網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督存在的問題及對策

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網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督存在的問題及對策范文第1篇

【關(guān)鍵詞】網(wǎng)絡(luò)會計;數(shù)據(jù)信息;問題及對策

網(wǎng)絡(luò)會計和傳統(tǒng)會計是不相同的，作為會計學(xué)科，它的基礎(chǔ)是計算機技術(shù)，傳遞和分享數(shù)據(jù)也是依靠計算機技術(shù)實現(xiàn)的這是時展的必然要求。網(wǎng)絡(luò)會計依靠計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)來正常運行，并且處理各個環(huán)節(jié)產(chǎn)生的數(shù)據(jù)信息。我國的網(wǎng)絡(luò)會計還處于初級發(fā)展階段，目前最主要的工作就是將網(wǎng)絡(luò)會計發(fā)展過程中遇到的問題一一解決。

1、網(wǎng)絡(luò)會計概述

網(wǎng)絡(luò)會計是電子商務(wù)的組成部分，具體可以分為廣義和狹義兩類，廣義的網(wǎng)絡(luò)會計其支撐基礎(chǔ)是是信息技術(shù)，核心為使用會計信息的人，為企業(yè)信息化的處理會計信息，保證會計信息擁有更好的可靠性和準(zhǔn)確性，使會計信息使用的人更加滿意。狹義的網(wǎng)絡(luò)會計其基礎(chǔ)為網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，主要去計量和確認(rèn)網(wǎng)上交易產(chǎn)生的會計活動事項。網(wǎng)絡(luò)會計必須要在互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下再能建立，企業(yè)負(fù)責(zé)會計工作的人員在遠程情況下就可以處理工作，例如遠程報賬和查賬等，對傳統(tǒng)的會計工作方式進行了改變，企業(yè)內(nèi)部的監(jiān)控和管理變得更加及時、有效，具有很大的優(yōu)勢。

2、網(wǎng)絡(luò)會計發(fā)展過程中遇到的問題

網(wǎng)絡(luò)會計的出現(xiàn)是時展的必然結(jié)果，作為會計行業(yè)中的新類型，它雖然有非常明顯的優(yōu)勢存在，同時也經(jīng)受著問題的困擾，我們下面主要看一下遇到的問題:

2．1網(wǎng)絡(luò)會計工作人員專業(yè)素質(zhì)不足。網(wǎng)絡(luò)會計發(fā)展之所以受到制約，網(wǎng)絡(luò)會計工作人員的專業(yè)素質(zhì)欠缺是核心因素，可以說網(wǎng)絡(luò)會計工作人員的綜合素質(zhì)決定了應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)會計的最終效果。雖然如今網(wǎng)絡(luò)會計得到了快速發(fā)展，計算機技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)也出迎來了日新月異的變化，但是很多會計人員還是沿用著傳統(tǒng)的工作模式和理念來開展工作的，并沒有做到與時俱進，或者是沒有掌握應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)完成會計工作的技能，雖然有了相應(yīng)的環(huán)境，卻不能有效的使用完成工作，這樣對網(wǎng)絡(luò)會計工作自然會造成限制。我們的會計工作人員首先要從理念方面進行調(diào)整，并且需要利用業(yè)務(wù)實踐，積極進行相關(guān)知識的學(xué)習(xí)，這樣才能獲得與網(wǎng)絡(luò)會計工作相符合的素質(zhì)、能力，提高網(wǎng)絡(luò)會計應(yīng)用的有效性以及廣泛程度。

2．2網(wǎng)絡(luò)會計安全運行方面管理不夠有效。管理是網(wǎng)絡(luò)會計運行安全性得以保障的基礎(chǔ)，目前網(wǎng)絡(luò)會計安全方面的管理確實不夠有效，既沒有完善的網(wǎng)絡(luò)會計運行體系，也沒有有效的控制和約束企業(yè)內(nèi)部，相比起傳統(tǒng)會計工作來說，網(wǎng)絡(luò)會計不僅是信息化的進行運行和操作，對于管理體系的要求也更高。

2．3網(wǎng)絡(luò)會計沒有完善的相關(guān)法律法規(guī)。良好的法律環(huán)境，是網(wǎng)絡(luò)會計健康發(fā)展的前提保障，同時還要對監(jiān)督管理機制進行有效的完善。但是網(wǎng)絡(luò)會計是在網(wǎng)絡(luò)技術(shù)興起之后才出現(xiàn)的行業(yè)，所以各方面的的法律法規(guī)都還處于缺失狀態(tài)，例如評價網(wǎng)絡(luò)會計信息質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)督管理網(wǎng)絡(luò)會計的具體機制、企業(yè)網(wǎng)絡(luò)會計的權(quán)責(zé)等等，所以政府需要盡快以網(wǎng)絡(luò)會計的實際情況為基礎(chǔ)，結(jié)合企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀，進行相關(guān)法律法規(guī)的建立。

3、解決網(wǎng)絡(luò)會計發(fā)展問題的對策

3．1通過培訓(xùn)等形式對網(wǎng)絡(luò)會計工作人員的素質(zhì)進行強化。網(wǎng)絡(luò)會計工作人員的素質(zhì)可以通過很多途徑進行加強，例如企業(yè)準(zhǔn)備專業(yè)的培訓(xùn)，強化網(wǎng)絡(luò)會計工作人員的專業(yè)素質(zhì)，提高他們的工作技能，同時還要讓網(wǎng)絡(luò)會計工作人員意識到網(wǎng)絡(luò)會計特有的優(yōu)勢，以及在企業(yè)發(fā)展過程中網(wǎng)絡(luò)會計發(fā)揮的作用和重要性，使網(wǎng)絡(luò)會計得到更快、更多元性的發(fā)展。

3．2盡快建立網(wǎng)絡(luò)會計相關(guān)法律法規(guī)。網(wǎng)絡(luò)會計行業(yè)的法律法規(guī)是由政府部門進行建立的，而這些法律法規(guī)對會計行業(yè)行為起著非常重要的規(guī)范作用，例如網(wǎng)上支付、在線資金交易等，必須引起我們的重視，盡快完成相關(guān)工作。在建立的過程中可以多參考國外的優(yōu)秀經(jīng)驗，與我國實際情況相結(jié)合，保證法律法規(guī)的科學(xué)與合理程度，對我國網(wǎng)絡(luò)會計行業(yè)應(yīng)該負(fù)擔(dān)的責(zé)任以及所承受的義務(wù)進行明確的規(guī)定，加強監(jiān)督管理工作，使網(wǎng)絡(luò)會計行業(yè)所處的法律環(huán)境也是有法可依、有據(jù)可循的，這樣才能保證發(fā)展過程中的穩(wěn)定與健康。

