛圍;組織好奉化日報小記者投稿活動,同時,用校園小報、黑板報、墻報宣傳校園文化,利用現(xiàn)代化信息手段,開展有特色的道德教育活動。
3、努力抓好紅領(lǐng)巾電視臺的宣傳陣地。大隊部將籌備成立紅領(lǐng)巾廣播臺播音組和電視臺節(jié)目策劃組,設(shè)立臺長、播音員、編輯、采訪等多個崗位培養(yǎng)和鍛煉隊員的能力。
(四)、重視生命教育,開展“平安學(xué)?!被顒?/p>
讓學(xué)生樹立正確的生命觀,培養(yǎng)學(xué)生對自己和他人生命珍惜和尊重的態(tài)度,加強安全意識。首先利用晨會、集會、黑板報、圖片展等形式,開展安全知識教育;其次,加大校內(nèi)安全的巡查,如發(fā)現(xiàn)安全事故就扣去班級當(dāng)天的文明行為總分;再次,要求值周教師認(rèn)真做好學(xué)生校內(nèi)安全的檢查和管理工作。
三、逐月工作安排:
二月份活動主題:快樂新學(xué)期
工作思路:愉快的春節(jié)過后,隊員們將進(jìn)入緊張的學(xué)習(xí)生活,怎樣讓他們盡快地適應(yīng)學(xué)習(xí)生活?各中隊輔導(dǎo)員可引導(dǎo)隊員確定本學(xué)期班隊建設(shè)目標(biāo),鼓勵隊員制訂切實可行的學(xué)期計劃,以飽滿的熱情投入新學(xué)期的學(xué)習(xí)生活中。
重點工作:
1、總結(jié)寒假活動情況,表揚好人好事
2、四項競賽開始
3、出好第一期校報
4、各中隊完成教室布置
5、黑板報版面設(shè)計比賽
三月份活動主題:愛在春風(fēng)里
工作思路:三月份節(jié)日較多,植樹節(jié)、婦女節(jié)、世界水日、氣象日等,以學(xué)雷鋒活動為重點,通過開展學(xué)雷鋒系列活動,(讀一本雷鋒書籍,講一個雷鋒故事,唱一支贊頌雷鋒的歌曲,向雷鋒說一句心里話,做一件表現(xiàn)雷鋒精神的事),結(jié)合開展養(yǎng)成教育、環(huán)保教育。在活動中培養(yǎng)隊員良好的行為習(xí)慣,學(xué)會關(guān)心他人,保護(hù)大自然。
重點工作:
1、開展學(xué)雷鋒系列活動。 低年級為家庭做件好事;中年級為班級、學(xué)校做件好事;高年級為社會做件好事。
2、植樹節(jié)活動。
3、“三八”婦女節(jié)開展“我為媽媽做點啥”活動。
4、安全教育周系列活動。
5、第二期校報、班報刊出。
四月份活動主題:情系民族魂
工作思路:四月份是革命傳統(tǒng)月,是進(jìn)行愛國主義教育的重要時機。可廣泛開展“尋找英雄的足跡”等活動,通過看革命題材電影,寫觀后感,唱革命歌曲等形式,激發(fā)隊員的愛國情感,樹立“做中國人真自豪”,甘為祖國奉獻(xiàn)一切的信念。
重點工作:
1、四項競賽小結(jié)。
2、四—六年級豎笛吹奏比賽。
3、第三期校報、班報刊出。
五月份活動主題:勞動最光榮
工作思路:結(jié)合五一國際勞動節(jié),各中隊可以組織開展"要做合格的勞動者"系列隊活動,配合學(xué)校強化勞動教育,培養(yǎng)隊員珍惜一切勞動成果和勤儉儉樸的優(yōu)良品德.
