采訪心得體會(huì)

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采訪心得體會(huì)范文第1篇

中圖分類號(hào)： R473．72 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼： B 文章編號(hào)： 1008-2409(2007)06-1403-01

新生兒疾病篩查是指對(duì)一些代謝性、內(nèi)分泌性疾病在新生兒期癥狀出現(xiàn)前，用試驗(yàn)的方法篩查出來，經(jīng)及時(shí)治療，防止機(jī)體組織器官不可逆損傷，從而預(yù)防減少疾病的發(fā)生，降低小兒死亡率的檢查方法。我國將苯丙酮尿癥、甲狀腺功能低下及G-6-PD缺乏等作為主要篩查項(xiàng)目，新生兒篩查標(biāo)本的采集非常關(guān)鍵，質(zhì)量的好壞直接影響到篩查的結(jié)果。臨床上常因采血量不足或采血困難而反復(fù)針刺，既增加了新生兒皮膚的損傷，也增加了醫(yī)院財(cái)力及人力的消耗。我院自2004年元月開展此項(xiàng)工作以來，效果良好，現(xiàn)將護(hù)理體會(huì)總結(jié)如下。

1 資料與方法

1.1 一般資料

篩查新生兒共1226例，男568例，女658例，疑似G-6-PD陽性者12例，經(jīng)召回至篩查中心復(fù)查為陽性者8例。

1.2 方法

1.2.1 采血時(shí)間 采血必須在新生兒出生72h后,充分哺乳6次后進(jìn)行。因新生兒出生后受寒冷刺激，促甲腺素（TSH）有一過性生理性增高，出生后2~3d恢復(fù)正常水平。苯丙酮癥在一定蛋白質(zhì)負(fù)荷（充分哺乳）后才反映出苯丙酸增高。為避免假陽性發(fā)生，必須嚴(yán)格把握采血時(shí)限。如有低體重兒、嚴(yán)重感染疾病轉(zhuǎn)兒科搶救的新生兒及特殊疾患的新生兒延期采血時(shí)間不超過30d。

1.2.2 采血方法 ①用物準(zhǔn)備：治療盤內(nèi)放置75%酒精、棉簽、彎盤，一次性采血針、采血濾紙。②操作方法：核對(duì)床號(hào)，姓名后置新生兒于操作臺(tái)上，暴露一足?？上劝茨ψ愀?，使局部充血紅潤。常規(guī)消毒后，用無菌三棱針穿刺采血，動(dòng)作應(yīng)快、穩(wěn)、準(zhǔn)，刺入深度為2~3mm，用干棉簽擦去第一滴血,第二滴血讓其自然流血,滴至濾片上。若血流不暢時(shí)，可在穿刺點(diǎn)周圍稍加壓力，使血液流出。取血時(shí)，只能濾紙輕輕接觸血滴不可接觸皮膚，血斑直徑應(yīng)>8mm，每張標(biāo)本取3個(gè)血斑。標(biāo)本采集完畢，及時(shí)將采血濾紙上的各項(xiàng)（包括編號(hào)、采血醫(yī)院、母親姓名、聯(lián)系方式、電話、新生兒基本情況、采血人簽名等）填寫完整準(zhǔn)確并登記。血標(biāo)本卡片要在室溫下自然晾干，避免日曬、加熱或污染，晾干后裝入塑料袋密封，置于2~10℃的冰箱內(nèi)保存。每周一次送市新生兒篩查中心檢測(cè)。

2 護(hù)理

2．1 操作前溝通，首先向家屬解釋疾病篩查的重要意義和方法，并給予有關(guān)的宣傳資料，以取得家屬的理解和配合。廣泛開展新生兒篩查，可早期發(fā)現(xiàn)患兒、及時(shí)治療、預(yù)防癡呆兒的發(fā)生。