3．3盡快開發(fā)網(wǎng)絡(luò)會計軟件。網(wǎng)絡(luò)會計軟件的開發(fā)主要是從以下兩個方面來進行:一是多進行網(wǎng)絡(luò)會計應(yīng)用軟件的有效開發(fā)，在相關(guān)軟件的幫助下網(wǎng)絡(luò)會計可以更快、更好地完成工作，并且共享網(wǎng)絡(luò)會計資源，這個意義是非常重大的。二是開發(fā)輔助網(wǎng)絡(luò)會計的系統(tǒng)軟件，對網(wǎng)絡(luò)會計整體行業(yè)的發(fā)展進行推動，工作效率提升了，企業(yè)就更滿意網(wǎng)絡(luò)會計工作了，這個行業(yè)也就更具有市場競爭力，與時展潮流的有效結(jié)合，還與現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展需求相滿足，可謂是一舉多得。

綜上所述，計算機技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)都在不斷的進步、發(fā)展之中，網(wǎng)絡(luò)會計必然會受到影響迎來新的發(fā)展契機，在企業(yè)財務(wù)工作中應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)會計，相比起傳統(tǒng)會計工作來說具有更高的準(zhǔn)確性和效率。雖然它還有一些問題存在，但是經(jīng)過我們的不懈努力和研究，最終可以將這些問題一一解決，將網(wǎng)絡(luò)會計的工作效率進一步提升起來，取得良好發(fā)展的同時得到更加廣泛的應(yīng)用。

【參考文獻】

［1］馬祥山．淺談網(wǎng)絡(luò)會計在發(fā)展中存在的問題及解決對策［J］．中國管理信息化，2014(04)

［2］劉小琦．論管理會計在我國企業(yè)應(yīng)用中存在的問題及對策［J］．現(xiàn)代商業(yè)，2012(15)

網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督存在的問題及對策范文第2篇

關(guān)鍵詞：網(wǎng)絡(luò)精神文明建設(shè)；問題；對策

什么是網(wǎng)絡(luò)精神文明建設(shè)，是指網(wǎng)絡(luò)社區(qū)的精神文明建設(shè)，既包括引導(dǎo)社會主義精神文明建設(shè)向網(wǎng)絡(luò)社區(qū)的延伸和擴展，也包括網(wǎng)絡(luò)社區(qū)中涉及教育科學(xué)文化和思想道德兩方面的規(guī)范和引導(dǎo)，其目的在于探索一條既適合我國國情又符合網(wǎng)絡(luò)發(fā)展特點的精神文明建設(shè)之路。當(dāng)前網(wǎng)絡(luò)精神文明建設(shè)在發(fā)展進程中存在不少問題，為搞好網(wǎng)絡(luò)精神文明建設(shè)，必須找出存在問題，分析原因并提出相應(yīng)對策。

一、當(dāng)前網(wǎng)絡(luò)精神文明建設(shè)存在的主要問題

自2008年中國文明網(wǎng)的一則主題為“開創(chuàng)網(wǎng)絡(luò)精神文明建設(shè)的新時代”的消息以來，取得較大成效，但也存在一些問題。

1.網(wǎng)絡(luò)精神文明建設(shè)隊伍素質(zhì)不高

“沒有一大批政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強、具有信息網(wǎng)絡(luò)知識、法律知識和管理能力的復(fù)合型人才，工作是很難做好的①”。問卷中② “你認(rèn)為當(dāng)前網(wǎng)絡(luò)精神文明隊伍存在的主要問題是？”26.3%的人認(rèn)為是“網(wǎng)絡(luò)技術(shù)水平不高”；25.63%的人認(rèn)為是“網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管責(zé)任不強”；30.3%的人認(rèn)為是“理論水平不足，政治敏感度不夠”。由此可見，網(wǎng)絡(luò)精神文明隊伍素質(zhì)存在三方面的不足：

第一，理論水平不足，政治敏感度不夠。網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管人員是網(wǎng)絡(luò)精神文明建設(shè)的重要力量，目前我國招聘網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管人員的主要條件是計算機專業(yè)、或懂得計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的人，對于是否具備一定的理論水平基本不做要求；部分認(rèn)為網(wǎng)絡(luò)思想政治教育是任何人都可以從事的工作，不需要具備理論或思想政治教育理論水平。這就造成了我國網(wǎng)絡(luò)精神文明建設(shè)隊伍出現(xiàn)的理論水平不足，政治敏感度不夠的現(xiàn)狀：不會運用的世界觀和方法論預(yù)測問題、解決問題；政治敏感度不強、信息甄別能力弱、難以從龐大的信息庫中發(fā)現(xiàn)問題。

第二，網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管責(zé)任不強。從法律角度上講，責(zé)任是一種義務(wù)，意味著使命和奉獻。網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管責(zé)任不強的具體表現(xiàn)是：（1）網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管人員對未觸及法律法規(guī)的行為視而不見，導(dǎo)致部分網(wǎng)絡(luò)運營商或者網(wǎng)民跨越道德底線鉆法律的空子。（2）網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管人員在工作崗位上嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)管工作，但是工作之余對任何網(wǎng)絡(luò)違法違規(guī)行為不予理會。（3）監(jiān)管工作中立場不堅定、接受他人利益誘惑或本著“多一事不如少一事”的觀念逃避困難，拈輕怕重。（4）監(jiān)管工作以是否獲得利益為出發(fā)點。例如，“博警”孫健以“滕州狼”事件中網(wǎng)絡(luò)服務(wù)提供者和微博管理方存在的監(jiān)管不力為由，將微博告至法院。網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管責(zé)任不強是導(dǎo)致群眾合法利益無法得到保障、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管不力的重要原因。

第三，網(wǎng)絡(luò)技術(shù)水平不高。一般來說，網(wǎng)絡(luò)犯罪分子基本上都有一定的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)水平，這就要求網(wǎng)絡(luò)精神文明建設(shè)隊伍具備同等甚至更高的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)水平。然而，當(dāng)前我國網(wǎng)絡(luò)精神文明建設(shè)隊伍的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)水平還不高，主要表現(xiàn)在：（1）網(wǎng)絡(luò)思想政治教育工作者的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)水平不高，不會運用網(wǎng)絡(luò)來檢索教育資料、開展網(wǎng)絡(luò)教學(xué)活動。（2）網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管人員的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)水平不高，不懂得用互聯(lián)網(wǎng)軟件來監(jiān)督不良信息和不法行為，難以應(yīng)付網(wǎng)絡(luò)黑客攻擊、保護網(wǎng)民隱私，據(jù)統(tǒng)計③，2013年1月1日至2月28日，中國境內(nèi)有190萬臺電腦主機遭受了以美國為首的境外網(wǎng)絡(luò)攻擊，這足有表明當(dāng)前我國網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管人員的網(wǎng)絡(luò)問題預(yù)測能力和防御技術(shù)不高，計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)難以與發(fā)達國家抗衡。提高網(wǎng)絡(luò)精神文明建設(shè)隊伍的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)水平，是促進我國網(wǎng)絡(luò)技術(shù)發(fā)展，維護網(wǎng)絡(luò)安全的必要手段。

