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電力工業的快速發展對電氣工程專業人才培養提出了更高要求;全國高校擴招帶來整體生源質量下滑,對非教育部直屬高校生源質量影響尤甚。東北電力大學電氣工程及其自動化專業是原電力工業部重點專業,主要面向電力工業培養從事電力工程領域工作的高素質應用型人才。原有人才培養模式難以適應現代電力工業發展新形勢,片面強調理論體系的系統性,忽視與工程的結合,增加了學生學習的難度。2007年該課題組開展了項目研究與實踐,認真分析原有人才培養方案的不適應性,結合學校人才培養定位,總結已有的辦學傳統和辦學特色,提出了“知識規格滿足專業外延需求、能力素質勝任專業內涵發展”的人才培養理念。在此理念指導下,構建了適應現代電力工業發展新形勢的課程體系和突出“工程認知-工程探究-工程實踐-工程優化”能力培養的課內外相結合的實踐教學體系,形成了遵循“系統-元件-系統”認知規律的做學結合教學模式,建立了系列“工程場景式”的特色實踐教學平臺,實現了知識傳授與能力培養協調共進,促進學生實踐能力的提高和全面發展,形成了“面向工程、強化實踐”的人才培養模式。
針對原有課程體系不能適應現代電力工業發展新形勢;傳統重知識傳授教學模式不利于理論與實際相結合;原有實踐教學內容雜散且與工程實際結合不緊密以及原有實踐平臺難以支撐工程實踐能力培養的問題,東北電力大學提出“知識規格滿足專業外延需求、能力素質勝任專業內涵發展”的人才培養理念。通過構建適應現代電力工業發展新形勢的課程體系和突出工程實踐能力培養的課內外相結合的實踐教學體系,形成了遵循“系統-元件-系統”認知規律的做學結合教學模式,實現了知識傳授與能力培養協調共進,促進了學生實踐能力的提高和全面發展。
成果解決教學問題的方法
提出“知識規格滿足專業外延需求、能力素質勝任專業內涵發展”的人才培養理念
針對生源質量下滑問題,面向行業發展對人才培養的新要求,認真分析原有人才培養方案的不適性,結合人才培養定位,總結已有辦學傳統和特色,提出了“知識規格滿足專業外延需求、能力素質勝任專業內涵發展”的人才培養理念,面向工程,強化實踐,統籌開展課程建設、實踐環節建設、教學方法改革等方面的工作。
構建適應電力工業發展新形勢的課程體系
構建了“(基礎-技術-專業)課程群+技術前沿課”型的專業課程體系,將新能源發電技術、新型輸電技術等前沿技術引入課堂,及時反映專業發展動態,既激發了學生的專業興趣,又增強了人才培養對行業需求的適應性,為拓寬學生就業面奠定了必要的知識儲備,實現了“知識規格滿足專業外延需求”。
構建遵循“系統-元件-系統”認知規律的做學結合教學模式
根據系統構成及運行特點,構建了相應的元件特性認知實踐項目,通過對元件特性的認知實驗,加強對元件工作原理的認識;在此基礎上,分析系統整體行為特性及元件個體行為特性的關聯性,掌握基于元件運行狀態調整的系統整體行為調節方法,明確實際系統實現過程中需要注意的問題,進而了解實際系統的運行約束和注意問題。此模式應用于“電力系統分析”“發電廠電氣部分”等5門核心課程教學。
構建突出工程實踐能力培養的課內外相結合的實踐教學體系
構建了“實驗-實訓-實習-設計”和“電工數學競賽-工程師認證考試”結合的課內外實踐教學體系,以突出“工程認知-工程探究-工程實踐-工程優化”能力的實踐培養,即能力形成于實踐,表現于實踐,又升華于實踐。
建設系列“工程場景式”的電力特色實踐教學平臺
新建全國高校唯一的教學用66kV/220kV真實變電站、全國規模最大的電力生產過程動態模型演示中心、國內領先水平的輸變電運行仿真中心(獲得中國電力企業聯合會頒發認證資質)、電力系統安全運行與節能技術國家地方聯合工程實驗室(省部共建教育部重點實驗室)等特色實踐平臺;另外,校企共建12個工程實踐教育基地。
采用“引培結合、專兼相濟、科研帶動”等措施,加強師資隊伍建設
引進和自主培養具有博士學位的教師28人,聘請電力企業專家17人作為兼職教師,師資隊伍結構明顯改善。教學之余,積極開展科研實踐,提升教師的學術水平和科研能力,為“面向工程、強化實踐”的人才培養提供了重要的師資保障。