2．2 嚴(yán)格標(biāo)本的收集管理，新生兒篩查標(biāo)本的采集要求比較嚴(yán)格，任何一個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)差錯(cuò)，都將直接影響檢測(cè)結(jié)果，所以要建立一個(gè)嚴(yán)密的工作程序。首先要求采血人員責(zé)任心強(qiáng)、技術(shù)熟練。建立新生兒篩查信息登記本，卡片內(nèi)容填寫應(yīng)詳細(xì)清楚。采血時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行三查七對(duì)和無菌操作，防止差錯(cuò)的發(fā)生?？ㄆ瑧?yīng)保持清潔防止污染，不能碰到血、水、奶等。標(biāo)本采集后送檢應(yīng)及時(shí)，以免延誤診療時(shí)間。預(yù)防不合格標(biāo)本的產(chǎn)生，如有不合格標(biāo)本，應(yīng)重新采集。

2．3 及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷提高采血技術(shù)，在采血過程中，經(jīng)常會(huì)碰到血流不暢，使血斑大小不一的現(xiàn)象。經(jīng)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，穿刺前用40~45℃的熱毛巾濕敷足跟8~10mim，并選擇最佳的穿刺部位，可提高采血成功率。根據(jù)解剖特點(diǎn)，針刺足跟內(nèi)側(cè)的足底內(nèi)側(cè)靜脈及足跟外側(cè)的隱靜脈分支處血流通暢，提高了一次性采血成功率，特別是冬天天氣冷時(shí)，此方法效果尤為明顯，減少了新生兒經(jīng)受再次針刺的痛苦。

3 體會(huì)

采訪心得體會(huì)范文第2篇

【關(guān)鍵詞】 新生兒篩查 采集方法 足底

1 資料與方法

1.1 一般資料 選擇100例在我科出生的足月新生兒采用以往直刺采血法，100例采用現(xiàn)在定位斜刺采血法，它們的平均年齡74.5h，平均體重3215g。男44例，女56例，均系足月新生兒，無其他合并癥，出生后吸吮力好。

1.2 采血時(shí)間 新生兒出生72h后，4天之內(nèi)，采血前應(yīng)停用抗生素及含碘藥物、制劑并要充分哺乳。若在哺乳前無蛋白質(zhì)負(fù)荷的情況下采血，會(huì)出現(xiàn)苯丙酮尿癥(PKU）篩查的假陽性，72h后血樣可避免生理性促甲狀腺素（TSH）上升，并可防止生理性促甲狀腺素上升延遲患兒的假陰性。

1.3 采用方法 采集時(shí)盡量避免家屬在場(chǎng)觀看，以免新生兒哭鬧引起家屬緊張不安，無形中又增加了護(hù)士的壓力，影響采血的成功率。運(yùn)用足底定位斜刺采血法，新生兒沐浴后，將新生兒平臥，操作者左手推住新生兒左足，暴露足底，右手輕輕的按摩或熱毛巾敷足底采血部位，使其自然充血。用75%酒精棉簽消毒采血部位待干，右手持采血針沿新生兒足踝外側(cè)向足底外側(cè)緣做垂直線，此線與足底外側(cè)緣交界為采血點(diǎn)，沿此點(diǎn)進(jìn)針，針頭與皮膚呈40°～45°斜刺進(jìn)針，深度0.5～1.5mm，不要用力擠壓，血液很快涌出聚成血珠，使血自然滲透至濾紙背面，血斑標(biāo)本合格。

2 結(jié)果

2.1 一針成功率 采用足底定位斜刺法，一針采血，血量滲透均勻，血斑直徑≥8mm，定位斜刺采血法100例，一針成功99例，成功率99%。

2.2 穿刺點(diǎn)止血時(shí)間 采血后用消毒干棉簽輕壓取血部位使其止血，止血法平均（5±7s），通過對(duì)100例篩查新生兒進(jìn)行比較：

3 采血時(shí)的注意事項(xiàng)

