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      高職學(xué)生能力培養(yǎng)廣告策劃論文

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      高職學(xué)生能力培養(yǎng)廣告策劃論文

      一、建構(gòu)主義學(xué)習(xí)理論簡介

      建構(gòu)主義理論認為,對事物的認識不單純由事物本身決定,人依靠已有的知識經(jīng)驗來建構(gòu)自己對世界的理解。學(xué)習(xí)是通過新舊經(jīng)驗的相互作用來構(gòu)建學(xué)習(xí)者認知結(jié)構(gòu)的過程,包括同化和順應(yīng)兩個環(huán)節(jié)。同化是把新舊知識經(jīng)驗相聯(lián)系,把獲得的新知識納入已有的認識結(jié)構(gòu)中;順應(yīng)是新舊知識經(jīng)驗互相作用,使個人認知調(diào)整或改組、原知識經(jīng)驗豐富和充實。知識建構(gòu)主要有三個途徑:一是活動性學(xué)習(xí),即通過活動實現(xiàn)知識經(jīng)驗的增長;二是觀察性學(xué)習(xí),即通過對他人活動過程及結(jié)果的觀察和分析,獲得、豐富或改造自己的知識經(jīng)驗;三是通過對前人理論知識的學(xué)習(xí),實現(xiàn)知識經(jīng)驗的增長。建構(gòu)主義學(xué)習(xí)有六個核心特征,即積極的學(xué)習(xí)、目標(biāo)指引的學(xué)習(xí)、建構(gòu)性學(xué)習(xí)、累積性學(xué)習(xí)、診斷性和反思性的學(xué)習(xí)。

      二、高職學(xué)生廣告策劃存在的問題及原因分析

      1.存在的問題。以小企業(yè)廣告策劃為例,高職學(xué)生單純依靠書本得到的廣告策劃相關(guān)知識,按一定的流程和方法進行策劃,其結(jié)果可想而知。策劃的局限性主要表現(xiàn)在:廣告目標(biāo)方面,只重視產(chǎn)品推介、過于關(guān)注銷售數(shù)量和眼前利益,缺乏全局觀念,不能從國家、地方和企業(yè)戰(zhàn)略等高度全面系統(tǒng)地塑造和宣傳企業(yè)的良好形象;廣告內(nèi)容方面,片面地從企業(yè)名稱、歷史和規(guī)模、設(shè)備和技術(shù)、質(zhì)量優(yōu)勢、市場占有率等方面考慮和策劃;廣告方式單一,忽略了小企業(yè)實力小、資金缺等實際情況,囿于大眾媒體廣告形式以及戶外廣告范圍進行策劃,很少有人在企業(yè)傳播方面進行企業(yè)形象塑造和宣傳策劃;廣告受眾的選擇方面,重點對各類消費者,很少考慮對金融關(guān)聯(lián)者、關(guān)聯(lián)事業(yè)者、政府及其相關(guān)人員等對企業(yè)發(fā)展有深刻影響的群體進行傳播,更忽略了內(nèi)部員工對企業(yè)形象塑造和信息傳播的作用。集中反映了高職學(xué)生宏觀思維高度不高,微觀思維深度不夠,視野不開闊。

      2.原因分析。這里主要從教學(xué)方面尋找原因,即廣告策劃教學(xué)還不夠重視實踐能力、創(chuàng)新精神、意識和能力的培養(yǎng)。具體表現(xiàn)為:廣告教學(xué)和企業(yè)實際聯(lián)系不密切,學(xué)生學(xué)習(xí)動力不足;教師只重視可視、可測的操作技能的培養(yǎng),忽視了難以預(yù)知的創(chuàng)新意識和能力的培養(yǎng);教師自身實踐能力欠缺;教學(xué)設(shè)計沒有正視高職學(xué)生不善理論學(xué)習(xí)而長于實踐探索的學(xué)習(xí)特點;教學(xué)設(shè)計不能有效增強學(xué)習(xí)動機、調(diào)動創(chuàng)新熱情。