成果的創新點
形成了以“知識規格滿足專業外延需求、能力素質勝任專業內涵發展”的人才培養理念
優化課程體系,引入前沿技術課程,增強人才培養對行業快速發展的適應性,為拓寬學生就業面向奠定必要的知識儲備,實現“知識規格滿足專業外延需求”。理論教學注重教對學的促進作用,實現知識傳授與能力培養協調共進;實踐教學突出實踐項目的工程導向性以激發學生的學習興趣,貫穿于整個教學過程,即強化實踐提升能力,增強人才素質對行業發展的適應性,實現“能力素質勝任專業內涵發展”。
形成了遵循“系統-元件-系統”認知規律的做學結合教學模式
通過對元件特性的認知,探究系統整體行為特性及元件個體行為特性的關聯性,掌握基于元件運行狀態調整的系統整體行為調節方法,明確實際系統實現過程中需要注意的問題,進而了解實際系統的運行約束和注意問題。既強化了知識運用,又培養了學生的認知能力,知識傳授與能力培養協調共進。
構建了系列“工程場景式”電力特色實踐平臺支撐的突出“工程認知-工程探究-工程實踐-工程優化”能力培養的實踐教學體系
根據學生能力形成的不同階段和認識發展的基本規律,將實踐環節視為有機整體加以籌劃,將突出“工程認知-工程探究-工程實踐-工程優化”能力的培養貫穿于“實驗-實訓-實習-設計”和“電工數學競賽-電氣工程師認證考試”相結合的課內外實踐教學環節中;“工程場景式”電力特色實踐支撐平臺增強了實踐培養的工程導向性,激發了學生的學習興趣;全國電工數學建模競賽提供了能力展示平臺。實現了能力形成于實踐,表現于實踐,又升華于實踐。
成果的推廣應用效果
近四年,“面向工程、強化實踐”的電氣工程及其自動化專業人才培養取得了豐碩成果,在校內外產生積極反響。
人才培養效果
該成果自2009年應用以來,受益學生3000多人;學生實踐能力和創新能力明顯提高,發表研究論文108篇,參加教研項目54項、科研課題24項,獲獎273項(國家級23項、省級53項)。吸引國家(南方)電網公司、各發電集團等央企來校招聘,年均簽約率79%,考入清華大學、西安交通大學、華中科技大學等著名高校讀研學生占比11%,就業率94%。學校獲推薦優秀應屆本科畢業生攻讀碩士學位的資格,并入選“2012-2013年度全國畢業生就業典型經驗高校50強”。
輻射作用效果
自2009年以來,已有20多所高校前來學習、考察與交流。承辦一次全國性教材教學研討會議,400余人參會;8次在全國性教學研討會上作經驗交流。發表教研論文19篇,出版《電機學》《300MW(直吹)火電機組集控運行與仿真》《電網及變電站運行分析與仿真》等教材6部,應用于10多個省份高校。為國內外20多家電力企業開展業務培訓1566人。承辦的“全國大學生電工數學建模競賽”已吸引198所高校、7506人參賽,成為全國電氣工程學科的品牌特色競賽活動,被譽為國內最具有影響的大學生學科競賽之一。
專家評價
清華大學電機系教授、中國工程院院士韓英鐸評價“東北電力大學學生基礎扎實、物理概念清晰、實踐能力強”。國家電網公司總工程師張啟平教授級高工評價“東北電力大學畢業生概念清晰、理論扎實、崗位適應快、不怕吃苦”。
師資隊伍建設成效
引進和自主培養具有博士學位教師28人,外聘兼職教師17人,具有博士學位教師占比由24%提升到41%。“電氣工程及其自動化”教學團隊入選國家級教學團隊,“復雜電力系統安全運行分析與控制”創新團隊入選“教育部長江學者與創新發展計劃”創新團隊。國家級教學名師1人,入選“國家高層次人才特殊支持計劃”2人,全國杰出專業技術人才1人,全國優秀科技工作者2人,新增新世紀百千萬人才工程國家級人選1人,享有國務院政府特殊津貼1人。
關鍵詞 水務工程檔案 管理工作 認識
目前的水務工程檔案管理是水務新時代構建的一項根本任務,在推動水務事業完善可持續發展目標,起到了舉足輕重的作用。
l、創新管理模式,以檔案管理工作為核心
