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      財(cái)務(wù)分析范文精選

      前言:在撰寫財(cái)務(wù)分析的過程中,我們可以學(xué)習(xí)和借鑒他人的優(yōu)秀作品,小編整理了5篇優(yōu)秀范文,希望能夠?yàn)槟膶懽魈峁﹨⒖己徒梃b。

      財(cái)務(wù)能力的財(cái)務(wù)分析

      摘要:在企業(yè)財(cái)務(wù)分析中是將財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)作為基礎(chǔ),注重應(yīng)用財(cái)務(wù)分析的方法,合理分析經(jīng)營管理,其在企業(yè)的經(jīng)營管理中有著十分重要的作用,基于此,本文論述了如何進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展能力。

      關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)分析;能力;措施

      在對企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)管理中,在市場需求變化的推進(jìn)下其經(jīng)營管理模式也會(huì)出現(xiàn)一定不同的特征,在目前階段已經(jīng)有了初步的企業(yè)管理制度,在當(dāng)前此種管理模式下企業(yè)財(cái)務(wù)管理有著十分重要的意義,本文則分析了財(cái)務(wù)能力下如何進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,推進(jìn)其企業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展。

      一、財(cái)務(wù)能力的內(nèi)涵分析

      在企業(yè)競爭中財(cái)務(wù)能力作為其中最為重要的一部分,主要是通過企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)能力、財(cái)務(wù)表現(xiàn)能力、財(cái)務(wù)管理能力等之間進(jìn)行融合而形成。同其他企業(yè)能力之間進(jìn)行比較而言,財(cái)務(wù)能力具備著價(jià)值增值能力以及盈利能力,企業(yè)財(cái)務(wù)能力注重的是推進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力,要求通過企業(yè)可持續(xù)籌資能力、盈利能力、運(yùn)營能力以及償債能力的不斷提升,實(shí)現(xiàn)企業(yè)資本結(jié)構(gòu)進(jìn)行有優(yōu)化,實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)核心能力的不斷提升。應(yīng)該將盈利作為其經(jīng)營目標(biāo)組織,得到可持續(xù)性價(jià)值增值作為企業(yè)的目標(biāo)。企業(yè)財(cái)務(wù)核心能力的提升可以在一定程度上將企業(yè)的償債能力和籌資能力進(jìn)行提升,對企業(yè)發(fā)展有著較為重要的愿意,有著企業(yè)財(cái)務(wù)能力的企業(yè)在未來的發(fā)展中也會(huì)占據(jù)著重要位置。

      二、企業(yè)財(cái)務(wù)分析的意義

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      金融企業(yè)財(cái)務(wù)分析

      金融企業(yè)財(cái)務(wù)組織過程中,應(yīng)嚴(yán)抓財(cái)務(wù)分析方面的工作,這樣才能有利于經(jīng)濟(jì)管理。為在競爭中占據(jù)優(yōu)勢,金融企業(yè)應(yīng)嚴(yán)抓財(cái)務(wù)分析研究,并及時(shí)改正自身財(cái)務(wù)分析階段的不足,只有這樣,才能使企業(yè)規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),效益實(shí)現(xiàn)提高。

      一、國內(nèi)金融企業(yè)財(cái)務(wù)分析中存在的問題

      (一)對金融分析作用認(rèn)識不足

      第一,對財(cái)務(wù)分析的作用認(rèn)識不夠,實(shí)際工作開展得不夠深入,致使財(cái)務(wù)分析目的難以實(shí)現(xiàn)。部分金融企業(yè)在發(fā)展過程中,領(lǐng)導(dǎo)將工作重心放在金融產(chǎn)品營銷方面,對財(cái)務(wù)管理重視不足。在管理過程中,不認(rèn)可財(cái)務(wù)分析是實(shí)現(xiàn)良好管理重要手段,致使財(cái)務(wù)分析不能正常開展,也沒有充分發(fā)揮實(shí)際效果。第二,財(cái)務(wù)分析職責(zé)不明。部分金融企業(yè)只是將財(cái)務(wù)分析當(dāng)成財(cái)務(wù)管理的簡單分支,認(rèn)為僅僅將財(cái)務(wù)指標(biāo)套入公式即可,造成財(cái)務(wù)分析過于機(jī)械化和程序化。財(cái)務(wù)分析也不僅僅屬于分析人員職責(zé),更應(yīng)屬于企業(yè)各大經(jīng)營部門的共同使命。第三,在財(cái)務(wù)分析制度建設(shè)方面,部分制度存在與實(shí)際不符的現(xiàn)象,在制度實(shí)施階段也難以得到有效的貫徹落實(shí)。