2. 網(wǎng)絡(luò)技術(shù)支撐不力

第一，網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)支撐不力。我國網(wǎng)絡(luò)安全研究起步晚、網(wǎng)絡(luò)安全市場產(chǎn)品單一、功能簡單、核心競爭力不強，且大部分網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)備需要進口，抗攻擊能力弱。據(jù)報告①顯示：僅2007年上半年，全國就有3500萬臺電腦遭病毒感染，不法分子在我們更新技術(shù)同時不斷研制新病毒，即使是作為信息強國的美國，也同樣受到黑客病毒的攻擊，如2012年8月維基解密組織遭受黑客攻擊事件。正如我國外交部發(fā)言人洪磊就韓國網(wǎng)絡(luò)攻擊事件所表述的：“網(wǎng)絡(luò)安全是當(dāng)前國際社會面臨的共同挑戰(zhàn)”④，要不斷改進我國網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)，才能維護社會的長治久安、保障人們安居樂業(yè)。

第二，網(wǎng)絡(luò)實名制與隱私保護的平衡技術(shù)支撐不力。網(wǎng)絡(luò)實名制自2000年開始實施，成功地降低了網(wǎng)絡(luò)犯罪率，卻導(dǎo)致個人隱私暴露。例如2011年12月21日，由于CSDN密碼泄密導(dǎo)致天涯論壇，世紀(jì)佳緣、珍愛網(wǎng)、百合網(wǎng)等網(wǎng)站內(nèi)容被曝光事件，警示我們，在平衡網(wǎng)絡(luò)實名制與隱私保護方面還存在技術(shù)不力，今后不僅要對網(wǎng)絡(luò)實名制立法，還要兼顧個人信息保護機制的完善，以防御上網(wǎng)地址、上網(wǎng)信息被不分子竊取或利用。

第三，網(wǎng)絡(luò)不良信息的過濾技術(shù)支撐不力。目前我國最主要的信息過濾技術(shù)是URL過濾、內(nèi)容分級過濾及關(guān)鍵詞過濾。但此類過濾技術(shù)都存在缺陷。例如，URL過濾技術(shù)不會對圖像搜索結(jié)果進行分類，若不法分子將不良文檔信息放置圖像文件中傳送，便可輕易逃避URL的過濾，若不法分子設(shè)置多個域名或虛擬服務(wù)空間、不斷地變更自己的URL也可躲避URL過濾，比如依依成人社區(qū)。內(nèi)容分級過濾技術(shù)主要是通過網(wǎng)頁作者的意愿來過濾不良信息，網(wǎng)絡(luò)用戶是無法介入的。

二、我國網(wǎng)絡(luò)精神文明建設(shè)存在問題的原因分析

網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督存在的問題及對策范文第3篇

[關(guān)鍵詞]血站；網(wǎng)絡(luò)；安全管理；信息

doi：10.3969/j.issn.1673 - 0194.2016.20.042

[中圖分類號]TP393.08 [文獻標(biāo)識碼]A [文章編號]1673-0194（2016）20-00-01

在這個信息高速發(fā)展的時代，部門之間密切的聯(lián)系尤為重要。血站屬于社會公共服務(wù)部門，更需要和各個醫(yī)院及領(lǐng)導(dǎo)層進行有效的聯(lián)系，保證血庫充足，便于醫(yī)院工作的順利開展。血站的工作具有一定的隱私性和重要性，特別是對于信息高速發(fā)展的現(xiàn)代，更需要做好網(wǎng)絡(luò)安全管理措施，在為各醫(yī)院做好服務(wù)的同時，保證自身的網(wǎng)絡(luò)安全。但是在目前的血站網(wǎng)絡(luò)管理工作中仍存在一些網(wǎng)絡(luò)安全管理問題，如工作人員計算機操作能力的低下造成病毒或者是黑客的入侵、計算機系統(tǒng)設(shè)備的陳舊等，都會影響血站的網(wǎng)絡(luò)安全。因此，需要加強對血站網(wǎng)絡(luò)安全的管理，提高血站網(wǎng)絡(luò)安全性。

1 血站網(wǎng)絡(luò)安全管理存在的問題

血站作為社會服務(wù)部門，就必須和醫(yī)院進行聯(lián)網(wǎng)管理，這就打破了網(wǎng)站以往封閉式的網(wǎng)絡(luò)管理模式，方便了血站以及醫(yī)院的工作正常進行，但這也導(dǎo)致了安全問題的產(chǎn)生，即信息在傳輸過程中的安全問題。目前，血站網(wǎng)絡(luò)安全管理存在的問題主要體現(xiàn)在以下幾個方面。①網(wǎng)絡(luò)病毒的入侵。病毒隨著信息的發(fā)展而更加復(fù)雜，一些黑客在利益與好奇心驅(qū)使下惡意侵入血站網(wǎng)絡(luò)，造成血站網(wǎng)絡(luò)的癱瘓或者是信息的泄露，給獻血者、患者及血站帶來不可忽視的傷害。②網(wǎng)絡(luò)內(nèi)部的建設(shè)。由于網(wǎng)絡(luò)安全的管理，現(xiàn)在主要是傾向于殺毒軟件、防火墻等技術(shù)防范，忽視了對網(wǎng)絡(luò)內(nèi)部安全管理體系的建設(shè)、管理水平的提高以及對內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)管理的控制等。③網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)較為落后。血站為了節(jié)約成本，常采用老舊的軟件系統(tǒng)，管理中采用的安全措施較為普遍，造成自身內(nèi)部人員對信息的竊取或者是破壞，盜版軟件的泛濫等，最終造成的結(jié)果是泄露大量的血站信息，給血站及醫(yī)院帶來損失，甚至威脅患者的生命安全。

2 加強血站網(wǎng)絡(luò)安全管理的對策

2.1 及時更新系統(tǒng)軟件，防止病毒入侵

目前對付網(wǎng)絡(luò)病毒的入侵最常用的方法是安裝殺毒軟件，使用殺毒軟件對病毒進行全部清除。近年來常用的殺毒軟件有卡巴斯基、瑞星等，可有效檢測計算機系統(tǒng)中的病毒，并對其采取防御措施，最終將其完全消除。這些殺毒軟件的使用較為簡便、功能齊全、技術(shù)成熟，工作人員在經(jīng)過簡單的培訓(xùn)后均可使用。同時，現(xiàn)在的這些殺毒軟件均可設(shè)置為開機默認(rèn)啟動，并對網(wǎng)絡(luò)病毒進行實時監(jiān)控，工作人員不需要掌握復(fù)雜的殺毒原理，只需要簡單的操作就可對病毒進行有效防御、檢測及清除。但是要注意的是，在操作時不可對殺毒軟件進行關(guān)閉或者是卸載，要確保軟件的正常運行；及時對軟件進行更新或者設(shè)置為新軟件自動更新，有效對新病毒進行檢測和消除，及時對系統(tǒng)軟件進行掃描、更新，以及病毒清除等操作，將網(wǎng)絡(luò)危害降至最低。