檔案的管理工作是否做好,主要在于上級部門是不是有足夠的重視。目前,一些水務系統各個工程構建處都將檔案管理任務作為一項主要工作去開展,明確相應的責任,抓住根本問題。第一點,強化相應的保障模式。為強化對水務工程檔案管理的相關領導,各工程構建處組織了檔案管理工作領導部門,且構建了責任落實人頭制度,且匹配相關的檔案管理人員,階段性的進行任務,對所有參建部門檔案管理進行目標控制,完善檔案管理工作的規范化及模式化。第二點,要緊抓住責任落實。每一個工程構建處高度關注檔案管理責任制的分配情況,將提升檔案管理工作程度納入到常規的日程上來,把檔案管理工作及工程構建一并進行部署、分析、測檢落實。有規劃的召開相應會議,主要查找工程檔案管理工作里的一些欠缺之處,總結原因,擬定完善措施,分析下一步做好檔案管理工作的措施,還要形成檔案管理工作,全面重視、整體規范,分層落實的工作理念。第三點,加強物質保障工作。為滿足水務工程檔案管理工作的相應需求,各工程構建處從經濟的幫助、設備匹配等方面提供大力支持。保障檔案管理工作能夠順利的進行。還要撥出專款進行配置專用電腦及辦公自動化等相應設施,用以提高檔案管理模式與新時代進行接軌。
2、完善運行機制,保障檔案管理規范進行
總的來說,水務工程檔案也是水務構建階段的實際寫照。在全新的態勢下要持續更新概念、理念、管理措施及管理模式等,按照相關文件,綜合工程構建階段出現的實際狀況,加快水務工程構建檔案全面信息化管理,完善水務工程檔案資源儲備以及網絡化、管理模式合理化。
強化水務工程檔案規范統一、且對所有檔案進行統一的標準、模式化的管理,找到核心點、分層次、分階段的加以實施,要做到水務工程檔案完整、無誤,推動水務工程檔案管理的全面進程。
3、強化業務培訓,提升檔案管理能力
要推動水務工程檔案團隊的構建,這樣才可以做好檔案管理工作。一般來說水務工程檔案管理波及的范圍較寬,且具有一定的專業性,對技術的需求也很高。檔案管理工作人員的素質的好壞,從根本影響著檔案管理層次水平,同時也影響了工程檔案全面的質量,以及一系列管理效益。想要做好檔案管理工作,核心問題就是要有一支業務水平極強、且工作氛圍極佳、團結向上,有凝聚力的檔案專業管理隊伍。為達到完成工程檔案全面規范化的需要,要對檔案工作人員實施業務知識深造,不但要學習檔案管理的相關知識,更要學習檔案管理的相關法規、深入的學習檔案全面信息化、水務工程構建等一系列技術,掌握在水務工程構建階段會出現哪些種類的文件資料,哪一種類型屬于有保存及使用價值的,要輔助檔案工作人員全面了解文件資料的整理、分配以及保管的措施。
4、重視開發利用,提升檔案使用價值
完善水務工程檔案管理,終極目標就是要全面利用檔案為宿遷水務領域的進程所服務。對檔案要進行有效地管理,針對水務工程構建有一定的實際概念及使用意義。水務工程檔案材料是在工程構建過階段形成的,明確的記錄了工程進行的各一個階段的狀態。工程資料一經的完成,就會為工程建設以及管理做好鋪墊,尤其是在工程建設階段起到舉足輕重的作用。
結論
經過對檔案管理分析及實踐中,深刻的感受到收集有價值的材料是完善檔案管理的核心內容,是拓展檔案資源信息、完善信息服務的一個途徑。還要讓水務工程檔案管理工作的順利開展,提升服務能力及服務品質,水務工程檔案管理模式化、系統化是不可缺少的環節。檔案管理工作程度是評定水務工程管理能力的一項硬指標。在一線工作的檔案工作人員還要抱有高度的敬業精神以及過硬的業務素養,為做好本職工作打下堅實的基礎。
參考文獻:
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一、建筑裝飾裝修的市場現狀
1.繁榮的裝飾市場。隨著經濟的快速發展,行業之間加大市場投資,房地產市場火暴,老百姓收入的提高,以及裝飾材料市場普遍多元化等原因,推動了裝飾業的全面發展,并且創造了無限的商機。
2.裝飾行業的法律、法規的不斷完善逐步規范裝飾業。目前出臺的《建筑法》、《合同法》、《房地產法》、《規劃法》、《招投標法》以及《建設工程質量安全管理條理》等法律法規,使裝飾市場逐步規范化,政府加大管理力度,特別工程招投標市場化更加公開、公平、公正,透明度高,使有實力、高素質的裝飾企業占領市場,成為工程的中標者。
3.裝飾企業自身素質的不斷提高,加大了市場的競爭。前幾年許多裝飾企業自身素質低,裝飾工程質量低劣,安全問題較多,特別是本地企業不找自身原因,而是一味的抱怨,使自己越走越窄,難以立足市場。隨著市場的發展,企業慢慢認識到這一點,加之外地大企業進入西安市場,要求企業必須有一支高素質的管理隊伍,為業主提供更加優質的服務,包括事前,事中,事后服務,這樣才能參與市場的競爭,創造自身價值。
