區委書記廉政準則學習心得

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編者按：本文主要從思想防線；制度防線；家庭防線；社會防線；進行講述。其中包括：思想是行為先導、著力加強教育宣傳引導和廉政文化建設、將自律與他律、教育與管理、示范教育與警示教育有機結合起來，認真組織了新時期反腐敗戰略思路等專題講座扎實開展了以“廉政清風潤**”為主題的廉政文化“六進”活動、制度是根本保證、制度好可以使壞人無法任意橫行，制度不好則會使好人無法充分做好事，甚至會走向反面、落實了街鄉、部門領導班子黨風廉政建設責任制、健全黨內決策和黨內民主監督機制，完善街鄉、部門紀檢組織對本單位領導班子及其成員監督制度，加強對腐敗易發多發領域的調查分析和專項治理、家庭是預防和抵制腐敗的一道重要關口、好的家庭既是黨員干部事業成功的基石，也是黨員干部廉潔從政的重要保障、不受監督和制約的權力必然產生腐敗等，具體材料詳見：

一、思想防線。思想是行為先導。近年來，**區著力加強教育宣傳引導和廉政文化建設，通過緊密結合領導干部思想實際，將自律與他律、教育與管理、示范教育與警示教育有機結合起來，認真組織了以“**講壇”為載體的新時期反腐敗戰略思路等專題講座，扎實開展了以“廉政清風潤**”為主題的廉政文化“六進”活動，運用典型案例，以案說紀、以案說法，在全區上下營造了風清氣正的濃厚氛圍。

二、制度防線。制度是根本保證。鄧小平同志曾深刻指出，制度好可以使壞人無法任意橫行，制度不好則會使好人無法充分做好事，甚至會走向反面。近年來，**區著力加強反腐倡廉制度建設。一是落實了街鄉、部門領導班子黨風廉政建設責任制，并將黨風廉政建設責任制納入績效考核重要內容。二是健全黨內決策和黨內民主監督機制，完善街鄉、部門紀檢組織對本單位領導班子及其成員監督制度，加強對腐敗易發多發領域的調查分析和專項治理，形成腐敗案件及時揭露、發現、查處長效機制。特別是以創新探索廉政評價預警系統為重點，建立健全廉政風險排查機制、內控機制和預警機制，構建廉政風險防控體系，夯實了黨風廉政建設和反腐敗的制度基礎，為打造風清氣正、干凈干事干部隊伍提供了有效的制度保證。

三、家庭防線。家庭是預防和抵制腐敗的一道重要關口。好的家庭既是黨員干部事業成功的基石，也是黨員干部廉潔從政的重要保障。領導干部貪污腐敗的眾多案例說明，有相當一部分腐敗是由其家庭成員廉潔意識不強或貪腐思想嚴重引起和造成的。因此，筑牢家庭反腐防線是打造干凈干事干部隊伍的一項重要工作，必須抓好抓扎實。近年來，**區通過開展干部家屬“一家老小過廉關”活動、評選“廉潔家庭”、發放《家庭助廉倡議書》等多種形式，大力倡導領導干部家屬加強學習，爭做“賢內助”、“廉內助”，大大提高了黨員干部家庭成員的廉潔意識。

四、社會防線。不受監督和制約的權力必然產生腐敗。這些年，**區在加強黨內監督的同時，不斷加強社會監督，積極構筑“社會防線”。一是深入推進政務公開和黨務公開，主動把自身置于全社會的監督之下。二是創新監督形式，連續7年開展“市民評議政府活動”。三是拓寬社會監督渠道，建立健全群眾舉報網絡。四是延伸監督范圍，依靠群眾，加強對領導干部“八小時以外”的監督。