事業(yè)單位財(cái)務(wù)預(yù)算監(jiān)管

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      事業(yè)單位財(cái)務(wù)預(yù)算監(jiān)管

      事業(yè)單位,存在的問(wèn)題比較明顯,一般的來(lái)講,不外乎四個(gè)方面,即預(yù)算管理的意識(shí)不強(qiáng)、預(yù)算編制的準(zhǔn)備不夠充分、預(yù)算編制的方式不是非常的科學(xué)以及預(yù)算的執(zhí)行缺乏相關(guān)的考核和分析。下面就對(duì)這幾個(gè)方面進(jìn)行詳細(xì)的分析。

      第一,預(yù)算管理的意識(shí)不強(qiáng)。在事業(yè)單位的財(cái)務(wù)預(yù)算管理當(dāng)中,普遍的存在預(yù)算管理意識(shí)不強(qiáng)的情況,只對(duì)預(yù)算較為重視,對(duì)管理則比較的輕視,這樣的操作,也就導(dǎo)致了資金使用的效率不高,不能達(dá)到最佳的使用效果,對(duì)于事業(yè)單位來(lái)講,應(yīng)當(dāng)避免這類問(wèn)題的發(fā)生。造成此類問(wèn)題的根本原因是預(yù)算的編制不是非常的科學(xué),所以一些單位為了調(diào)整和進(jìn)行一系列的預(yù)算追加,把很大一部分的精力和實(shí)踐都用在湊預(yù)算的盤子上面了,對(duì)于預(yù)算的實(shí)際的執(zhí)行情況不是非常的重視,這樣也就讓資金的投向不是那么的清晰,對(duì)資金的使用效益更是無(wú)法保障,導(dǎo)致資金的使用效率變得很低,浪費(fèi)現(xiàn)象頻頻的發(fā)生。

      第二,預(yù)算的編制準(zhǔn)備不是非常的充分。在目前的事業(yè)單位中,編制財(cái)務(wù)預(yù)算的工作幾乎全部由財(cái)務(wù)部門來(lái)進(jìn)行,這樣雖然可以更加有效的進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)算的管理,但是財(cái)務(wù)部門參加單位業(yè)務(wù)項(xiàng)目的討論、單位計(jì)劃的制定和單位的規(guī)劃的情況比較少,一般的情況下,財(cái)務(wù)部門是不參與這類活動(dòng)的,這樣也就導(dǎo)致了編制財(cái)務(wù)預(yù)算不能很好的進(jìn)行匯報(bào)和反應(yīng),很多時(shí)候只能根據(jù)上半年的數(shù)據(jù)編制預(yù)算,來(lái)進(jìn)行相關(guān)計(jì)劃和決策的制定,所以這樣的預(yù)算也就不能很好的和單位的實(shí)際業(yè)務(wù)緊密的結(jié)合起來(lái),用款單位也很難進(jìn)行配合執(zhí)行,對(duì)單位的預(yù)算管理造成極大的不便,帶來(lái)諸多的困難和麻煩。

      第三,預(yù)算編制的方法不是非常的科學(xué)。近幾年的發(fā)展情況來(lái)看,隨著零基預(yù)算的不斷深入推進(jìn),對(duì)事業(yè)單位的財(cái)務(wù)預(yù)算管理有著較大的幫助,但是由于基數(shù)法的影響較為根深蒂固,所以實(shí)際上零基預(yù)算的方法不能很好的執(zhí)行,其實(shí)際的作用也不能非常有效的發(fā)揮出來(lái),往往單位的預(yù)算管理上依然是以過(guò)去的基數(shù)為其基礎(chǔ),收入定增長(zhǎng)率,層層的分析和計(jì)算,這樣最后得出的結(jié)果往往是不精確的,難以符合相關(guān)的實(shí)際,所以執(zhí)行起來(lái)也難以保證其效果。這一方面的問(wèn)題,事業(yè)單位要引起較高程度的重視,需要使用科學(xué)合理的預(yù)算編制的方法,很好的對(duì)單位的預(yù)算管理科學(xué)合理的進(jìn)行,相關(guān)的問(wèn)題如果得不到一定的改進(jìn),會(huì)在很大程度上影響事業(yè)單位的財(cái)務(wù)預(yù)算管理。

      加強(qiáng)事業(yè)單位預(yù)算管理的建議

      根據(jù)上文對(duì)先進(jìn)事業(yè)單位的財(cái)務(wù)預(yù)算管理情況的分析,對(duì)相關(guān)的問(wèn)題找出了其根源所在,幫助更好的進(jìn)行改革和完善,這時(shí),就需要制定出很好的改革完善計(jì)劃,來(lái)幫助事業(yè)單位更好的進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)算管理,下文將提出幾個(gè)方面的建議,旨在加強(qiáng)事業(yè)單位的財(cái)務(wù)預(yù)算管理。一般的來(lái)講,具體的改革建議和方案分為五個(gè)方面來(lái)進(jìn)行,這里進(jìn)行相關(guān)的闡述。首先,需要加強(qiáng)相關(guān)事業(yè)單位的財(cái)務(wù)預(yù)算管理的意識(shí),對(duì)相關(guān)單位的財(cái)務(wù)預(yù)算方面的觀念要及時(shí)的改變。第二點(diǎn),需要安排足夠的時(shí)間來(lái)進(jìn)行單位的預(yù)算編制,來(lái)更好的進(jìn)行預(yù)算編制方面的工作,保證工作的有效性和及時(shí)性,保證工作能夠高效的完成。第三點(diǎn),對(duì)預(yù)算編制的方法要進(jìn)行一定的改革,要徹底的拋棄基數(shù)法的使用,全面的落實(shí)和推進(jìn)零基預(yù)算方法的使用,用更加科學(xué)和合理的方式,來(lái)進(jìn)行預(yù)算編制的計(jì)算和分析,這樣才能對(duì)事業(yè)單位的財(cái)務(wù)預(yù)算管理的發(fā)展和改革起到相應(yīng)的推經(jīng)作用。第四點(diǎn),加強(qiáng)單位對(duì)于預(yù)算執(zhí)行的監(jiān)控力度,建立其完善的監(jiān)控制度,以此來(lái)保障其執(zhí)行的進(jìn)行,保證預(yù)算能夠比較順利的完成。最后一點(diǎn),要建立起預(yù)算的執(zhí)行分析考和體系,逐漸的完善體系,促進(jìn)預(yù)算管理水平的不斷提高,促進(jìn)相關(guān)預(yù)算效益的不斷提高。

      結(jié)束語(yǔ)

      綜上所述,根據(jù)對(duì)事業(yè)單位財(cái)務(wù)預(yù)算管理中存在問(wèn)題的分析,提出一系列的建議和意見(jiàn),幫助相關(guān)單位更好的進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)算管理,對(duì)社會(huì)和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展起到推動(dòng)作用。

      作者:王積紅單位:哈爾濱市信息中心

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