4.業主法律意識提高。市場競爭的加大,促使許多業主素質不斷提高,讓投資真正達到好的效果,并為之創造最大限度價值。
二 、裝飾企業的定位及發展方向
1. 定位標準
(1)企業資質。更多招標書中明確高級資質,如國家一級、二級資質才能有資格參加投標,所以要求企業特別重視自身資質。
(2)高品位工程的招標。主要參與一些國家有利稅大戶、政府事業單位項目,國家級如農業、旅游等開發區項目等,特別注意高品位項目如;投資到位,規模大的項目等。這就要求裝飾企業只有編制規范化,高質量的商務標、技術標書才能有把握中標。
(3)管理人員。企業管理人員特別是中高級管理人員必須具備知識化、年輕化,同時企業要給管理者創造良好的環境及較好的待遇,充分發揮其能動性,并形成強烈的團隊精神,使企業產生更大活力,創造更大價值。
(4)ISO9000質量體系認證。裝飾企業應按照ISO9000質量體系要求為業主提供優質的服務,包括事前(合同簽訂前)的承諾,服務咨詢,親情理念,滿意的宗旨,目標的建立;事中(施工過程)的溝通、質量安全、投資進度的控制、合同圖紙的實施,資料的完善;事后(竣工后)的熱情接待、回訪、免費上門服務以及公司良好的形象。在以上基礎上持續改進,做到更好。
(5)工程質量安全。訂出質量目標、工程合格率100%、優良率90%以上、工程零安全事故與隱患。這就要求管理人員對質量、安全有高度的責任感及意識,嚴格要求,認真檢查,讓業主滿意。
2.發展方向
(1)裝飾工程是建設工程的一個分部工程,作為一個點可以為其它行業發展創造條件。
(2)重點關注一些大型企業如長慶油田公司建設項目,新建設的開發區如曲江新區、楊陵開發區等項目。
(3)參與一些大型房地產項目的配套服務,如前期的樣板房的設計、施工,后期高品位的家裝。
(4)積極參與政府開發的項目,以提高企業知名度,創造社會及經濟價值。
三、建筑裝飾裝修工程技術控制的要素
1.裝飾工程的進度(網絡計劃)
(1)進度表(根據實際發生情況,報告周進度計劃)。
(2)材料明細表,各種材料進場表,自檢和業主驗收時間表。
(3)各工種人員進場安排表。
(4) 隱藏工程驗收時間表。
(5)各單項工程階段檢驗及驗收時間表。
以上工作雖密不可分,但通常業內人士只用第一種表代替。我們認為很難發現問題,更不能細人,而將這幾個環節提出來,充分考慮和安排,就會發現其中有沖突的地方,使我們能預前解決矛盾,并將工程的管理落到實處。同時,以上工作對加強同業主和其監理人員的交流好處。
2.裝飾工程的質量
(1)各專業原始圖紙及現場勘察資料。
(2) 施工圖深度(節點圖,特殊工藝說明圖,各單位工種之間配合工作如預留檢修口方案等)。
(3) 施工組織設計,施工場地平面使用說明。
(4)主要工序施工方案及用材一覽表,尤其是防水、防潮、防四害、防腐方案。
(5)要技術班組和管理人員安排一覽表。
(6)種負責人名單及其身份證復印件、主要技術特長和管理水準。
(7)工程及檢驗明細一覽表。
(8)分包工程及各分包單位資質一覽表(應附說明資料)。
前兩項工作雖然同施工隊伍的關系不是很重要的,但往往問題就會出現在這里。許多工程項目常有這種情況,施工隊伍進場了,發現設計單位確定的洗手間位置,沒有給排水管道,或者建筑提供的電源與設計不符,需重新設置配電房等,造成成本不必要的加大。因此,施工前的實地勘察和審查施工圖非常重要。另外,由于目前設計人員素質不等,對施工工藝和材料的應用很熟練的設計師并不是很多,尤其是一些特殊做法,更需要我們優秀的施工人員同設計師多溝通,而不要一意孤行的去改變材料或改變做法,從而偏離了設計的初衷。
轉貼于
裝飾工程質量是最重要的質量控制點是隱蔽工程,雖然不被人重視,但往往問題就出現在這里。如給排水工程管道的水壓試驗雖然很簡單的,但卻為整個工程最重要的環節。沒有經過驗收,規定壓力數值的試驗,管道系統是否漏水無法保障,一旦隱蔽暗裝、作好防水、再貼完瓷片及竣工之后發現漏水,再找原因是非常困難的,經濟上的損失非常大,更嚴重的是我們可能失去了一個合作伙伴。因此,隱蔽工程的自檢是施工中最關鍵之處。