重點工作:
1、以“勞動最光榮”為主題,各中隊出一期板報。
2、第三期校報刊出。
3、各中隊開展“勞動最光榮”主題班會
六月份活動主題:你我同歡樂
工作思路:“六一”兒童節(jié)是少年兒童自己的節(jié)日,同時,六月又臨近學(xué)期結(jié)束,各中隊?wèi)?yīng)組織好復(fù)習(xí),幫助學(xué)生系統(tǒng)歸納所學(xué)知識,看到自己各方面的進(jìn)步,感受到自己成長的快樂。
重點工作:
1、四項競賽和百花獎總評
2、上交少先隊工作總結(jié)
3、布置暑假生活,組織暑假活動
經(jīng)常性工作:
1、每周一的升旗儀式
2、四項競賽檢查人員培訓(xùn)
3、班報刊出
4、大隊委員會議
關(guān)鍵詞:高校 學(xué)生管理體制 模式
中圖分類號:G471
文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A
文章編號:1004-4914(2012)04-108-02
高校學(xué)生日常管理工作是整個學(xué)生工作的中心環(huán)節(jié)。學(xué)生日常管理工作是關(guān)系到一個學(xué)校的校風(fēng)優(yōu)劣的關(guān)鍵。同時,也為學(xué)生的健康成長,實現(xiàn)社會主義教育目標(biāo)提供了有力的保證。因此,加強學(xué)生日常管理工作具有重大的現(xiàn)實與長遠(yuǎn)意義。為了維護(hù)普通高等學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序和生活秩序,保障學(xué)生身心健康,促進(jìn)學(xué)生德、智、體、美全面發(fā)展,教育部在2005年3月頒發(fā)了《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》,管理規(guī)定共六章六十九條,分別對學(xué)生的權(quán)利與義務(wù)、學(xué)籍管理、校園秩序與課外活動、獎勵與處分等方面的管理作了規(guī)定。《普通高校學(xué)生管理規(guī)定》的實行進(jìn)一步督促了學(xué)校的從嚴(yán)管理,為高校健全和完善普通高校的管理制度提供了制度依據(jù)。
一、學(xué)生管理工作的具體內(nèi)容
(一)管理的定義
辭海中對管理的定義是:管理就是有管,有理,結(jié)合在一起才能叫管理。組織單元,通過市場經(jīng)濟選擇,科學(xué)、合理、優(yōu)化配置經(jīng)濟要素資源,達(dá)到組織經(jīng)營低投入、高產(chǎn)出的目的經(jīng)營行為。管理在學(xué)生管理方面是用最小的人力勞動支出獲得較好的工作效果。
(二)高校學(xué)生管理的工作內(nèi)容
1.德育管理。德育管理是高校十分重要的工作,它是組織、協(xié)調(diào)和控制德育在高校有效實施的過程,是學(xué)校按照一定要求,根據(jù)大學(xué)生身心發(fā)展特點和品德形成規(guī)律,有目的、有計劃、有組織地對受教育者在心理上施加系統(tǒng)影響,把一定的思想和道德轉(zhuǎn)化為個體的思想品德的過程。其內(nèi)容主要包括:愛國主義教育、集體主義教育、思想教育、辯證唯物主義教育、文明禮貌教育、誠實守信教育、遵紀(jì)守法教育、勞動教育等等。
2.學(xué)習(xí)和學(xué)籍管理。學(xué)習(xí)管理是學(xué)校按照一定的專業(yè)教育標(biāo)準(zhǔn),有目的有計劃地對大學(xué)生進(jìn)行專業(yè)教育,使其具有專業(yè)知識和技能,從而培養(yǎng)成為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)合格人才的過程,主要體現(xiàn)在學(xué)習(xí)紀(jì)律、學(xué)習(xí)成績方面。
學(xué)籍管理就是對取得學(xué)習(xí)資格的學(xué)生,從入學(xué)注冊,成績考核與記載,升、留(降級),轉(zhuǎn)系(專業(yè))與轉(zhuǎn)學(xué),休學(xué)、復(fù)學(xué)、退學(xué)、獎勵與處分,畢業(yè)與畢業(yè)資格審查等方面,按照黨的教育方針,教育自身規(guī)律以及學(xué)生身心發(fā)展特點,制定出規(guī)章制度,進(jìn)而實施的管理。
3.生活和行為管理。大學(xué)生的生活管理應(yīng)該包括對大學(xué)生在校期間的一切生活活動的管理:飲食起居、衛(wèi)生健康等方面生活的管理。大學(xué)生的行為管理是對大學(xué)生的日常行為進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查及糾正的管理。