3.1 采集時(shí)盡量避免家屬在場(chǎng)觀看，以免新生兒哭鬧引起家屬緊張不安，給家屬必要的解釋，勸其不必緊張，采血不會(huì)給新生兒造成身體大的傷害，采血前必須帶口罩、帽子，按正規(guī)化洗手，采用一人一針，操作前后進(jìn)行空氣消毒，30分鐘后方可操作，同時(shí)要嚴(yán)格三查七對(duì)，防止差錯(cuò)事故的發(fā)生。

3.2 調(diào)節(jié)室溫28-30℃，當(dāng)室溫過低，新生兒因四肢寒冷，血流緩慢不暢，因局部血流量不足而導(dǎo)致采血失敗。室溫過高，新生兒大量出汗，因汗液中含水分99%，固體成分不到1%，大量出汗可導(dǎo)致血液粘稠度增高，血流量不足，血液粘稠度增高會(huì)使外周阻力增大，在這種狀態(tài)下即使局部毛細(xì)血管擴(kuò)張，流至局部的血流量仍緩慢不足，造成采血斑過小，而且血滴到圓圈內(nèi)遲遲不滲透，嚴(yán)重者可導(dǎo)致凝固而需重新采血。

4 護(hù)理體會(huì)

4.1 此法采血一針成功率高 足底定位斜刺采血法，斜刺進(jìn)針的部位為足底淺靜脈收集足皮靜脈網(wǎng)，匯入足背外側(cè)緣靜脈處。穿刺點(diǎn)為淺靜脈匯聚點(diǎn)，血量豐富，出血快，對(duì)濾紙片滲透好，滲透均勻，又由于皮膚由表皮、真皮和皮下脂肪層組成，常規(guī)“直刺法”易入皮過深，針頭易到達(dá)皮下脂肪層，此層血管相對(duì)較少，血流欠豐富，用力擠壓易擠出脂肪顆粒， 是導(dǎo)致采血失敗的主要原因。因此，定位斜刺采血法位置更精確，效果更好。

4.2 操作簡便易行，效率高 ，足底定位斜刺采血法不采取任何輔助工具，定位準(zhǔn)確有效，避免了針刺過深及反復(fù)穿刺，大大縮短了采血時(shí)間，提高了護(hù)理工作效率。

4.3 對(duì)新生兒及家屬的影響 足底定位斜刺采血法只需輕輕擠壓，血斑標(biāo)本即可合格，有效地降低了因血量少而反復(fù)用力擠壓所致新生兒長時(shí)間哭鬧及家屬緊張心理，同時(shí)穿刺后止血時(shí)間并不延長，降低了新生兒痛苦，家屬易于接受。

采訪心得體會(huì)范文第3篇

當(dāng)初，在集體動(dòng)員會(huì)上，系領(lǐng)導(dǎo)向我們指出，在實(shí)習(xí)中可能會(huì)經(jīng)歷一些困難，思想上也會(huì)有一些變化，但我們大學(xué)生首先要端正實(shí)習(xí)態(tài)度，踏踏實(shí)實(shí)地做好每一天的工作，要和單位同事和睦相處、坦誠相見。那時(shí)，我就在心里暗暗下了決心：一定要好好珍惜這次實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，努力做好工作，認(rèn)真的向老師、向前輩們學(xué)習(xí)。

帶著一身稚氣，帶著青春的熱情，我踏上了人生第一個(gè)工作的征途，邁入了一片更為廣闊的舞臺(tái)。那天下午，我懷著激動(dòng)與忐忑的心情，在系領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，和幾位同學(xué)一起來到了高新區(qū)管委會(huì)。人教部的華老師先給我們介紹了一下管委會(huì)的基本情況和發(fā)展目標(biāo)，然后按個(gè)人的性格特點(diǎn)進(jìn)行分配，我被安排到了研究室。