      (二)財(cái)務(wù)分析人員缺乏財(cái)務(wù)指標(biāo)方面的理性分析

      常見財(cái)務(wù)分析手段包括因素分析法、比率分析法以及趨勢分析法等,但是財(cái)務(wù)報(bào)表分析過程中,一般僅僅是定量分析,定量分析過程中通常不能考慮分析指標(biāo)邏輯特點(diǎn),而是一味進(jìn)行財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)算,這樣分析結(jié)果不能有效體現(xiàn)金融企業(yè)實(shí)際狀況,也不利于決策者制定良好決策,財(cái)務(wù)分析難以發(fā)揮真正指導(dǎo)作用。部分財(cái)務(wù)分析人員僅僅將財(cái)務(wù)指標(biāo)結(jié)果同正常數(shù)值加以對比,雖然發(fā)現(xiàn)數(shù)值存在偏差,但不能進(jìn)行理性分析、找出財(cái)務(wù)指標(biāo)問題的根源,從而使指標(biāo)分析不具實(shí)效,同時(shí)也不利于財(cái)務(wù)分析朝著正確方向發(fā)展。

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      海運(yùn)企業(yè)財(cái)務(wù)分析

      一、海運(yùn)企業(yè)財(cái)務(wù)分析體系的構(gòu)成

      對海運(yùn)企業(yè)而言,財(cái)務(wù)分析的構(gòu)成主要分為四個(gè)部分,即投資能力分析;資金使用情況分析;償債能力分析;盈利能力分析。

      (一)海運(yùn)企業(yè)投資能力分析

      對待投資能力,海運(yùn)企業(yè)應(yīng)把握三點(diǎn),即按照事前、事中、事后三個(gè)原則進(jìn)行分析。通過事前財(cái)務(wù)分析了解投資項(xiàng)目是否可行;通過事中財(cái)務(wù)分析控制投資項(xiàng)目的規(guī)模;通過事后財(cái)務(wù)分析對投資項(xiàng)目整體進(jìn)行評價(jià)。海運(yùn)企業(yè)通過對事前、事中、事后三方面的把握,能夠使其通過每個(gè)階段的財(cái)務(wù)分析工作了解自身真實(shí)的投資能力,并能及時(shí)獲知該項(xiàng)投資行為是否合理,繼而能夠有效降低企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

      (二)海運(yùn)企業(yè)資金使用情況分析

      資金使用情況也是企業(yè)財(cái)務(wù)分析的一項(xiàng)重點(diǎn)。海運(yùn)企業(yè)在對資金使用情況進(jìn)行分析時(shí),應(yīng)重點(diǎn)把握資金周轉(zhuǎn)情況和日常的資金使用效率。海運(yùn)企業(yè)在運(yùn)營中,不僅要追求最大化的經(jīng)濟(jì)利潤,還應(yīng)追求最小范圍內(nèi)的成本開支。兩項(xiàng)追求共同構(gòu)成企業(yè)的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)。在財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的影響下,企業(yè)的資金使用情況顯得尤為重要,并成為財(cái)務(wù)分析的一項(xiàng)重點(diǎn)。對資金使用情況進(jìn)行分析,有助于海運(yùn)企業(yè)的盈利目標(biāo)和控制成本的目標(biāo)達(dá)成平衡,并能通過對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的分析更真實(shí)的反映企業(yè)的資金使用效率。

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      職校財(cái)務(wù)分析論文

      一、財(cái)務(wù)分析在職校工作中的作用

      (一)發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理中存在的問題

      通過財(cái)務(wù)分析了解職校的財(cái)務(wù)運(yùn)行能力和財(cái)務(wù)管理狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)職校財(cái)務(wù)管理中存在的問題和漏洞,所以預(yù)算方法和財(cái)務(wù)收支計(jì)劃要用科學(xué)的方法制定,針對各個(gè)階段的業(yè)務(wù)活動(dòng)結(jié)果及時(shí)進(jìn)行總結(jié)、分析,拓寬資金來源,優(yōu)化財(cái)務(wù)支出結(jié)構(gòu),減少不合理開支,杜絕鋪張浪費(fèi),增強(qiáng)自我發(fā)展,提高經(jīng)費(fèi)使用效益,使職校財(cái)務(wù)管理走向良性循環(huán)、健康發(fā)展的軌道。