2.2 做好網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控，防止網(wǎng)絡(luò)攻擊

近年來，由于信息科技的不斷發(fā)展，大量的網(wǎng)絡(luò)黑客涌現(xiàn)出來，也許是為了證明自身的網(wǎng)絡(luò)實力或者是滿足自身的心理欲望，再或者是為了尋求某些利益，對有關(guān)網(wǎng)絡(luò)進行蓄意攻擊，造成網(wǎng)絡(luò)癱瘓、大量的信息泄露，而對于這些侵害，采取的措施主要是防火墻的設(shè)置，因為防火墻是網(wǎng)絡(luò)管理中最為有力的，可對網(wǎng)絡(luò)安全進行實時監(jiān)控，并對訪問的網(wǎng)絡(luò)對方進行有效控制和防御，有效阻止外來網(wǎng)絡(luò)對內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)的入侵及信息的竊取，從而對血站網(wǎng)絡(luò)進行保護。

2.3 制定完善的網(wǎng)絡(luò)安全管理制度，強化工作人員的管理意識

血站網(wǎng)絡(luò)安全管理中最重要的是管理，這就需要血站和醫(yī)院建立完善的網(wǎng)絡(luò)安全管理制度，根據(jù)自身的實際情況對網(wǎng)絡(luò)實施管理，并不斷加大監(jiān)督管理力度，要求工作人員嚴(yán)格按照制度實施，降低對網(wǎng)絡(luò)安全的破壞，若存在工作上的誤差造成網(wǎng)絡(luò)安全問題，就給予相應(yīng)的懲罰。上崗之前對工作人員進行培訓(xùn)，提高工作人員的網(wǎng)絡(luò)安全管理意識，并及時對工作人員進行網(wǎng)絡(luò)知識培訓(xùn)，減少人為破壞，提高血站網(wǎng)絡(luò)的安全性。

2.4 做好信息備份，減少信息流失

血站的信息主要是血站的內(nèi)部信息、血液情況、獻血者自身的信息，均屬于血站或者是獻血者的隱私，丟失或者是泄露后會對血站或者是個人造成不可忽視的傷害，同時也會對醫(yī)院的用血造成影響，甚至是威脅患者的生命安全。同時也會產(chǎn)生不良的社會影響，降低人們對血站的信任度，減少獻血人數(shù)，造成血站血液的不足。因此，就要求工作人員對血站的信息進行全面的備份，并確保信息的完善性，當(dāng)再次出現(xiàn)信息丟失或者泄露的情況時，可保證血站的正常運行。

3 結(jié) 語

近年來，人們的網(wǎng)絡(luò)安全意識在逐漸提高，但還是避免不了發(fā)生一些信息泄露的情況，對正常的工作造成影響。本文主要對目前血站網(wǎng)絡(luò)安全管理存在的問題進行了分析，并提出了四個方面的對策：及時更新系統(tǒng)軟件，防止病毒入侵；做好網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控，防止網(wǎng)絡(luò)攻擊；制定完善的網(wǎng)絡(luò)安全管理制度，強化工作人員的管理意識；做好信息備份，減少信息流失。

為了保證血站網(wǎng)絡(luò)安全，需要制定血站網(wǎng)絡(luò)安全管理措施及完善的網(wǎng)絡(luò)安全管理制度，要求工作人員嚴(yán)格執(zhí)行，確保網(wǎng)絡(luò)安全及血站工作的正常開展。

主要參考文獻

[1]孫玲.淺談網(wǎng)絡(luò)安全管理存在的問題與對策[J].現(xiàn)代營銷：學(xué)苑版，2013（5）.

網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督存在的問題及對策范文第4篇

關(guān)鍵詞：會計從業(yè)人員；繼續(xù)教育；海南

隨著國家“一帶一路”戰(zhàn)略的提出，海南省作為21世紀(jì)海上絲綢之路的戰(zhàn)略支點和橋頭堡，在未來國家戰(zhàn)略布局中發(fā)揮著越發(fā)重要而深刻的影響。作為經(jīng)濟特區(qū)的海南，隨著國際旅游島建設(shè)的加快，經(jīng)濟發(fā)展將迎來別樣的春天。在地緣位置上，作為重要的僑鄉(xiāng)，在連接?xùn)|南亞國家為主的東盟與我國互利合作中，發(fā)揮著重要的作用。戰(zhàn)略地位提升的同時，必然促使海南經(jīng)濟實現(xiàn)跨越式大發(fā)展，經(jīng)濟發(fā)展中對于會計人才需求的迅猛增長，無疑對會計從業(yè)人員的專業(yè)性提出更高的要求。而會計從業(yè)人員繼續(xù)教育對于會計從業(yè)人員知識更新、綜合素質(zhì)提升發(fā)揮著不可替代的作用，所以在會計人才培養(yǎng)更新的大量需求下，會計從業(yè)人員繼續(xù)教育問題就顯得尤為迫切和重要了。

會計從業(yè)人員作為我國現(xiàn)代社會經(jīng)濟中不可或缺的力量，發(fā)揮著重要的作用。而隨著經(jīng)濟發(fā)展、制度完善以及國際趨同的需要，會計從業(yè)人員繼續(xù)教育問題就顯得尤為迫切。其中，海南省在創(chuàng)建國際旅游島，旅游業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展尤為特殊，并且作為我國沿海經(jīng)濟特區(qū)，連接海內(nèi)外的重要樞紐，特別是作為我國與東南亞國家經(jīng)濟的紐帶，其經(jīng)濟的快速增長，勢必需要一批能夠及時跟新專業(yè)知識、自身專業(yè)素養(yǎng)高的會計從業(yè)人員作為后盾，所以海南省會計從業(yè)人員繼續(xù)教育的問題就顯得尤為迫切和必要了。

一、海南省會計從業(yè)人員繼續(xù)教育現(xiàn)狀分析

1.面授培訓(xùn)與網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)并舉

目前，海南省會計從業(yè)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)主要有兩種途徑，一種是面授班培訓(xùn)，另一種是網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育。其中，面授班培訓(xùn)主要是由海南省財政廳審核授權(quán)的社會培訓(xùn)機構(gòu)組織，省財政廳不再直接參與開設(shè)面授培訓(xùn)班。參與面授班培訓(xùn)的學(xué)員需要本人持證去機構(gòu)登記申請培訓(xùn)，由機構(gòu)安排具體的培訓(xùn)及考核工作，學(xué)員依據(jù)機構(gòu)安排按時按質(zhì)的完成培訓(xùn)并參與考試通過的，進行學(xué)分登記后，就完成了本年度的繼續(xù)教育。網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育則主要通過海南省財政廳會計從業(yè)人員網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育平臺實施，學(xué)員在規(guī)定學(xué)年內(nèi)，申請開通相應(yīng)年份課程，課程開通3個月內(nèi)必須完成課時學(xué)習(xí)，當(dāng)學(xué)習(xí)記載課時達到最低24課時的要求時，即可參與網(wǎng)絡(luò)在線考試，考試分?jǐn)?shù)達到60分及以上即為考核通過。考核通過系統(tǒng)會自動記載繼續(xù)教育培訓(xùn)通過記錄。未通過者可以繼續(xù)重新考試，直到考試通過為止。