研究室是高新區(qū)管委會(huì)的一個(gè)重要部門，主要負(fù)責(zé)高新區(qū)發(fā)展情況的研究性工作和宣傳報(bào)道。第一天，唐主任就告訴我，這個(gè)部門對(duì)文字處理的能力要求很高，專門為管委會(huì)的方案目標(biāo)進(jìn)行分析研究，是管委會(huì)的智能團(tuán)。我心里一寒，雖然我有一定的寫作水平，但是對(duì)政治理論性的文章，一看就頭疼。唐主任也看出來我的難處，告訴我實(shí)習(xí)的時(shí)間不是很長，有些東西是不可能在這么短的時(shí)間里完全掌握的，他建議我在實(shí)習(xí)期間多看、多想、多總結(jié)，才能盡快的了解研究室運(yùn)作的體制，了解其存在的意義。

我曾經(jīng)構(gòu)思過實(shí)習(xí)時(shí)的悠閑與輕松。殊不知，現(xiàn)實(shí)給我敲響了警鐘，我發(fā)現(xiàn)書本上所學(xué)的知識(shí)就像大海中的一滴水，與現(xiàn)實(shí)有很大的差距。研究室事多，電話也多，常常是從早到晚，電話鈴聲不斷，大部分是與其他高新區(qū)之間的業(yè)務(wù)聯(lián)系及其對(duì)外宣傳報(bào)道方面的事項(xiàng)。當(dāng)遇到高新區(qū)有重大活動(dòng)時(shí)，事情更是多得忙不完，唐老師要忙著為領(lǐng)導(dǎo)寫講話及負(fù)責(zé)拍照事宜，其他兩個(gè)老師要將整個(gè)活動(dòng)形成書面材料《簡報(bào)》，并發(fā)往全國各地的高新區(qū)和省市機(jī)關(guān)事業(yè)單位，這使得研究室的工作節(jié)奏非?？欤z毫沒有機(jī)關(guān)事業(yè)單位“一張報(bào)紙一杯茶”的混日子心態(tài)。此時(shí)，在指導(dǎo)老師的諄諄指導(dǎo)下，我明白了，在任何時(shí)候，我們對(duì)待工作都要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，做到精益求精。

我很慶幸能與研究室的三位老師共事40天，他們非常重視實(shí)踐工作，處處給予我指導(dǎo)和關(guān)心。期間我經(jīng)歷了許多充實(shí)的工作，雖然很多看起來是小事，微不足道，但從中可以學(xué)到的東西不是三言兩語可以說得清的。在工作中遇到一些新情況時(shí)，幾位老師總是主動(dòng)向我說明，使我很快就融入了這個(gè)新環(huán)境。在40天的實(shí)習(xí)時(shí)間里，我越來越覺得研究室的三位老師對(duì)我的信任。管委會(huì)的一切信息和文件內(nèi)容都是嚴(yán)格保密的，但老師們非常相信我，給我看了很多材料，從中吸收營養(yǎng)。在要做出某項(xiàng)決策時(shí)，三位老師主動(dòng)讓我旁聽，我覺得他們的談話氛圍很真誠，大家的交流中毫無芥蒂，給了我很多觸動(dòng)。這樣的信任越發(fā)地增強(qiáng)了我的紀(jì)律意識(shí)和責(zé)任感，感覺老師們是真的把我當(dāng)作他們的一員了。

另外，老師們對(duì)我生活上的關(guān)心也是無微不至的。因?yàn)槲易〉膶W(xué)校離管委會(huì)有一段距離，他們覺得8：00上班太緊張了，讓我不用很早來，但我不愿遲到，實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)是很難得的，我現(xiàn)在爭(zhēng)取每天提早20分鐘到單位，這樣可以提前打掃一下辦公室，為三位老師創(chuàng)造一下優(yōu)良的辦公環(huán)境。40天來，我與管委會(huì)的老師們一起工作，一樣早出晚歸，在這個(gè)新集體里，我覺得很溫暖，大家就像一家人一樣。