      三、構(gòu)建高職生廣告策劃創(chuàng)新能力的教學(xué)策略

      1.以任務(wù)教學(xué)模式促進廣告策劃基本能力的構(gòu)建。一是任務(wù)驅(qū)動,激發(fā)興趣。建構(gòu)主義強調(diào)學(xué)習(xí)必須與具體情境緊密聯(lián)系,學(xué)生在其中開展自主操作活動,知識才有意義,經(jīng)驗?zāi)芰Σ拍苡行нw移。以企業(yè)真實任務(wù)為驅(qū)動,促使學(xué)生解決實際問題,完成真實任務(wù),符合活動性學(xué)習(xí)的特點和要求,能在實踐中學(xué)習(xí)和增長知識經(jīng)驗。二是引入任務(wù)教學(xué)方法,構(gòu)建廣告策劃基本能力。教育家陶行知說“接知如接枝”,理解新知猶如植物之間的嫁接,要以既有知識經(jīng)驗為基礎(chǔ)。培養(yǎng)和提高廣告策劃創(chuàng)新能力,必須首先建構(gòu)廣告策劃基本能力。廣告策劃基本能力的培養(yǎng)應(yīng)引入任務(wù)教學(xué)法,以學(xué)生為主體,有利于調(diào)動學(xué)生原有知識解決實際問題,同時豐富和調(diào)整原有知識和經(jīng)驗。任務(wù)教學(xué)法要求和指導(dǎo)學(xué)生按教學(xué)四個步驟開展學(xué)習(xí)活動:明確目標(biāo)任務(wù)—制訂計劃—實施計劃—任務(wù)完成情況評價。在完成教學(xué)四個步驟后,引導(dǎo)學(xué)生總結(jié)廣告策劃的基本方法和步驟:從市場、商品和消費者調(diào)研分析入手,在此基礎(chǔ)上進行市場定位、商品定位、消費者定位、廣告定位,依據(jù)四個定位確定廣告主題,根據(jù)企業(yè)目標(biāo)、圍繞主題進行廣告策劃。掌握了廣告策劃的基本方法和步驟,廣告策劃的基本能力也基本形成。

      2.以項目教學(xué)模式促進廣告策劃創(chuàng)新能力的構(gòu)建。廣告策劃基本能力構(gòu)建后,創(chuàng)新能力的培養(yǎng)成為教學(xué)突破的瓶頸。這一階段要抓住兩個環(huán)節(jié):一是引入企業(yè)項目并指導(dǎo)學(xué)生自主完成。小企業(yè)廣告策劃是一個完整的項目,適合實施項目教學(xué)法。這里使用的項目教學(xué)法,與任務(wù)教學(xué)法的步驟基本相同,即明確項目標(biāo)任務(wù)—制訂項目計劃—實施項目計劃—項目完成情況檢查評價。不同的是,項目任務(wù)更復(fù)雜,目標(biāo)任務(wù)由學(xué)生自主分析確定,教師不做過多指導(dǎo),學(xué)生自主完成項目任務(wù)。二是通過項目評價促進學(xué)生進一步學(xué)習(xí)并培養(yǎng)創(chuàng)新意識和能力的教學(xué)目標(biāo)。這是廣告策劃創(chuàng)新能力構(gòu)建教學(xué)策略的核心內(nèi)容。學(xué)生自主完成項目任務(wù)后,成績要肯定,不足要指出,但一定不能以教師預(yù)定的行為結(jié)果來衡量學(xué)生的成果,更不能以統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)要求和束縛學(xué)生,而是要通過項目評價,肯定成績和進步,引出問題、不足甚至爭論,生成教學(xué)目標(biāo),促進深入學(xué)習(xí)。項目評價主要是對學(xué)生完成的項目結(jié)果進行檢驗,是對教學(xué)成果的檢驗。建構(gòu)主義認為,評價不應(yīng)被視為教學(xué)設(shè)計的附加部分或預(yù)先測試,不應(yīng)與教學(xué)過程分離。學(xué)習(xí)的結(jié)果是由個人建構(gòu)的,最好的評價者應(yīng)該是學(xué)習(xí)者本人。項目評價應(yīng)分為兩步:先由學(xué)生對自己的工作結(jié)果進行自我評估,再由教師進行點評(有條件的可引入企業(yè)評價),這些問題和不足是學(xué)習(xí)中出現(xiàn)的,是學(xué)生發(fā)現(xiàn)或自我覺醒的,為進一步引導(dǎo)學(xué)生深入學(xué)習(xí)提供了契機,也是生成新的更高層次教學(xué)目標(biāo)的依據(jù)。比如,通過項目評價,學(xué)生策劃存在的不足,如廣告目標(biāo)急功近利、傳播內(nèi)容偏頗、傳播方式單一、傳播對象(廣告目標(biāo)受眾)選擇模糊不清等,成為學(xué)生自覺克服的缺點、重要的教學(xué)目標(biāo)之一。建構(gòu)主義認為學(xué)習(xí)是目標(biāo)定向的,清晰地意識到自己的工作目標(biāo)并形成相應(yīng)的預(yù)期,學(xué)習(xí)才能取得成功。可見教學(xué)目標(biāo)設(shè)計十分重要。長期受泰勒目標(biāo)模式的影響,我國各類教育的教學(xué)目標(biāo)都是以行為目標(biāo)為主,其主要特征是具體性、可操作、可觀測性、統(tǒng)一性、預(yù)定性。優(yōu)點是指導(dǎo)方便,可測可控,評價客觀,效率較高。缺點是只適用于技能操作能力的培養(yǎng),難以適應(yīng)、測定行為結(jié)果的創(chuàng)造性能力方面的培養(yǎng)。