3.裝飾工程的投資
(1)設計階段控制。裝飾效果論證、功能論證、圖紙深度審核。
(2)施工階段控制。
(3)材料、設備的產地、品牌、等級及材料樣板的封存一覽表。
(4)主材進場自檢和業主的確認。
(5)工序的合理安排和人員的合理調用。
(6)備料的準確和材料的合理利用。裝飾施工合同簽訂之后,應該說工程項目的成本、利潤基本有了90%的底數,以上環節施工階段決定了工程的成本。我特別反對“偷工減料”,實際上對有經驗的施工人員來講這一定是“得不償失”。設計階段的要點似乎同施工企業關系不大,但施工前,業主的確認和理解設計意圖非常重要。也許我們經常聽說,施工到一半或基本完工后,業主認為設計效果不好,造成返工,這種投資上的浪費有時非常大,對此部分的工程追加,雖然與施工企業關系不大,但十有八九業主是不會結算給施工企業的。因此,施工前同業主之間的溝通是必不可少。
4.對裝飾工程信息的管理
(1)裝飾材料消防審批表。
(2)基層隱蔽驗收記錄。
(3)吊頂隱蔽驗收記錄。
(4)防火涂層隱蔽驗收記錄;
(5)主要材料產品出廠合格證及復驗報告。
(6)進口材料的設備商檢證、產地證。
(7)分部工程質量評定匯總表。
(8)施工日記和周、月工作總結。
(9)竣工圖。裝飾工程的信息管理,具體的說,就是要作好施工日記,總結和以上各種施工的自檢和驗收記錄、整理工作。通過以上工作,既可以隨時對進度、質量、投資的原計劃進行對比,隨時調整施工組織計劃,又可以預前解決可能出現的特殊問題,更能在出現施工紕漏時,找出問題的原因并及時得到解決。同時,通過文字上的信息交流,也可以加強同業主之間的了解和信任,為后續的合作打下基礎。
5.配套專業的質量
給排水工程
(1)閥門解體檢查記錄。
(2)管道焊接記錄。
(3)管道焊縫探測報告。
(4)計量表校驗報告。
(5)管道試壓檢驗報告。
強電和弱電工程
(1)防雷引線安裝隱蔽驗收記錄。
(2)線路穿管敷設隱蔽驗收記錄。
(3)接地極接地帶埋設隱蔽驗收記錄。
(4)配電柜箱安裝就位記錄。
(5)應急發電設備安裝就位記錄。
(6)用電設備安裝就位記錄。
(7)導線及設備絕緣電阻測試記錄。
(8)接地接零點阻測試記錄。
(9)計量儀檢定報告。
(10)整定記錄及整定通知單。
消防工程
(1)消防材料設備報批表。
(2)閥門解體檢查記錄。
(3)鋼管焊接記錄。
(4)設備絕緣電阻測試記錄。
(5)接地接零電阻測試記錄。
(6)噴淋頭、煙感器性能抽樣實驗報告。
(7)煙感器反應實驗報告。
(8)管道試壓檢驗報告。
空調安裝
(1)消防材料設備報批表。
(2)風、水管道安裝防腐保溫隱蔽驗收記錄。
(3)閥門解體檢查記錄。
(4)給水管焊接記錄。
(5)設備絕緣電阻測試記錄。
(6)接地接零電阻測試記錄。
(7)管道試壓檢驗報告。
(8)冷凍水系統水溫測試報告。
(9)風口風壓測試報告。
(10)風潔凈度測試報告。
(11)系統總體測試報告。
雖然裝飾工程具有它的獨立性,但它同各配套專業的施工是一個整體。有些工程業主可以讓一家裝飾工程公司總承包,對一些大型的裝飾工程,則是由幾家專業施工單位共同完成。因此,相互的合作是非常重要的。同時,對一個裝飾工程的項目經理來講,他的專業知識是有限的,但各專業的質量控制點必須知道。
就配套專業來講,除了同裝飾工程有其共性之外,必須作好以下工作:隱蔽工程驗收及各種記錄,管道埋件隱蔽驗收記錄,設備安裝、調試、試運轉、試驗檢驗記錄和報告,材料設備產品出廠合格證及出廠檢驗報告,進口材料設備商檢證,產地證,分部工程質量評定匯總表,竣工圖,對單項專業工程的控制,都要要求施工管理人員作好各項記錄并且達到質量要求的標準,由此,整個裝飾工程的施工質量就得到了量的控制。
四、建筑裝飾企業管理逐步規范化
現代企業發展要求裝飾企業管理必須規范化,企業內部必須有一支高素質管理人員,懂技術、懂管理,這樣企業才會發展、進步。完善裝飾企業的組織機構,關注市場研發部、設計部、質量保證部、項目管理部等部門職責。
(1)市場研發部。收集市場信息,研究、策劃創品牌意識,編制高標準的商務標、技術標,編制公司的形象策劃(IC計劃),靈活的談判運作以及溝通的能力。