雖然我們即將走向社會(huì)，但作為一個(gè)剛踏入社會(huì)的年輕人，幾乎沒有任何社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。可在實(shí)習(xí)期間的每一件小事中，我們能夠體會(huì)到人際關(guān)系、機(jī)會(huì)、評(píng)價(jià)、競(jìng)爭(zhēng)、成功、失敗等各種我們?cè)诮窈蠼?jīng)常會(huì)遇到的事件，相信這些寶貴的經(jīng)驗(yàn)會(huì)成為我今后成功的重要基石。而在這剩下的半年中，我們能再學(xué)些什么，再做些什么，這短短的40天能給我們很好的啟示。

實(shí)習(xí)是每一個(gè)大學(xué)畢業(yè)生必須擁有的一段寶貴經(jīng)歷，而這次實(shí)習(xí)的意義，對(duì)我來說已不再是完成學(xué)分、完成畢業(yè)實(shí)習(xí)的任務(wù)，而是我們真正在實(shí)踐中開始接觸社會(huì)、了解社會(huì)的一次重要機(jī)會(huì)，讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識(shí)，增長了見識(shí)，開闊了視野，為我以后走上工作崗位打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

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采訪心得體會(huì)范文第4篇

關(guān)于面試心得體會(huì)熱門范文   站在人才市場(chǎng)外，熙熙攘攘、人頭攢動(dòng)的人海里，他，四顧茫茫，不知如何是好。從家鄉(xiāng)偏僻小城的，那所大專院校畢業(yè)后，他就孤身，來到了這座繁華大都市。在人才市場(chǎng)里，推搡擠拼了一個(gè)月，此刻，他的口袋里，唯一剩下的是一枚一元的硬幣。人才市場(chǎng)的門票，是三元一張，顯然，他買不起這張可貴的門票了。下午兩點(diǎn)，有一家公司讓他去面試，可他明白，自己被錄用的機(jī)會(huì)幾乎為零。他真的像空氣中的塵埃，那么微不起眼，在浩浩蕩蕩的求職大軍里，注定只能被淹沒?

  怎么辦呢?他問自己，從今晚開始，可能得露宿街頭、靠撿廢棄食品充饑了，像我這樣的人，就真的只能被大都市拒絕嗎?就這么放棄嗎?可是，現(xiàn)在連放棄的機(jī)會(huì)都沒了，因?yàn)橐粔K錢是回不了家的，何況他的手機(jī)，也因沒錢而停機(jī)了!

  他接近絕望地，游蕩在人群里。突然，他驚奇地看到一個(gè)穿著樸素的男子手里舉著一塊牌子，上面赫然寫著：尋“伯樂”——本人初中一年級(jí)學(xué)歷，求報(bào)刊雜志編輯記者職位!

  他想，這真是個(gè)奇怪的求職者，這不是一條新聞線索嗎?他忽然靈機(jī)一動(dòng)，對(duì)，給電視臺(tái)報(bào)料，如果被采納，就會(huì)有報(bào)料費(fèi)。他立刻想起了，昨晚他在招待所，看的那檔本市著名的電視新聞節(jié)目，當(dāng)時(shí)，他就牢牢記住了他們的報(bào)料熱線。

  于是，他立刻跑到旁邊的電話亭，撥了那個(gè)刻意記住的號(hào)碼。果然，電臺(tái)的記者，對(duì)這條線索非常感興趣，一再叮囑他，站在原地等他們來。采訪進(jìn)行得非常順利，完事后，記者笑著對(duì)他說，今晚肯定會(huì)播出，你明天到我們臺(tái)里，領(lǐng)一百塊錢的報(bào)料費(fèi)吧。

  他十分高興，不僅是，因?yàn)榻酉聛韼滋斓纳钯M(fèi)解決了，還因?yàn)?，他在這個(gè)龐大的都市里，只用兩毛錢成本(電話費(fèi))，就賺了一百塊錢。這讓他重新點(diǎn)燃了，已經(jīng)奄奄一息的信心。他決定，還是鼓足勇氣，去參加那個(gè)原本打算放棄的面試機(jī)會(huì)。