      3.以生成性教學(xué)目標(biāo)促進廣告策劃創(chuàng)新能力構(gòu)建。第一,生成性教學(xué)目標(biāo)的概念。生成性目標(biāo)是隨著教育過程的展開自然生成的目標(biāo)。建構(gòu)主義認為學(xué)習(xí)目標(biāo)產(chǎn)生于學(xué)習(xí)過程,產(chǎn)生于學(xué)習(xí)者與教師、教學(xué)內(nèi)容和環(huán)境的相互作用中。斯坦豪斯認為,通過教育過程的不斷調(diào)適,使學(xué)生最大限度地學(xué)習(xí)和發(fā)展。教育成功的程度即其所導(dǎo)致的學(xué)生不可預(yù)期的行為結(jié)果增加的程度。根據(jù)上述觀點,廣告策劃創(chuàng)新能力培養(yǎng)應(yīng)該通過項目評價生成促進學(xué)生深入學(xué)習(xí)的教學(xué)目標(biāo)。第二,廣告策劃創(chuàng)新能力教學(xué)目標(biāo)的生成。強調(diào)教學(xué)目標(biāo)生成于教學(xué)過程,具體地說就是總目標(biāo)應(yīng)該預(yù)設(shè),與創(chuàng)新能力息息相關(guān)的深度發(fā)現(xiàn)問題、多維角度看問題和高視角宏觀看問題的意識和能力目標(biāo)等也應(yīng)該預(yù)設(shè),必需且能夠預(yù)知的行動目標(biāo)也可以預(yù)設(shè)。下面以小企業(yè)廣告策劃為例,探討廣告策劃創(chuàng)新能力教學(xué)目標(biāo)的設(shè)計。

      教學(xué)目標(biāo)之一:培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)問題的能力。具體目標(biāo):一是發(fā)現(xiàn)問題的數(shù)量;二是隱性問題發(fā)現(xiàn)的比例;三是發(fā)現(xiàn)問題的方法和手段。比如,在廣告策劃前期工作中,學(xué)生通過調(diào)研能發(fā)現(xiàn)多少企業(yè)生存發(fā)展的問題,優(yōu)勢和劣勢各有哪些?特別是融資困難、知名度、美譽度等難以觀測的隱性問題,最迫切的需求是什么?上述問題調(diào)研的渠道和方法是什么等,發(fā)現(xiàn)得越多,渠道越多樣,表明思考和發(fā)現(xiàn)問題的意識和能力超強。按照上述三個指標(biāo)評價和鼓勵學(xué)生,增強學(xué)習(xí)動力。