(2)設計部。提供優秀的設計作品,積極和業主溝通,處理整改方案,參與 市場開發。
(3)質量保證部。為業主提供優質的服務包括事前承諾服務,事中過程服務,事后回訪服務。檢查保證施工質量安全,完善檔案資料,提供預控措施。
(4)項目管理部。負責管理施工現場質量、安全、投資、進度以及檔案資料。調動資源(人力、設施、工作環境、技術標準),確保優良工程及零安全事故及隱患,對質量、安全負責。
五、目前裝飾企業存在的不足
(1)形象設計包裝意識不足。
(2)編制標書質量低。
(3)設計作品普通,無新意,無品位,設計不合理,價值低。
(4)施工中不符合設計及規范要求,質量達不到優良或合格標準,存在安全隱患,竣工不能順利驗收。
(5)施工檔案編制不規范、不完整,竣工不能結算。
(6)企業高、中級管理人員素質低,人員高度短缺,創品牌意識差,工作效率低。
(7)顧客沒有優質的服務,不承諾、不尊重、不回訪,沒有體驗顧客“至上”的感覺。
(8)施工現場沒有體現文明施工,材料無端浪費多,沒有成品保護措施。
(9)缺乏有效的管理制度,只是一種簡單管理過程的控制,不求過程的結果。
(10)沒有建立有效的勞動保障體制,人員待遇低,沒有凝聚力和團隊精神,不能達到持續改進,不斷提高的目的,談不上創品牌及企業文化。
關鍵詞:園林景觀;工程綠化;養護管理
中圖分類號:TU986文獻標識碼: A
令人流連忘返的精品園林工程不僅能夠吸引大批游客駐足,更能夠提升城市整體形象,促進城市旅游業更好發展。植物造景無疑是設計師的實現設計理念的重要手段,對提升園林工程品質和品位具有舉足輕重的作用,因此只有對園林植物進行科學、合理、精細的養護管理,才能充分發揮并不斷延續園林景觀工程的經濟效益和社會效益,所以說養護管理是園林綠化工程的精髓。
一、園林綠化養護的重要性
在園林綠化當中,種植和養護是最重要的兩個方面,兩者缺一不可,相輔相成。項目建設單位不能只重視種植忽視了養護或者只重視養護而忽視了種植,這樣都會嚴重制約園林綠化工程的經濟效益和社會效益。在園林綠化工作當中,種植只是其中的一部分,養護工作才是做好園林綠化工作的關鍵所在。做好養護工作的好處非常多,第一可以鞏固園林綠化成果,對于城市的建設非常有利;第二可以提高植物的成活率,降低建設成本;第三可以保持環境的客觀穩定性,形成更加優美的生態環境。
二、園林綠化養護管理的要求
園林綠化的養護管理包含的內容為:
1.養護。就是為使園林植物生長良好,提高觀賞效果而采取的技術措施。對于不同植物所采取的不同的養護措施,主要是根據不同植物的生長環境、習性以及所需要的養分等,對植物灌溉、施肥、修剪、病蟲害防治等措施。
2.管理。主要是園林綠化的日常維護工作,需要對植物生長環境中的各種不利因子進行有效規避或清理,注重管理時效,提高管理質量,確保植物健康成長,實現景觀效果的穩定性和持久性。
三、園林綠化養護管理的一些認識
養護管理對園林綠化工程來說至關重要,只有遵守植物生長規律,并制定完善的養護管理方案,才能夠實現園林景觀工程的綜合效益。下面,結合實際工作中的一些情況,對具體的養護管理細節進行分析。
1.喬灌木的修剪工作
在園林的養護管理中,首先需要做好喬灌木的修剪工作。由于喬灌木的生長較快,如果不及時的進行修剪,將會嚴重的影響到園林的美觀,因此,應該制訂科學的計劃,按照相應的時間,派專門的人員做好喬灌木的修剪工作,修剪的時間應該固定,每隔一段時間就應該修剪一次。另外,在進行喬灌木修剪的過程中,應該派專門的人員進行有效的監督,這樣才能給確保喬灌木修剪的質量。
2.喬灌木的補植工作
所謂的補植主要就是指園林施工的過程中,通過栽種一些喬灌木來實現相應的綠化,但是,在喬灌木生長的過程中由于病蟲害以及其他方面的原因導致喬灌木的死亡,需要在后期的養護中進行補植,在補植的過程中,要及時的將死亡的樹木清理,并且應該補回原來的種類,在補植完成之后,還需要對補植的樹木進行良好的養護,提高成活率。補植時為提高植物成活率,應準確把握不同種植物的生長習性、生活環境等因素,以確定合理的種植時間和種植流程。實際施工中受現實條件影響,往往要求在植物的非栽種季節進行栽種,此時應咨詢經驗豐富的園林綠化專家,以采取必要的措施,例如給予相關樹種植物營養液等。同時,根據樹種枝葉特點進行必要裁剪,并在葉面上噴灑蒸發抑制劑等。另外,選擇就近的植物苗圃,以縮短植物運輸和栽種時間,必要情況下,栽種后還應搭設遮蔭設施。