  等他步行到那家公司時(shí)，已是下午三點(diǎn)半了，面試，已進(jìn)行了一大半。面對(duì)那些穿著講究、泰然自若的競(jìng)爭(zhēng)者們，他羞紅了臉，悄悄選了個(gè)角落里的座位把自己藏了起來。負(fù)責(zé)面試的經(jīng)理瞅了他一眼，毫不留情地問：“不是說兩點(diǎn)面試嗎?怎么才來呢?”

  他低著頭，吞吞吐吐地，說出了事情的原委。面試結(jié)束后，正當(dāng)他準(zhǔn)備以最快的速度離開時(shí)，經(jīng)理竟然把他叫住了，微笑著對(duì)他說：“你明天就來上班吧。

  “我?”他驚訝地說。

  “是的，我正式通知，你被我們公司錄用了，年輕人。因?yàn)槟銚碛猩朴谧プC(jī)會(huì)的優(yōu)秀特質(zhì)!”

  他就是我以前的一位學(xué)生。二十出頭的他，已然擁有一家規(guī)模不小的廣告公司了。跟我講這個(gè)故事時(shí)，正是春光明媚的3月。他若有所思地說：“老師。其實(shí)，機(jī)會(huì)就像春天里的陽光，在寒潮過后，那么煦暖豐盈地，灑在人們身上和周遭。有的人視若不見，只會(huì)麻木地抱怨春寒料峭;有的人則懷著感恩和希望的心在陽光下辛勤地播下了種子。前者后來只能在秋風(fēng)中空蕩蕩地瑟縮，在嚴(yán)冬里痛苦地絕望;而后者則會(huì)在秋季收獲累累碩果，在寒冬坐擁溫暖舒適?！?/p>

  朋友們，你們想一想，稍縱即逝的機(jī)會(huì)，像陽光一樣跳躍在你的周圍，正在等待你捕捉!你發(fā)現(xiàn)了嗎?

  關(guān)于面試心得體會(huì)熱門范文

  我經(jīng)歷過很多面試，有好的，也有不好的。我在這里寫下這篇博文并不是要向別人傳授什么面試經(jīng)驗(yàn)或技巧，我只是去記下自己面試的體會(huì)和感想。

  1、面試要準(zhǔn)備一份自我介紹，其實(shí)只是簡單的介紹一下自己的基本情況，比如姓名，年齡，畢業(yè)學(xué)校，有哪些技能，工作經(jīng)歷等等。不要想得太嚴(yán)肅，其實(shí)很多面試官都是趁著那個(gè)時(shí)候看簡歷。

  2、之前面試了幾家企業(yè)，發(fā)現(xiàn)很多企業(yè)的HR和部門主管基本不溝通，HR在查看簡歷后就直接打電話讓人來面試，并沒有把簡歷發(fā)給部門主管看一下，看是不是符合自己的需求。這樣導(dǎo)致面試時(shí)產(chǎn)生很多尷尬，真心希望未來少遇到那些只會(huì)關(guān)鍵字搜索和只會(huì)打電話的HR，我覺得這是對(duì)面試者的基本尊重吧。

  3、招聘信息超過3,4個(gè)月的，請(qǐng)慎重考慮。因?yàn)?到4個(gè)月還招不到人的崗位只有兩種情況：一、要求很高二、不著急著招聘，只是掛著，能招就招，不能招就算了。比如我以前的公司，他們一年四季都掛著招聘信息，只是掛著玩，三四個(gè)月才來一個(gè)面試者。根本沒想招。因?yàn)楦揪筒患薄?/p>

  4、假如一個(gè)公司告訴你該崗位的薪資范圍在5000-10000之間，那么當(dāng)你被錄用時(shí)基本都是5000，有些時(shí)候只是為了吸引眼球，讓更多人投遞簡歷罷了。還有一種是“薪資根據(jù)個(gè)人能力決定”，這個(gè)是最扯淡的了，一場(chǎng)面試中面試官要是能看出你30%的能力就很厲害了，而且像我們這種做技術(shù)的，很多時(shí)候單純聊天式的面試又能看出多少呢?