      教學(xué)目標(biāo)之二:培養(yǎng)多維度理解問題、高視角宏觀思考問題的能力,以及把信息、知識轉(zhuǎn)化成創(chuàng)新靈感或創(chuàng)新策劃的能力。具體目標(biāo):一是對一個問題能從多少個角度去理解;二是從不同高度理解和思考問題的能力;三是對一個任務(wù)能提出多少個解決方案;四是創(chuàng)新思維的品質(zhì)等。比如,影響小企業(yè)廣告決策的問題,考查學(xué)生除了知道實力、資金、廣告費和廣告效果、成本等因素外,是否發(fā)現(xiàn)深層原因?又如,企業(yè)形象的塑造和傳播問題,能夠通過廣告和企業(yè)傳播活動來完成,這是基本的創(chuàng)新要求;能夠運用各種傳播形式如公益、公關(guān)、業(yè)務(wù)活動等來完成任務(wù),這是進一步的創(chuàng)新能力;如果策劃利用公務(wù)活動等來傳播企業(yè)信息塑造企業(yè)形象,創(chuàng)新利用一些特殊媒介如論壇、現(xiàn)場辦公會,甚至把政府當(dāng)作一種特殊的傳播媒介來傳播企業(yè)信息和形象,那就是更高一級的策劃創(chuàng)新了。創(chuàng)新的傳播形式和傳播媒介需要與之相應(yīng)的創(chuàng)新傳播內(nèi)容,這又是另一級的創(chuàng)新要求。在塑造良好的企業(yè)形象方面,考查學(xué)生能否從消費者的購買心理和行為、社會公眾心理、先進的效益觀念,能否從經(jīng)濟和營銷理論的高度,甚至從更高的政治政策層面如國家、地方戰(zhàn)略高度,來謀劃廣告策略,把企業(yè)廣告和企業(yè)傳播結(jié)合起來,在企業(yè)廣告中傳播,在企業(yè)傳播中巧妙進行廣告宣傳。這些都屬于高層次的創(chuàng)新要求,都應(yīng)該成為策劃創(chuàng)新的教學(xué)目標(biāo)。以這些教學(xué)過程生成的教學(xué)目標(biāo),可以較好地引導(dǎo)學(xué)生通過廣告調(diào)查、案例鑒賞、文獻研讀、理論學(xué)習(xí)等,加強深度發(fā)現(xiàn)問題、多維角度理解問題和高視角宏觀思考問題的意識和能力。

      教學(xué)目標(biāo)之三:學(xué)習(xí)態(tài)度轉(zhuǎn)化與學(xué)習(xí)能力提高程度。這一教學(xué)目標(biāo)是為了激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,促使高職學(xué)生形成符合自身特點的觀察性、活動性以及理論學(xué)習(xí)三結(jié)合的自主探索的學(xué)習(xí)習(xí)慣和能力。觀察性學(xué)習(xí)指通過對他人活動過程及結(jié)果的觀摩,獲得、豐富或改造自己的知識經(jīng)驗的學(xué)習(xí)方式。建構(gòu)主義的學(xué)習(xí)方式非常符合高職學(xué)生學(xué)習(xí)特點,是他們樂于接受的,能夠檢驗、矯正和豐富學(xué)習(xí)所得知識和經(jīng)驗的最佳的學(xué)習(xí)方式。觀察性學(xué)習(xí)不僅包括過程、動態(tài)、實踐的觀察和學(xué)習(xí),也包括結(jié)果、靜態(tài)、理論的觀察和學(xué)習(xí)。活動性學(xué)習(xí)和觀察性學(xué)習(xí)相伴相隨并存在互動關(guān)系。當(dāng)碰上難題時就會通過行動觀摩、文獻研讀、案例研究、理論學(xué)習(xí)等觀察學(xué)習(xí)活動,學(xué)習(xí)別人的策劃思路、方法等,并與自己的策劃進行對比,發(fā)現(xiàn)不足,糾正錯誤,調(diào)整原有的思路、方法。觀察性學(xué)習(xí)便于開展、生動直觀、效果明顯。由觀察性學(xué)習(xí)開始,調(diào)動學(xué)習(xí)積極性,實現(xiàn)活動性學(xué)習(xí)、觀察性學(xué)習(xí)和理論學(xué)習(xí)三者結(jié)合,對高職學(xué)生學(xué)習(xí)策劃知識、積累策劃經(jīng)驗、探索策劃方法、培養(yǎng)創(chuàng)新意識和能力具有積極的現(xiàn)實意義。

      四、總結(jié)

      根據(jù)建構(gòu)主義理論,廣告策劃創(chuàng)新能力教學(xué)策略必須結(jié)合高職學(xué)生特點,強調(diào)在真實環(huán)境中學(xué)習(xí),以復(fù)雜多維的教學(xué)活動促進學(xué)生產(chǎn)生多元的理解視角,建立多元聯(lián)系,把已有知識遷移到新問題中去;教學(xué)過程強調(diào)學(xué)生親身體驗、獨立建構(gòu),從自身內(nèi)部建構(gòu)自己的理解過程;在學(xué)習(xí)評價方面,通過評價生成教學(xué)目標(biāo),促進學(xué)生深入學(xué)習(xí)。

      作者:曾銳單位:廣西生態(tài)工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院

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