4.體育與衛(wèi)生管理。是高校組織、指導(dǎo)學(xué)生按照一定的體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn),有目的、有計劃、有組織地對大學(xué)生進(jìn)行體育教育和鍛煉,從而造就大學(xué)生健康的體魄。
大學(xué)生衛(wèi)生管理包括大學(xué)生作息制度衛(wèi)生、教學(xué)衛(wèi)生、課外活動衛(wèi)生、體育鍛煉衛(wèi)生、膳食衛(wèi)生、宿舍衛(wèi)生、心理衛(wèi)生、疾病預(yù)防等管理。
5.活動管理?;顒庸芾硎钦n外活動相適應(yīng)的管理,包括校內(nèi)的課外活動管理和校外的活動管理。
通過規(guī)范而有效的管理使學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣和行為習(xí)慣,具有基本的自立能力、自治能力、獨立生活能力和工作能力,使學(xué)生愉快學(xué)習(xí)、健康地成長,成為社會主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人。
校系兩級學(xué)生管理體制模式闡述。
管理體制:是指管理系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)和組成方式,即采用怎樣的組織形式以及如何將這些組織形式結(jié)合成為一個合理的有機系統(tǒng),并以怎樣的手段、方法來實現(xiàn)管理的任務(wù)和目的。具體地說:管理的體制是規(guī)定中央、地方、部門、企業(yè)在各自方面的管理范圍、權(quán)限職責(zé)、利益及其相互關(guān)系的準(zhǔn)則,它的核心是管理機構(gòu)的設(shè)置。各管理機構(gòu)職權(quán)的分配以及各機構(gòu)間的相互協(xié)調(diào),它的強弱直接影響到管理的效率和效能,在整個管理中起著決定性作用。
高等學(xué)校的學(xué)生管理一般采取校系兩級管理體制,即學(xué)工處代表學(xué)校行使學(xué)生管理職權(quán),各院系在學(xué)工處的指導(dǎo)下開展學(xué)生管理工作,具體的日常管理事項由輔導(dǎo)員負(fù)責(zé)。管理體制如圖示:
學(xué)工部處―各院系―輔導(dǎo)員―學(xué)生
輔導(dǎo)員在學(xué)生管理中是學(xué)生最直接的全程的管理者,即使高校按教育部規(guī)定比例配輔導(dǎo)員,一個輔導(dǎo)員也要帶幾百名學(xué)生。從以上學(xué)生管理工作內(nèi)容可以了解到,所以涉及到學(xué)生管理工作的輔導(dǎo)員都要負(fù)責(zé),許多事物型的工作需要輔導(dǎo)員完成,如果輔導(dǎo)員事必親躬,工作任務(wù)非常繁重。要使輔導(dǎo)員從事務(wù)型向以思想政治教育為主的“人生導(dǎo)師”型轉(zhuǎn)變,需要學(xué)工部門從體制、機制方面的優(yōu)勢創(chuàng)新管理方法,轉(zhuǎn)變管理方式,從學(xué)生管理的最根本的地方考慮解決管理問題。采取最簡便、最有效的管理措施對學(xué)生進(jìn)行管理,把事務(wù)性的工作“輸入型、程序化”。即把要求學(xué)生做到行為規(guī)范第一時間輸入學(xué)生大腦,使其按規(guī)定完成動作。
因此高校學(xué)生管理工作必須統(tǒng)攬全局,抓住共性問題,發(fā)揮一級管理抓綱領(lǐng),二級管理抓細(xì)目的兩級管理作用。所謂綱領(lǐng)一是明確管理總目標(biāo)以及必要的分目標(biāo);二是建立管理標(biāo)準(zhǔn);三是考核執(zhí)行結(jié)果。所謂細(xì)目是明確職責(zé),把各項工作任務(wù)以崗位職責(zé)的形式落實到每一個人;以學(xué)工管理部門為主導(dǎo),系(學(xué)院)為管理主體,建立定期通報情況和考評的工作機制,以達(dá)到管理的目標(biāo)。以高校學(xué)生生活和行為管理為例進(jìn)行闡述。
二、高校學(xué)生學(xué)習(xí)、生活和行為規(guī)范兩級管理關(guān)系
(一)高校學(xué)生生活和行為管理的標(biāo)準(zhǔn)
生活管理主要體現(xiàn)在學(xué)生在宿舍,主要是學(xué)生是否遵守規(guī)則,包括遵守作息時間、宿舍內(nèi)務(wù)的規(guī)范程度等,具體可分為衛(wèi)生整潔要求、安全守紀(jì)的要求、文明守紀(jì)的要求;行為管理主要要求學(xué)生守規(guī)則,懂禮貌,講文明禮儀,遵守公共道德。如按時上課、買飯排隊、飯后收碗、遇事不起哄等。