  5、面試和考試一樣，時(shí)而狀態(tài)好時(shí)而狀態(tài)不好，每個(gè)面試官很多時(shí)候也是想到什么就問什么，所以有時(shí)候會(huì)感覺還不錯(cuò)，有時(shí)感覺很糟糕。古人云：“千里馬常有，而伯樂不常有”，所以不要因?yàn)橐粌蓤?chǎng)面試就對(duì)自己失去信心。找工作要有耐心，找一兩個(gè)月都是很正常的事。

  關(guān)于面試心得體會(huì)熱門范文

  今早赴暑期兼職招聘會(huì)，共面試了3個(gè)單位。結(jié)束后回來，感想多多，好多要記下來。

  首先，填簡歷，想不到寫什么，三言兩語，寫了很少的自我簡介，經(jīng)驗(yàn)方面因?yàn)閷?shí)在是沒有，所以空白著！簡歷要好好練習(xí)著怎么寫。好好發(fā)掘自己的可取之處！

  第二，口頭的自我介紹。也是不知道說些什么，如果面試官不想啟發(fā)你，一下子面試就over了！灰溜溜走人，自信心深受打擊！所以要做好自我介紹，先打下稿子！說說自己的優(yōu)點(diǎn)，對(duì)應(yīng)聘單位、職務(wù)的自我認(rèn)識(shí)，有什么優(yōu)勢(shì)可以比他人勝任這個(gè)職務(wù)！要讓面試官知道你是有自己獨(dú)特的想法，有能力勝任的！這要做足準(zhǔn)備！因?yàn)檫@次是昨晚才知道有什么單位的，所以無從準(zhǔn)備，所以做得非常不好！

  第三，要了解清楚工作的內(nèi)容、地點(diǎn)、時(shí)間?？从袥]有不便之處。有一個(gè)是要去外地工作，住宿的，這個(gè)要好好考慮是否愿意，對(duì)日常生活有啥不便之處！

采訪心得體會(huì)范文第5篇

2011年5月，全國檢察機(jī)關(guān)預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育基地建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在此召開。會(huì)上對(duì)揚(yáng)州市檢察院探索預(yù)防腐敗警示教育的科學(xué)發(fā)展創(chuàng)新模式，多有好評(píng)。

在開展預(yù)防警示教育工作方面，揚(yáng)州市檢察院有許多特色內(nèi)容，如“八個(gè)一”套餐式警示教育活動(dòng)，多舉措家庭助廉宣教活動(dòng)等。就基地的建設(shè)、活動(dòng)、發(fā)展、創(chuàng)新諸方面，該院預(yù)防處向本刊介紹了他們的經(jīng)驗(yàn)。

“八個(gè)一”套餐式警示教育活動(dòng)有效提升了廣大黨員干部的拒腐防變意識(shí)，在此基礎(chǔ)上，揚(yáng)州市檢察院繼續(xù)深化教育鏈，延伸職務(wù)犯罪預(yù)防內(nèi)容。

警示教育基地自建成兩年來，共計(jì)組織了市直機(jī)關(guān)和各縣（市、區(qū)）25個(gè)系統(tǒng)、350余批、近300個(gè)單位、2.6萬余人開展警示教育，270多個(gè)單位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了集體廉政談話，接受教育的人員撰寫心得體會(huì)兩萬余篇，每期一天“八個(gè)一”套餐式警示教育活動(dòng)有效提升了廣大黨員干部的拒腐防變意識(shí)。并在“八個(gè)一”活動(dòng)基礎(chǔ)上，繼續(xù)深化教育鏈，延伸職務(wù)犯罪預(yù)防內(nèi)容。