      (二)監(jiān)督學(xué)校經(jīng)濟(jì)活動(dòng)

      通過財(cái)務(wù)分析可以加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督,了解職校執(zhí)行財(cái)經(jīng)法律法規(guī)的情況,了解職校內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度的制定和執(zhí)行情況,有效地監(jiān)督學(xué)校的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),防止違法亂紀(jì)行為的發(fā)生。

      (三)掌握職校的財(cái)務(wù)狀況和發(fā)展趨勢

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      醫(yī)院財(cái)務(wù)分析論文

      一、醫(yī)院財(cái)務(wù)分析中存在的主要問題

      醫(yī)院所開展的各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析工作大都是針對未來一年的發(fā)展所編制的,在一定程度上也可以看做是醫(yī)院所制定的經(jīng)營發(fā)展目標(biāo),每一個(gè)部門都需要朝著這個(gè)目標(biāo)進(jìn)行努力。有的醫(yī)院為了達(dá)到財(cái)務(wù)部門所提出的監(jiān)管要求,隨意制定財(cái)務(wù)分析報(bào)表,并不對自己的發(fā)展目標(biāo)進(jìn)行考量,財(cái)務(wù)分析能夠幫助醫(yī)院更好的實(shí)現(xiàn)發(fā)展,從而對預(yù)算目標(biāo)進(jìn)行落實(shí),從實(shí)際發(fā)展對預(yù)算工作進(jìn)行執(zhí)行,從而實(shí)現(xiàn)醫(yī)院的長遠(yuǎn)發(fā)展。

      二、提升醫(yī)院經(jīng)濟(jì)管理工作水平的主要措施

      (一)樹立“財(cái)務(wù)管理”的工作中心要想完成財(cái)務(wù)分析下的經(jīng)濟(jì)管理工作,就要明確工作中心,不要簡單地認(rèn)為財(cái)務(wù)部門是整個(gè)醫(yī)院順利發(fā)展的中心,而是要求各個(gè)階段的經(jīng)濟(jì)管理工作都能夠在財(cái)務(wù)管理工作基礎(chǔ)之上進(jìn)行。按照國家有關(guān)的各項(xiàng)法律、法規(guī)以及相關(guān)的規(guī)章制度;堅(jiān)持勤儉辦事、厲行節(jié)約、杜絕浪費(fèi)奢侈的現(xiàn)象,堅(jiān)持社會(huì)效益的原則下追求經(jīng)濟(jì)效益。根據(jù)現(xiàn)階段各大醫(yī)院的運(yùn)行狀況來分析,醫(yī)院資金的分配、籌集、財(cái)務(wù)管理以及使用與財(cái)務(wù)管理工作存在較大的關(guān)系。在進(jìn)行藥品銷售、進(jìn)藥、存儲(chǔ)以及業(yè)務(wù)收入的分配、使用工作時(shí),都離不開各項(xiàng)財(cái)務(wù)調(diào)控工作,醫(yī)院的財(cái)務(wù)監(jiān)督、經(jīng)濟(jì)核算更是對各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行檢查以及制約的主要方法,所以,突出財(cái)務(wù)管理在整個(gè)經(jīng)濟(jì)管理工作中的地位,能夠保證各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的順利進(jìn)行。

      (二)做好醫(yī)院的財(cái)務(wù)內(nèi)部分析工作

      1、實(shí)施成本管理與核算根據(jù)國家所頒布的相關(guān)會(huì)計(jì)工作制度以及財(cái)務(wù)制度來對各項(xiàng)醫(yī)療活動(dòng)中產(chǎn)生的費(fèi)用進(jìn)行分配以及歸集,從而達(dá)到規(guī)范、統(tǒng)一、便于對醫(yī)院各項(xiàng)經(jīng)營業(yè)績以及財(cái)務(wù)成果進(jìn)行考核以及量化。通過各種會(huì)計(jì)工作軟件以及工作方法形成一套專門的會(huì)計(jì)賬目、會(huì)計(jì)科目以及會(huì)計(jì)報(bào)表來對醫(yī)院各個(gè)科室的單病種成本以及項(xiàng)目成本進(jìn)行進(jìn)行反映、記錄以及揭示,通過各種統(tǒng)計(jì)以及會(huì)計(jì)軟件和方法做好相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)信息以及財(cái)務(wù)指標(biāo)分析,從根本上完善各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)管理工作,從而提升醫(yī)院所開展的業(yè)務(wù)水平以及檔次。

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