(二)根據(jù)管理的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)制訂管理制度
相應(yīng)管理內(nèi)容對應(yīng)相應(yīng)的管理制度:如學(xué)生學(xué)習(xí)紀(jì)律管理辦法、學(xué)生宿舍內(nèi)務(wù)管理辦法、宿舍紀(jì)律管理規(guī)定、文明禮儀守則等。
(三)使學(xué)生了解管理標(biāo)準(zhǔn)及管理規(guī)定
1.入學(xué)教育。根據(jù)管理標(biāo)準(zhǔn)制訂光盤,在新生入學(xué)時播放。入學(xué)教育效果比起其他方式的教育效果更好,因為學(xué)生剛?cè)雽W(xué)時容易接受大學(xué)的新生事物,形成進(jìn)入大學(xué)的第一印象,學(xué)生不容易忘記。但是如果讓學(xué)生的不良行為在一段時間形成了習(xí)慣后,要糾正就困難得多。因此入學(xué)教育要對學(xué)生學(xué)業(yè)、紀(jì)律、文明禮儀、安全以及日常生活養(yǎng)成的習(xí)慣全方位的教育,最好以圖像配以解說的形式,生動活潑,形象易懂的錄像片,在新生入學(xué)時觀看,將會受到良好的效果。
2.班會組織學(xué)習(xí)。把有關(guān)的內(nèi)容安排具體學(xué)習(xí)時間,在規(guī)定的時間段內(nèi)完成,把有關(guān)的規(guī)定及教育內(nèi)容作為每個班全體同學(xué)必學(xué)一遍的內(nèi)容,做到人人皆知。不是轟轟烈烈,而是扎扎實實。
(四)明確管理部門的職責(zé)
1.學(xué)生宿舍管理部門職責(zé)。(1)宿舍管理部門:宿舍衛(wèi)生管理、宿舍設(shè)施維修聯(lián)系、學(xué)生宿舍文明、內(nèi)務(wù)管理、宿舍紀(jì)律管理。(2)保衛(wèi)部門、宿舍管理部門:宿舍安全。防盜、防火、檢查安全隱患。(3)學(xué)工部門、各院系:學(xué)生文明禮儀教育、宿舍紀(jì)律教育、安全教育。文明宿舍的表彰與臟亂差、違紀(jì)宿舍的通報。
部門管理關(guān)系如圖:
宿管科的信息學(xué)工處各院系輔導(dǎo)員學(xué)生宿舍學(xué)生
2.學(xué)生學(xué)習(xí)紀(jì)律管理部門職責(zé)。(1)教務(wù)處:學(xué)生上課考勤。(2)學(xué)工處:違紀(jì)情況通報。(3)各院系:遵紀(jì)守規(guī)教育。
各部門管理關(guān)系如圖示:
教務(wù)處學(xué)生上課紀(jì)律情況學(xué)工處各院系輔導(dǎo)員學(xué)生
三、管理結(jié)果信息通報和考核
高校學(xué)生工作處在學(xué)生管理工作中起到主導(dǎo)的作用,校系兩級管理的學(xué)生管理工作的信息要及時溝通。學(xué)工管理部門利用學(xué)年考評制度,表彰獎勵達(dá)到目標(biāo)的系(學(xué)院)。
1.建立管理信息通報制度,及時通報學(xué)生管理過程中出現(xiàn)的情況。例如宿舍管理有違反規(guī)定的,宿舍管理部門需要通過學(xué)工處(部)通報各系,各系及時把情況通報輔導(dǎo)員,輔導(dǎo)員直接找學(xué)生解決問題。如果由宿舍管理部門直接向各院系反饋,這樣就影響了學(xué)生管理部門主導(dǎo)作用的發(fā)揮;如果學(xué)生管理部門直接管理學(xué)生宿舍,也造成宿舍管理部門職能作用發(fā)揮受到影響。
因此學(xué)工處負(fù)責(zé)收集所有學(xué)生管理過程出現(xiàn)的問題,以規(guī)范的報表的形式報送,每周兩次或一次,學(xué)工處及時匯總并通報各院系,各院系根據(jù)本部門學(xué)生管理工作出現(xiàn)的問題,制定出整改的措施。總的來說,一級管理管結(jié)果,二級管理管過程。
2.考評表彰制度。各系根據(jù)總目標(biāo)、分目標(biāo)制定措施,充分發(fā)揮創(chuàng)造性和主動性,不斷根據(jù)本系的情況變化創(chuàng)新工作方法,工作過程中有許多的亮點,學(xué)工處每學(xué)年考評各系的學(xué)生管理工作,表彰先進(jìn),展示推廣亮點。
參考文獻(xiàn):
1.教育部.普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定.
輔導(dǎo)材料 輔導(dǎo)必讀 輔導(dǎo)教學(xué)論文 輔導(dǎo)教學(xué) 輔導(dǎo)總結(jié) 輔導(dǎo)員專題培訓(xùn) 紀(jì)律教育問題 新時代教育價值觀