海南省實施面授與網(wǎng)絡(luò)教育并舉的培訓(xùn)方式，一方面有效延續(xù)了傳統(tǒng)培訓(xùn)的固有優(yōu)點，另一方面也積極探索現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)新媒體的途徑，實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育的推廣應(yīng)用。現(xiàn)階段，除海口和三亞外，海南其他地區(qū)均已不再延續(xù)面授培訓(xùn)，轉(zhuǎn)而推廣實施網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育。雖然僅僅實施短短幾年時間，但是現(xiàn)如今網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育卻保持著迅猛發(fā)展的勢頭。在發(fā)展的同時，網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育存在的缺陷也逐漸顯現(xiàn)出來了，網(wǎng)絡(luò)平臺的系統(tǒng)性風(fēng)險以及漏洞引發(fā)的一系列問題，亟待相關(guān)部門加強改進。而對于網(wǎng)絡(luò)教育平臺的監(jiān)督管理也就顯得尤為重要了。

2.培訓(xùn)內(nèi)容的規(guī)劃與安排

海南省會計從業(yè)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)內(nèi)容由省財政廳每年進行規(guī)劃與安排，主要涉及的培訓(xùn)內(nèi)容有經(jīng)濟與管理理論、財務(wù)理論、財經(jīng)法規(guī)、基礎(chǔ)現(xiàn)代企業(yè)管理認(rèn)知、現(xiàn)代企業(yè)治理結(jié)構(gòu)與組織機構(gòu)設(shè)計、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者、創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)業(yè)管理、企業(yè)產(chǎn)品成本核算制度、《小企業(yè)會計準(zhǔn)則》疑難解析、營業(yè)稅改征增值稅、企業(yè)所得稅的納稅申報、納稅籌劃、行政單位會計制度、中小學(xué)校會計制度、行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范、新《企業(yè)會計準(zhǔn)則》等。近幾年的培訓(xùn)內(nèi)容幾乎沒有多大的變動，學(xué)員針對自己的學(xué)習(xí)興趣選擇。對于面授班的學(xué)員則主要根據(jù)培訓(xùn)機構(gòu)的安排來對應(yīng)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)面相對比較窄，而網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育培訓(xùn)的學(xué)員相對選擇性更多一些，但即使是有大量的課程安排，但在國家財會制度更新變革的同時，培訓(xùn)內(nèi)容滯后問題依舊突出，并沒有從根本上實現(xiàn)會計繼續(xù)教育的本質(zhì)性目標(biāo)要求。“頂層設(shè)計”的缺乏，對于海南省會計繼續(xù)教育工作成效顯然有較大的阻礙作用。而在培訓(xùn)時間的安排上，對于面授培訓(xùn)，主要是由培訓(xùn)機構(gòu)負(fù)責(zé)安排，學(xué)員由于工作、生活等原因與培訓(xùn)時間沖突的現(xiàn)象不可避免。而網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育的開放時間過長，海南省一般為近一年時間，甚至根據(jù)特殊情況，還會開通補學(xué)，時間延長更久，這對于學(xué)習(xí)的高效性的培養(yǎng)也存在較多的質(zhì)疑。

3.單向的監(jiān)管模式與考核評價機制

當(dāng)前，海南省會計從業(yè)人員繼續(xù)教育的監(jiān)督管理模式主要是自上而下型的單向監(jiān)管，監(jiān)管主要依靠的是省財政廳及其下屬相關(guān)部門。對于面授培訓(xùn)，由于海南省2013年底取消了會計繼續(xù)教育培訓(xùn)收費，社會培訓(xùn)機構(gòu)將不能對培訓(xùn)人員進行收費。轉(zhuǎn)而以財政補貼形式運轉(zhuǎn)。對于社會培訓(xùn)機構(gòu)來說，盈利是其主要經(jīng)營目的，所以不可避免的存在培訓(xùn)質(zhì)量不達標(biāo)的問題。對于持證學(xué)員的監(jiān)督管理不可避免的存在疏漏與管理不到位的情況。學(xué)員課程學(xué)習(xí)曠課、遲到現(xiàn)象不能夠如實記載，甚至存在只走形式，過場式培訓(xùn)的現(xiàn)象。學(xué)員自覺性不夠，而監(jiān)管乏力，造成整體的培訓(xùn)質(zhì)量并不能夠達到期望的水準(zhǔn)。相關(guān)管理部門對于其監(jiān)管只是單一的由培訓(xùn)機構(gòu)上報數(shù)據(jù)資料等，并沒有起到實質(zhì)性的監(jiān)督，不能從事前、事中、事后全程進行監(jiān)管，而僅僅局限于事后的反饋報告。網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管同樣如此，對于學(xué)員在線學(xué)習(xí)期間的學(xué)習(xí)情況，是否認(rèn)真聽講、考試等沒有做到過程監(jiān)督，局限于依靠網(wǎng)絡(luò)平臺記載情況的現(xiàn)象。

考核評價僅限于考試形式，單向的評價機制不能有效反饋真實的培訓(xùn)情況，海南省對于會計從業(yè)人員繼續(xù)教育考核評價無法實現(xiàn)有效的反饋回訪機制，無法從實際角度出發(fā)，高效評價繼續(xù)教育執(zhí)行情況。

4.傳統(tǒng)的宣傳形式及途徑

目前，海南省會計從業(yè)人員繼續(xù)教育宣傳主要依靠傳統(tǒng)的宣傳手段，即主要依靠政策規(guī)定的強制性以及持證人員的自覺性。宣傳手段單一，宣傳形式缺乏創(chuàng)新性。新媒體的宣傳途徑很少運用到目前的繼續(xù)教育宣傳中來，持證學(xué)員對于繼續(xù)教育的相關(guān)政策變化以及課程開設(shè)時間等一系列信息的獲取途徑僅僅局限于自己主動登錄官網(wǎng)獲取，而很少有的宣傳途徑能夠使信息廣泛傳播。