如對(duì)活動(dòng)單位開展風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)研判，做到一單位一建議一預(yù)防，堵塞漏洞，建章立制。另派員參加活動(dòng)分組討論，并接受單位和個(gè)人預(yù)防咨詢，解疑釋惑。市檢察院也非常重視活動(dòng)后續(xù)反饋，每期活動(dòng)發(fā)放警示教育工作評(píng)議表，積極征求意見建議，并選擇單位部分領(lǐng)導(dǎo)和同志進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)采訪，及時(shí)回收每位參加活動(dòng)黨員干部的心得體會(huì)。

如此這般，不僅每期警示教育活動(dòng)皆能做到有測(cè)評(píng)、有記錄、有資料、有反饋、有分析，市檢察院還為每個(gè)參加教育的單位建立警示教育檔案，實(shí)施動(dòng)態(tài)管理。并在互聯(lián)網(wǎng)上專門開通揚(yáng)州市預(yù)防腐敗警示教育網(wǎng)，同步刊發(fā)每日警示教育活動(dòng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)編發(fā)信息簡報(bào)，選取活動(dòng)留言、廉政談話、心得體會(huì)上網(wǎng)交流。

兩年來，前來接受警示教育的同志都表示活動(dòng)形式好、意義深、受震撼、有收獲，留言稱之為：“生動(dòng)的教育，深刻的警示，靈魂的洗禮”、“ 嚴(yán)的囑咐，愛的港灣”等。通過收集的調(diào)查問卷反映，受教育黨員干部感到震撼非常大的為95.8%，對(duì)教育的形式、內(nèi)容感到滿意的為97.省略

“八個(gè)一”套餐式警示教育活動(dòng)

看一個(gè)警示教育展覽――

做到正反結(jié)合、古今結(jié)合、動(dòng)靜結(jié)合、聲光結(jié)合，通過專職講解員對(duì)典型案例聲情并茂的講解，提醒受教育者正確把握自己，遠(yuǎn)離職務(wù)犯罪。

觀一部警示教育片――

每年將全市有影響的典型職務(wù)犯罪案件進(jìn)行詳細(xì)梳理和深入剖析，制作成警示教育片，全面揭示犯罪心理和犯罪誘因。

上一堂預(yù)防教育課――

根據(jù)近年來我市職務(wù)犯罪案件特點(diǎn)，市檢察院領(lǐng)導(dǎo)、職務(wù)犯罪預(yù)防部門同志針對(duì)不同行業(yè)、不同單位，有針對(duì)性地上好預(yù)防課。

開展一次現(xiàn)身說法――

在查處案件中選擇悔罪態(tài)度好、認(rèn)識(shí)深刻、具有典型教育意義的犯罪嫌疑人，采用取保候?qū)彽却胧?，由其親述走上職務(wù)犯罪的心路歷程和危害，用身邊事教育身邊人。

發(fā)一套預(yù)防宣傳手冊(cè)――

通過發(fā)放預(yù)防宣傳手冊(cè)，詳細(xì)說明檢察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹槁殑?wù)犯罪案件的范圍、罪名，法律知識(shí)和舉報(bào)電話等，配有預(yù)防建言和廉政公益廣告等，作為隨身手冊(cè)，以作提醒。

由單位組織一次討論交流――

為深化預(yù)防效果，進(jìn)一步延伸教育活動(dòng)，借助基地提供的平臺(tái)，由參加活動(dòng)單位組織黨員干部分組討論，談感想，說體會(huì)，由每個(gè)討論組代表進(jìn)行大會(huì)發(fā)言、集體交流。

由單位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行一次廉政談話――

開展警示教育單位的主要負(fù)責(zé)同志根據(jù)本單位實(shí)際情況，對(duì)黨員干部進(jìn)行一次集體廉政談話，深化學(xué)習(xí)教育效果。