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1.外來施工人員的設備安全防護性能差因為缺乏相應的安全保護意識,外來施工人員不注重安全防護工具的質量與更新,與正式的職工相比,外來施工人員的安全工具防護性能較差,不能有效的避免在施工過程中發(fā)生的安全事故,在使用過程中,沒有對出現(xiàn)老化現(xiàn)象的安全防護工具進行及時的更換,導致外來施工人員安全事故的時有發(fā)生。
2.對外來施工單位資質的把關不嚴目前,在電力企業(yè)作業(yè)中,由于對外來施工單位的資質沒有進行嚴格的檢查,出現(xiàn)了很多外來施工單位的資質與招標時要求的資質不一致的現(xiàn)象,有時候還出現(xiàn)外包單位不具備建筑資質的情況,違反了電力作業(yè)的標準與要求,加大了外來施工人員安全事故發(fā)生的可能性,增加了外來施工人員管理的難度。
3.安全管理監(jiān)督機制不健全電力企業(yè)忽視外來施工人員安全管理機制的重要性,沒有建立完善的外來人員安全管理機制,導致在電力作業(yè)中缺乏對外來施工人員進行安全管理的根據(jù)。因為安全管理監(jiān)督機制的缺乏,電力作業(yè)的負責人不能對外來施工人員進行及時的監(jiān)督,沒能及時發(fā)現(xiàn)外來施工人員的違規(guī)操作以及出現(xiàn)的安全問題,不能有效的預防施工安全事故的發(fā)生。
二、外來施工隊伍安全管理的措施
1.在高難度作業(yè)中建立健全的監(jiān)督機制外來施工人員在電力維修與新高架線作業(yè)中的比例比較高,因為外來施工人員沒有接受專業(yè)的技能培訓,因此,在電力維修與新高架線作業(yè)時,電力企業(yè)需要配置專業(yè)的及時人員對外來人員的施工進行專業(yè)的技術指導,對整個施工過程進行監(jiān)督,一旦發(fā)現(xiàn)施工安全問題,要及時制止解決。根據(jù)施工現(xiàn)場的實際情況,制定相應的施工安全責任制,將高難度作業(yè)中的施工安全責任具體到每個部門或個人,建立相應的獎懲制度,強化電力作業(yè)相關負責人的施工安全意識,調動其工作的積極性,保證外來施工人員的施工安全,提高外來施工隊伍的安全管理水平。
2.提升外來施工人員的技術水平和安全意識外來施工人員的技術水平是提升外來施工隊伍安全管理的重要因素,所以,電力企業(yè)在選擇外來施工企業(yè)時,不僅要注重外來施工人員的身體素質,還要對外來施工人員的技術水平有一定的要求。在外來施工人員正式進入施工現(xiàn)場時,要嚴格測試外來施工人員的技術水平與文化素養(yǎng),保證聘用的外來施工人員的技術要求滿足施工的要求。對已聘用的外來施工人員,電力企業(yè)要定期對其進行技術培訓,構建技術交流的平臺,提升外來施工人員的技術水平,提升整個施工隊伍的文化素養(yǎng),確保電力工程的施工質量和施工安全,加強對外來施工人員安全意識的培訓,增強其自我保護的意識,加大外來施工人員安全管理的保障。
3.嚴格檢查施工現(xiàn)場的安全對施工現(xiàn)場的安全進行嚴格的檢查,能夠有效的保證外來施工人員的安全,提升外來施工隊伍安全管理的水平。所以,電力企業(yè)要嚴格檢查施工現(xiàn)場的指導書和安全責任機制、外來人員的技術水平、外來施工隊伍的施工和組織流程、外來施工人員的作業(yè)分工等,確保其符合施工的要求,防止施工安全事故的發(fā)生,影響電力工程的施工進度和施工質量。此外,還要檢查外來施工人員設備的安全防護性能,及時更換安全防護性能差與發(fā)生老化的設備,保證外來施工人員的施工安全。
4.嚴格管理外包工程采取科學的手段對外包工程進行嚴格管理,可以確保電力工程的施工安全。電力企業(yè)對外來施工人員的工作資質進行嚴格的檢查,確保外來施工人員工作資質的真實性;制定外來施工人員的考核試用機制;針對外來施工人員的安全管理,制定獎罰機制,獎勵進行優(yōu)質作業(yè)的外來施工人員,懲罰違規(guī)操作的外來施工人員,以調動外來施工人員的工作積極性,增強外來施工人員的安全責任感,提升電力工程的施工質量,提高安全管理水平。
三、結語
在電力企業(yè)發(fā)展的推動下,電力企業(yè)外來施工隊伍的安全管理取得了很大的進步,但是,在電力企業(yè)外來施工隊伍的實際管理中,仍然存在著高難度作業(yè)監(jiān)督力度不足、安全意識差、施工設備安全防護性能差以及對外來施工單位資質把關不嚴等問題。所以,電力企業(yè)要建立高難度作業(yè)中的動態(tài)監(jiān)督機制,增強外來施工人員的安全意識,提升施工設備安全防護性能,對外來施工單位的資質進行嚴格的把關,提升電力企業(yè)對外來施工隊伍的管理水平,保證電力工程的施工質量與安全。
作者:董峰單位:國網(wǎng)山東膠州市供電公司