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中央和省、市組織部門關(guān)于學(xué)習(xí)貫徹十七大精神的通知下發(fā)后,**區(qū)委組織部積極行動(dòng)起來,聯(lián)系組織工作實(shí)際,采用“四步學(xué)習(xí)法”,認(rèn)真抓好十七大精神的學(xué)習(xí)貫徹。
一是發(fā)放學(xué)習(xí)讀本,仔細(xì)學(xué)。部里及時(shí)組織購置了一批《十七大報(bào)告讀本》、《十七大報(bào)告學(xué)習(xí)輔導(dǎo)讀本》、新《黨章》等,每位組工干部人手一份,要求自覺利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí),初步領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)。由部機(jī)關(guān)黨支部牽頭,認(rèn)真制訂部機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)十七大精神的工作方案,計(jì)劃在接下來的2個(gè)月左右時(shí)間,于每周五的下午組織全體組工干部集中學(xué)習(xí),對(duì)十七大報(bào)告、黨章原文進(jìn)行反復(fù)通讀,幫助組工干部不斷加深對(duì)黨的十七大精神的理解和掌握。
二是邀請(qǐng)專家輔導(dǎo),深入學(xué)。充分發(fā)揮組織部門在理論學(xué)習(xí)上的便利與優(yōu)勢,計(jì)劃邀請(qǐng)三位市級(jí)以上專家分別就科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵與精神實(shí)質(zhì)、黨內(nèi)民主建設(shè)的新規(guī)劃、黨的建設(shè)三個(gè)專題為組工干部進(jìn)行專題講解輔導(dǎo)。在**干部黨員學(xué)習(xí)網(wǎng)上新增十七大精神學(xué)習(xí)課件,組織組工干部進(jìn)行在線學(xué)習(xí)。此外,在**黨建網(wǎng)上制作了“黨的十七大精神學(xué)習(xí)專欄”,及時(shí)收集有關(guān)十七大精神宣傳學(xué)習(xí)的材料報(bào)道,方便組工干部查閱學(xué)習(xí)資料。
三是召開座談會(huì)討論,交流學(xué)。結(jié)合組織工作面臨的新形勢、新任務(wù),列出8個(gè)方面的內(nèi)容,由部機(jī)關(guān)的4個(gè)黨小組各認(rèn)領(lǐng)2個(gè),提前進(jìn)行精神準(zhǔn)備,并在專題研討會(huì)上進(jìn)行主題發(fā)言,交流學(xué)習(xí)心得體會(huì)。此外,要求每位組工干部結(jié)合本職崗位,撰寫3000字以上的學(xué)習(xí)心得體會(huì),并在《**組工》、**黨建網(wǎng)上進(jìn)行交流。
四是深入基層宣講,聯(lián)系實(shí)際學(xué)。組織安排每位組工干部到各自聯(lián)系的黨建工作示范點(diǎn)宣講十七大精神,帶動(dòng)基層十七大精神學(xué)習(xí)活動(dòng)的深入開展。要求各科室深入基層進(jìn)行調(diào)研,聽取一線對(duì)組織部門和組織工作的意見建議,研究確定明年組織工作創(chuàng)新的思路和措施,力爭在領(lǐng)導(dǎo)干部特別是“一把手”的管理使用、創(chuàng)新型拔尖型人才的引進(jìn)、城市黨建工作、行政村專職工作人員的管理等方面探索新經(jīng)驗(yàn)、取得新突破,促進(jìn)組織工作再上新臺(tái)階。