3.喬灌木的防風工作
在園林綠化的養護管理中,還需要做好防風的相關工作,具體主要就是需要在每年的風季來臨之前,應該做好樹木的修理工作,及時加固護樹樁,同時每年應將護樹綁帶放松1~2次,防止綁線嵌入樹皮內。進而通過對喬灌木采取相應的補植和防風的措施,能夠實現對喬灌木良好的養護工作,有助于提高園林的美觀性和實現園林的欣賞價值。
4.喬灌木的松土和澆水工作
在松土的過程中,其主要的要求就是需要每年至少為喬灌木松土兩次,至少培土三次。另外,在澆水的環節,養護人員需要確保喬灌木具有充足的水分,一般在當地季節的雨季,不需要進行澆水。但是,在其他的季節里,需要做好相應的澆水工作,一般需要每周都為喬灌木進行澆水,確保喬灌木的水分充足,促進喬灌木良好生長。
5.園林綠化的施肥要點
在園林綠化養護工作當中,施肥也是非常重要的,具體的施肥方案要根據植物的特性以及土壤的情況來決定。在土壤層面上,需要注意土壤的水含量、pH值、有機物含量、土質情況以及微生物含量等等;其次,要對當地的季節和氣候進行分析,如晝夜溫差、降水量以及水質等等;最后再分析植物的特性。在準備施肥的時候,必須要根據以上三個方面來進行全面的分析,才能夠達到最好的施肥效果。
6.園林植物病蟲害防治
針對園林病蟲的發生規律,結合各個月份的氣候特點,將病蟲害防治與苗木養護緊密結合在一起,真正實現對園林植物病蟲害的可持續控制。要將實訓操作和理論知識有機地結合,著重研究園林植物病蟲害的鑒別、發生規律,制定年度病蟲害防治工作方案。有針對性的開展直接噴灑、樹干涂藥、毒簽插入、樹干注射、掛吊瓶、根部埋藥等防治措施,加強警示管理,避免人畜中毒。
7.實現機械化生產,提高養護管理水平
目前園林現代化的方向就是實現機械化的生產,對現代的技術進行充分的利用,使用機械進行養護工作,讓勞動強度降低,提高勞動生產率。因此,園林綠化養護工作可以根據工作的需求對施工機械設備進行投入,但對于一些對手工要求比較高的勞動則應該堅持使用人工操作,做到既讓園林綠化養護的質量得到保證,又能夠提高工作的效率。
8.加強宣傳,提高民眾愛綠意識
要做好園林綠化的養護工作,宣傳工作也很重要,要讓民眾的愛綠意識得到提高。要做到這點,可以通過電視廣告和標語進行宣傳,將環境保護和綠化保護與遵紀守法結合在一起。城市的主題是市民,因此必須要全民都參與綠化的建設和養護工作當中,才能夠讓園林綠化的養護工作得到有效的提高。
綜上所述,對城市園林綠化養護管理效率的提升,更有利于滿足現階段城市園林綠化工作的開展,保證城市整體綠化率的提升。
參考文獻:
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[關鍵詞]建設工程;監理;監督管理
中圖分類號:TU355 文獻標識碼:A 文章編號:1009-914X(2014)47-0141-01
建筑工程監理是指監理單位受項目法人的委托,根據國家批準的工程項目建設文件,有關建筑工程的法律、法規和建筑工程監理合同及其它建筑工程合同,對建筑工程實施的監督管理。由于我國的建設監理制度起步晚,舊的建設工程管理體制還在運行并束縛著監理制度的發展;建設工程監理制度與質量監督的關系模糊;關于工程建設監理的法規制度不完善,監督引導機制不健全;對工程監理的作用、意義和監理人員的條件理解片面等原因,使我國的工程建設監理還存在許多問題,還有一些需要改進和完善的地方。
一、工程建設實行監理的必要性
1.從管理的角度來看,過去基本由建設單位自己組織進行的建設施工管理行為中,管理人員流動大、專業性和針對性不強,嚴重影響了整體管理水平的提高,存在較大的人才浪費和管理費用的浪費,管理人員的專業化不能配套,而建設監理的實施能很好解決這些問題。
2.從適應市場經濟、改變政府職能、與國際市場接軌的需要看,建設監理機制是從國外引進的,是人類社會進步和文明的成果,它雖然產生于西方資本主義市場經濟,但同樣適用于我國高速發展的社會主義經濟,隨著經濟的全球化發展,實行全面、全過程的專業化、專家化、職業化的監督管理是社會進步趨勢。