二、海南省會計從業(yè)人員繼續(xù)教育存在的問題

1.現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育系統(tǒng)欠佳

（1）網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育系統(tǒng)自身設(shè)計缺陷

根據(jù)對海南省會計從業(yè)人員繼續(xù)教育現(xiàn)狀的分析，分析出海南現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育系統(tǒng)存在固有漏洞，如網(wǎng)絡(luò)課件在線學(xué)習(xí)可以同時開啟所有學(xué)習(xí)課時，實現(xiàn)“全開”功能，實際學(xué)習(xí)時間用時不會超過1小時，就可以滿足繼續(xù)教育最低24小時的學(xué)習(xí)要求。另外，在學(xué)習(xí)的過程中，不存在任何實質(zhì)性的監(jiān)督，導(dǎo)致一部分人找人代做繼續(xù)教育或者單純掛科不聽課的現(xiàn)象發(fā)生。同時，也存在網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育系統(tǒng)穩(wěn)定性不佳，繼續(xù)教育過程中存在延時、兼容甚至課時掛了未記載等現(xiàn)象，說明在系統(tǒng)的后期維護及用戶體驗上還有待改進。其次，對于在線考試，存在考試界面可以后臺運行，其他搜索引擎同時開啟并行的問題，這直接導(dǎo)致學(xué)員不認(rèn)真學(xué)習(xí)課件，不聽取課件內(nèi)容最后依舊輕松通過考試的情況的發(fā)生。這無疑與會計繼續(xù)教育的最初目標(biāo)相違背，極大的造成了繼續(xù)教育流于形式化問題加劇。

（2）網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育內(nèi)容形式單一

多數(shù)持會計從業(yè)是證書學(xué)員反映網(wǎng)絡(luò)課件內(nèi)容的單調(diào)性，盡管提供的學(xué)習(xí)內(nèi)容數(shù)量多，但大多都集中在一些基礎(chǔ)性的內(nèi)容上，而且每年的繼續(xù)教育授課內(nèi)容，授課視頻幾乎大同小異，沒有新鮮感，很難激發(fā)學(xué)員的學(xué)習(xí)熱情。單一的課件授課形式，無法滿足現(xiàn)階段學(xué)員追求多樣化的學(xué)習(xí)形式以及綜合素質(zhì)的提升要求。多數(shù)學(xué)員更加注重對于多樣化授課形式的偏好，雖然24小時的授課要求并不高，但是對于部分工作的從業(yè)人員來說，依舊存在工作時間與學(xué)習(xí)時間相沖突的矛盾，而如何切實創(chuàng)新培訓(xùn)方式，就顯得尤為重要了。另外，對于培訓(xùn)學(xué)習(xí)的總體規(guī)劃安排，缺乏“頂層設(shè)計”，欠缺來自管理者的更加科學(xué)合理的統(tǒng)籌與規(guī)劃。

2.會計繼續(xù)教育宣傳力度弱，從業(yè)人員繼續(xù)教育意識淡薄

當(dāng)前海南省的會計繼續(xù)教育宣傳力度乏力，申請補修繼續(xù)教育的學(xué)員人數(shù)一直占有一定比例。而在持有會計從業(yè)資格證書的群體中，大部分持證人員有過忘記繼續(xù)教育的情況，追其原因，一方面是由于從業(yè)人員繼續(xù)教育意識淡薄，職業(yè)道德基本素養(yǎng)欠缺；另一方面主要還是由于管理機構(gòu)對于繼續(xù)教育的宣傳力度不夠，沒能很好的運用現(xiàn)在越發(fā)重要的新媒體宣傳手段，而僅僅依靠制度規(guī)范與學(xué)員自覺開展。信息獲取的不對稱性，使得學(xué)員不能及時的參加會計繼續(xù)教育學(xué)習(xí)，導(dǎo)致了完全可以提前預(yù)防規(guī)避的不良后果。

3.會計繼續(xù)教育考核評價監(jiān)督機制不健全

（1）會計繼續(xù)教育考核評價機制單一

海南省會計繼續(xù)教育目前的形式主要分為面授與網(wǎng)絡(luò)授課學(xué)習(xí)兩種，當(dāng)然對于部分符合條件的從業(yè)人員，也可以實現(xiàn)當(dāng)年度繼續(xù)教育減免的優(yōu)惠政策。面授作為傳統(tǒng)的繼續(xù)教育方式，由于其諸多缺點，正在逐步被網(wǎng)絡(luò)教育所取代。單一的課時學(xué)習(xí)加考試的模式，對于多數(shù)面臨工作壓力、生活壓力的從業(yè)人員并不適宜。缺乏創(chuàng)新的考核評價體系，反而致使部分人員消極對待繼續(xù)教育。而不按時按量進行繼續(xù)教育的社會成本過低，從而有部分人員并不能從思想上高度認(rèn)識到它的重要性以及必要性。

（2）監(jiān)督體制形式化現(xiàn)象嚴(yán)重

監(jiān)督上出現(xiàn)的問題主要是監(jiān)督主要依靠的只是主管部門，而不涉及或者較少涉及到其他利益相關(guān)部門單位，顯然主管部門精力有限，監(jiān)督不到位現(xiàn)象在所難免。對面授培訓(xùn)而言，由于政府各級財政機關(guān)培訓(xùn)機構(gòu)已經(jīng)不再單獨組織進行培訓(xùn)工作，目前海南省的會計繼續(xù)教育培訓(xùn)工作主要是財政專項資金扶持社會民辦機構(gòu)來組織培訓(xùn)。民間機構(gòu)組織很大程度上也是以獲得財政資金利益為目標(biāo)，所以多數(shù)培訓(xùn)機構(gòu)在培訓(xùn)質(zhì)量上存在較大的水分[3]。在組織安排上，盡管大都是在主管部門的監(jiān)督下進行，但是監(jiān)督僅僅是通過事后的部分抽查視頻監(jiān)控以及試卷情況等進行核查，同樣存在他人代替的問題。而且考試考核形式化，好多存在走過場的問題。同樣，對于網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育而言，網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的漏洞，使部分從業(yè)人員鉆取系統(tǒng)的空子，“投機取巧”的快速通過繼續(xù)教育，由于系統(tǒng)監(jiān)管的機械性，導(dǎo)致不能及時發(fā)現(xiàn)問題，制止問題的繼續(xù)發(fā)生。

4.會計繼續(xù)教育檔案缺乏聯(lián)動性

海南省會計繼續(xù)教育檔案記載由原先財政局手動記載于會計從業(yè)資格證書到現(xiàn)在電子檔案自動網(wǎng)絡(luò)記載的轉(zhuǎn)變，無疑更加便于管理，更加便捷便民。但是，依舊不足的是，這種轉(zhuǎn)變僅僅是對記載形式的轉(zhuǎn)變，并沒有對繼續(xù)教育檔案進行根本性的革新。現(xiàn)代的檔案，如同誠信檔案一樣，更加講究社會成本性，更加注重對于檔案關(guān)聯(lián)利益者的影響及聯(lián)動性。會計繼續(xù)教育檔案社會影響成本低下，直接造成監(jiān)督乏力。社會正呼吁著高規(guī)格的誠信聯(lián)動檔案機制的到來。

三、海南省會計從業(yè)人員繼續(xù)教育發(fā)展建議

1.完善會計現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育

（1）提升網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育系統(tǒng)

當(dāng)前，海南省處于網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育改革試驗推廣階段，自《海南省取消和免征部分行政事業(yè)性收費事項目錄》瓊府辦〔2013〕181號文件頒布取消會計從業(yè)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)費后，海南省會計繼續(xù)教育全面進入免費培訓(xùn)時代，培訓(xùn)通過面授及網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育兩種方式組織，而網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育由于其特有的優(yōu)點成為多數(shù)會計從業(yè)人員的首選。但是，目前的網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育系統(tǒng)亟待完善，省財政廳應(yīng)當(dāng)組織專業(yè)人員，下?lián)軐ｍ椊?jīng)費用于對網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育平臺進行維護、更新，以確保平臺運行的正常，更好的服務(wù)于廣大從業(yè)人員。

（2）豐富網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育形式及內(nèi)容

海南省財政廳應(yīng)該發(fā)揮好組織領(lǐng)導(dǎo)作用，對網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育的培訓(xùn)內(nèi)容要及時根據(jù)國家會計政策法規(guī)的變更而進行更新，充分發(fā)揮會計繼續(xù)教育的作用，從而有效提升會計從業(yè)人員的綜合素質(zhì)。要堅持“以人為本，按需施教；突出重點，提高能力；加強指導(dǎo)，創(chuàng)新機制”三條基本原則要求，通過培訓(xùn)內(nèi)容形式的新穎性及創(chuàng)新性，充分調(diào)動學(xué)員的學(xué)習(xí)興趣，實現(xiàn)培訓(xùn)學(xué)員真正做到學(xué)有所用，學(xué)以致用。在形式上，要突破24課時的基本要求限制，結(jié)合從業(yè)會計從業(yè)人員上班與培訓(xùn)時間相沖突的現(xiàn)實情況，提供多樣化的培訓(xùn)形式，比如案例分析、問題討論等綜合性素質(zhì)要求高，既能保證培訓(xùn)質(zhì)量，又可以有效緩解矛盾沖突的培訓(xùn)形式，從而更好的彰顯“以人為本”的服務(wù)宗旨，從根本上促進繼續(xù)教育培訓(xùn)課程的優(yōu)化設(shè)計。

2.創(chuàng)新會計繼續(xù)教育宣傳手段，提升繼續(xù)教育知名度

海南省傳統(tǒng)的會計繼續(xù)教育宣傳手段單一，主要依據(jù)政策的規(guī)定，從業(yè)人員的自覺性與職業(yè)道德的基本要求實施。應(yīng)當(dāng)創(chuàng)新宣傳手段，結(jié)合現(xiàn)代新媒體技術(shù)宣傳手段，通過網(wǎng)站、論壇、微信公眾號以及微博等途徑全方位的做好宣傳工作，使從業(yè)人員能夠及時獲取繼續(xù)教育相關(guān)信息，避免由于信息不對稱導(dǎo)致未能按時按質(zhì)量年檢的問題的發(fā)生。利用多樣化的宣傳手段來提升繼續(xù)教育的知名度，從而讓會計繼續(xù)教育以及終身教育成為每一位從業(yè)人員的自我習(xí)慣。

3.加強會計繼續(xù)教育考核評價監(jiān)督機制

（1）完善考核評價制度

海南省會計繼續(xù)教育現(xiàn)階段的考核評價制度主要是通過先課程學(xué)習(xí)，再考試的方式進行，考試題目簡單，形式化問題突出。應(yīng)當(dāng)提供多途徑的考核評價方式，鼓勵從業(yè)人員自身及時充電，強化終身學(xué)習(xí)的觀念。考核評價不再僅僅依據(jù)課時及考試，而將重點放在對繼續(xù)教育學(xué)習(xí)質(zhì)量的考評上，通過與工作單位、培訓(xùn)機構(gòu)以及從業(yè)人員的問卷調(diào)查、實地抽查咨詢，更加客觀的對會計繼續(xù)教育情況進行考核評價。同時，也要嚴(yán)格實施會計繼續(xù)教育的強制退出機制，對不繼續(xù)教育，或者少繼續(xù)教育的從業(yè)人員及時進行會計從業(yè)資格的淘汰廢止，為會計繼續(xù)教育做好制度保障。

（2）強化全方位監(jiān)督職能

監(jiān)督會計繼續(xù)教育的實施狀況，不能僅僅依靠機構(gòu)組織上報的培訓(xùn)結(jié)果以及網(wǎng)絡(luò)教育登記記載情況，而應(yīng)當(dāng)多角度，深層次，以全方位的視角進行監(jiān)督。要發(fā)揮好財政機構(gòu)監(jiān)督主體的職責(zé)，利用好社會監(jiān)督與自我監(jiān)督兩把利劍。各個社會培訓(xùn)機構(gòu)與財政主管部門，在日常的面授培訓(xùn)以及網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)中，應(yīng)做好定期電話回訪、意見反饋，多渠道聽取會計從業(yè)人員的心聲，從而為監(jiān)督?jīng)Q策提供社會輿論支撐。及時發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題。監(jiān)督不僅僅是在發(fā)生問題之后，而要把握好“事前”、“事中”、“事后”全過程的監(jiān)督管理體系[5]，事前監(jiān)督要做好基層調(diào)研，盡可能多的收集從業(yè)人員對以往年度繼續(xù)教育的反饋問題，盡早發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題，做好頂層設(shè)計，統(tǒng)籌把握；事中監(jiān)督做好管控協(xié)調(diào)工作，及時關(guān)注培訓(xùn)機構(gòu)以及網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺，重點對不合理、異常上報以及記載事項進行重點抽查；事后監(jiān)督要利用好社會監(jiān)督的平臺，通過開設(shè)意見咨詢、問題反饋以及監(jiān)督舉報專欄或郵箱，收集各從業(yè)人員，各機構(gòu)以及財政監(jiān)督主體所存在的問題，及時整改、完善。

4.建立健全會計繼續(xù)教育檔案互聯(lián)機制

海南省會計繼續(xù)教育檔案管理主要通過系統(tǒng)記載的方式管理，課時達到要求，考試通過即會自動記載。但是記載方式單一，除了證書調(diào)轉(zhuǎn)、換證等沒有具體的限制，這種直線式的檔案記載管理不易于管理質(zhì)量的提升。應(yīng)當(dāng)在現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)記載管理的基礎(chǔ)上，實現(xiàn)證書管理機構(gòu)、用人單位以及社會其他與從業(yè)人員相關(guān)的信息共享機制，逐步將繼續(xù)教育作為單位考核、用人參考的標(biāo)準(zhǔn)，通過建立互聯(lián)機制，實現(xiàn)繼續(xù)教育社會機會成本的最大化，從而從思想上為會計從業(yè)人員敲響警鐘。

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網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督存在的問題及對策范文第5篇

在信息技術(shù)實現(xiàn)迅速發(fā)展的現(xiàn)階段，云計算的出現(xiàn)和應(yīng)用對于各個行業(yè)領(lǐng)域的發(fā)展的都起到了積極的推動作用。云計算作為一種全新的服務(wù)模式，其自身所具有的特點決定了其服務(wù)過程當(dāng)中存在著許多安全風(fēng)險因素，對與云計算自身的發(fā)展造成了嚴(yán)重的制約。為此，本文圍繞云計算，對其中存在的安全風(fēng)險因素進行了挖掘，并在此基礎(chǔ)上提出了應(yīng)對安全風(fēng)險因素的有效策略，為云計算實現(xiàn)進一步的發(fā)展提供一定的指導(dǎo)意義。