二、當前建設工程監理存在問題
1.我國的建設監理制度起步晚,在制度方面存在諸多缺陷
建設單位行為規范與否,直接關系到建筑工程項目能否順利進行,建設目標能否如期完成。建設單位方往往是出資方,有些建設單位忽視了施工單位必須具備的質量保證體系,施工單位多以掛靠形式出現,表面看資質等級符合要求,實際現場技術管理能力欠缺。目前監理單位的工作權限僅限于進度和質量的控制,而相當一部分建設單位對監理工作干預較多,有的不通過監理工程師直接給承包商下達指令,造成不必要的糾紛和誤解。對于大型的項目,有時建設單位還要自行組織一套人馬來控制工程進度和投資,從而形成惡性循環,造成極為不良的后果。在實際建筑工程項目中,由于對建設單位缺少規范,往往由此出現了許多問題。
2.監理人員整體素質不高
主要反應在:一是監理工程師的知識結構不合理;二是監理工程師的數量和質量不能滿足監理工作需要;三是監理人員缺乏實踐經驗。 監理工程師是在具有一項專業技術知識和有一定實踐經驗基礎上,增加管理和法律知識后復合型的管理人才。自從工程監理制度實施以來,對監理費的收取逐年呈下降趨勢,過低的監理費對工程監理行業的發展和監理人員素質的提高造成了極為不良的影響。目前,我國的監理人員主要來自勘察設計單位、科研院所、大專院校、基建管理部門和施工單位,他們即使獲得注冊監理工程師資格,但由于缺乏管理知識和法律知識,因而在監理工作中不能有效地發揮組織、協調、管理的作用,難以取得監理成效,而具有高學歷、高職稱、高水平和高管理能力的人才即使愿意從事這個行業,也由于監理企業無力常年聘用,多為臨時工,有項目需要時被招聘過來,項目完成后即解除聘用。
3.工程監理就是質量監理
監理企業的職責原本應當概括為“三控、二管、一協調”。但是在目前整個工程建設過程中,由于種種原因,特別是體制原因、機制不配套原因,使原本監理單位的職責多被拆解。監理的三控“即投資、進度、質量管理”職能多被大大弱化,絕大多數監理單位僅僅是以“質量監理為主”。面對于工程建設中的前期咨詢、勘察設計、指標、設備采購與建造等內容服務基本不涉及。有些業主單位甚至認為聘請工程監理純粹是為了滿足國家法規的要求,是應付上級政策的對策。正是由于對前期階段監理的缺失,使得前期階段在功能策劃、可行性研究、設計圖紙的完善性等多方面不夠完善和健全,直接導致施工階段設計變更較多,工期失去控制,成本預算超出范圍,工程質量得不到保障,嚴重的時候大大影響了整個工程的建設
三、對我國建設工程監理存在問題的防治措施
1.完善建設監理制度,明確建設監理責任范圍與權利、義務,規范建設單位行為,切實落實崗位責任制,各項工作落實到人,保持相對穩定,使監理單位形成了上下內外協調、高效率快節奏、有條不紊的運行機制。
2.加強培訓工作,不斷提高從業人員綜合素質。目前從行業對全過程監理的要求來看,我國建設工程監理從業人員的業務全面程度還不能完全滿足現實需求,迫切需要提高,并且由于工程建設領域的新技術、新工藝、新材料和各項工程技術標準、規范、規程不斷更新,監理人員應主動更新并加強自身的業務技術水平以及思想道德水平,監理公司也應積極組織監理人員參加各種專業培訓,使監理人員在保證具有相應的知識理論水平的同時,不斷提高監理人員的責任感和意志品質,并對監理工作保持高度的熱情。
3.加強工程技術監理和技術文件監理工作
在工程施工過程中,質量監理人員一定要加強工程施工人員的監理工作。首先,要嚴格監督技術人員的技術交底工作,其次,要做好工程施工人員的監理工作,并做好監理記錄;要做好工程技術文件的監理工作,其中包括了技術方案、工藝流程、檢測手段和檢測結果等等,這些對于工程質量的審核以及工程質量問題的整改工作都有著非常重要的作用。
結束語:
目前我國的建設監理事業正處于不斷發展和完善的階段,需要政府和社會從各方面給予關心和扶持,尤其是需要建設主管部門建立健全相關規章制度,只有在有關方面的關心支持下,才能得到有效的發展。
參考文獻
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