【關(guān)鍵詞】云計算 安全風(fēng)險因素 應(yīng)對策略

云計算的出現(xiàn)和應(yīng)用極大程度的滿足了用戶對計算機軟件和硬件的實際使用需求，對于推動計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的健康發(fā)展具有十分重要的現(xiàn)實意義。但是，在云計算技術(shù)的發(fā)展和應(yīng)用越來越廣泛的當(dāng)下，其網(wǎng)絡(luò)安全問題也逐漸凸現(xiàn)出來，如用戶身份信息易被竊取、數(shù)據(jù)存儲變?yōu)樵品?wù)提供商等，對于云計算技術(shù)的健康發(fā)展產(chǎn)生了嚴(yán)重的威脅。如何充分挖掘云計算中存在的安全風(fēng)險因素，并提出合理有效的應(yīng)對策略已經(jīng)成為社會各界廣泛關(guān)注和亟待解決的實際問題。

1 云計算環(huán)境中存在的安全風(fēng)險因素

在對云計算的體系結(jié)構(gòu)和特征進行深入分析研究的基礎(chǔ)上，發(fā)現(xiàn)云計算環(huán)境中存在著較多的安全風(fēng)險因素，主要體現(xiàn)在技術(shù)風(fēng)險和管理風(fēng)險兩方面當(dāng)中。從云計算中所存在的技術(shù)安全風(fēng)險因素方面來看，主要包括了虛擬技術(shù)的安全風(fēng)險、數(shù)據(jù)加密技術(shù)的安全風(fēng)險、數(shù)據(jù)銷毀技術(shù)的安全風(fēng)險、身份驗證及訪問控制技術(shù)的安全風(fēng)險、數(shù)據(jù)切分技術(shù)的安全風(fēng)險、數(shù)據(jù)移植及接口的安全風(fēng)險、數(shù)據(jù)隔離技術(shù)的安全風(fēng)險以及反病毒和入侵檢測技術(shù)的安全風(fēng)險等因素。另外，在云服務(wù)商的內(nèi)部管理中也存在著一些安全風(fēng)險因素，主要體現(xiàn)在法律法規(guī)問題的安全風(fēng)險、物理設(shè)備管理的安全風(fēng)險、用戶管理的安全風(fēng)險、運營商內(nèi)部員工管理的安全風(fēng)險和軟件使用管理的安全風(fēng)險等方面，特別是在云計算平臺越來越龐大的現(xiàn)階段，要保證其安全性。

2 云計算環(huán)境中安全風(fēng)險因素的應(yīng)對策略

2.1 技術(shù)防護策略

技術(shù)防護策略是保證云計算網(wǎng)絡(luò)環(huán)境安全的重要環(huán)節(jié)，云計算網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的技術(shù)防護策略的選擇主要體現(xiàn)在以下兩個方面：

（1）盡可能的選擇規(guī)模化的云計算軟件，同時還要對這些軟件進行必要且及時的維護和更新，對軟件中存在的安全漏洞要實現(xiàn)及時的修補，從而提高計算機網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的安全性。

（2）要對網(wǎng)絡(luò)中現(xiàn)有的用戶的信息資源進行充分的了解和分析，在此基礎(chǔ)上建立起相對完善的用戶數(shù)據(jù)隔離機制，對于網(wǎng)絡(luò)中多個虛擬機之間的相互攻擊實現(xiàn)有效的防護，以此來保證用戶數(shù)據(jù)存儲的安全。

2.2 云端數(shù)據(jù)防護

由于受到云計算服務(wù)提供商的信用水平和技術(shù)能力等方面的影響，使得用戶個人數(shù)據(jù)的安全性方面得不到根本的保證。因此，云計算服務(wù)提供商應(yīng)該加大對云端數(shù)據(jù)庫的維護力度，通過制定完善的規(guī)章制度來保障自身的信用水平；同時還應(yīng)該加大對技術(shù)得到創(chuàng)新力度，有效的消除用戶對其個人數(shù)據(jù)信息泄露等方面的憂慮。對于用戶自身而言，也應(yīng)該加強自身的安全防護意識，對于存儲在云端的數(shù)據(jù)要實現(xiàn)定期的備份，從而防止出現(xiàn)數(shù)據(jù)流失的問題。

2.3 身份認(rèn)證防護

對于云計算環(huán)境中存在的身份認(rèn)證等安全風(fēng)險因素，可以采取引入多重身份認(rèn)證機制的策略對其實現(xiàn)有效的解決。除了較為常見的視網(wǎng)膜和指紋等生物識別技術(shù)之外，對于用戶身份信息的安全保護的實現(xiàn)還可以采取動態(tài)電子口令的認(rèn)證模式，將其引入到云計算復(fù)雜網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的身份認(rèn)證機制當(dāng)中，防止用戶的身份認(rèn)證信息會被非法竊取和監(jiān)聽。除此之外，云計算服務(wù)提供商和用戶還需要與政府之間實現(xiàn)相互的配合，加大對非法入侵行為的打擊力度，通過健全報警機制來保證云計算網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的安全性。

2.4 通問控制策略

除了以上所介紹到的幾點應(yīng)對策略之外，訪問控制也是有效保證數(shù)據(jù)通信安全的重要環(huán)節(jié)，其主要的作用是避免網(wǎng)絡(luò)資源被非法占用。訪問控制策略主要包括了服務(wù)器安全、網(wǎng)絡(luò)權(quán)限和網(wǎng)絡(luò)訪問的控制等。需要注意的是，對于云計算而言，可以采取多種通問策略相結(jié)合方式來滿足不同用戶對各級訪問權(quán)限的實際需求，以此來消除云計算環(huán)境中存在的安全風(fēng)險因素。

3 結(jié)束語

綜上所述，云計算的出現(xiàn)和應(yīng)用對于科學(xué)技術(shù)的發(fā)展和社會的進步起到了積極的推動作用，其中所存在的安全風(fēng)險問題已經(jīng)成為社會各界廣泛關(guān)注的內(nèi)容，需要對其進行有效且及時的解決。云計算要想實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，其中最為基礎(chǔ)的就是要對云計算技術(shù)應(yīng)用過程中所存在的安全風(fēng)險因素實現(xiàn)全面的把握，同時兼顧技術(shù)發(fā)展和管理監(jiān)督兩個環(huán)節(jié)，通過采取技術(shù)防護、云端數(shù)據(jù)防護、通問與環(huán)境安全控制以及多重身份認(rèn)證等應(yīng)對策略來徹底解決云計算環(huán)境下網(wǎng)絡(luò)安全問題，最終實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)健康且穩(wěn)定的發(fā)展。

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